Stage Chargé(e) de Communication Formation & Marketing Bac+3/5 (H/F)

GROUPE VOLVO RENAULT TRUCKS

Saint-Priest

On-site

EUR 8,900 - 11,000

Full time

6 days ago
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Benefits offered by this job

Remboursement transport 80%
Restaurant d'entreprise
Avantages CE

Job summary

Le Centre de Formation Renault Trucks France, intégré au GROUPE VOLVO RENAULT TRUCKS, propose un stage de 4 à 6 mois à Saint-Priest près de Lyon dans les domaines de la communication, du marketing et du digital. Vous structurerez une identité visuelle, harmoniserez les supports et renforcerez la visibilité de l'offre de formation.

Profil recherché et avantages: Bac+3 à Bac+5, créativité, autonomie, maîtrise de PowerPoint et d'Adobe Express; rémunération attractive et prise en charge partielle

Qualifications

  • Étudiant(e) Bac+3 à Bac+5 en Communication, Marketing, Digital ou École de Commerce.
  • Créatif(ve), autonome et force de proposition.
  • Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles.
  • Bonne maîtrise de PowerPoint (outil groupe).
  • Connaissance Adobe Express ou outils similaires.

Responsibilities

  • Structurer l'identité du Centre de Formation.
  • Améliorer les supports de communication.
  • Renforcer notre visibilité digitale.
  • Définir une stratégie de communication.
  • Cartographier les flux et les outils.

Skills

PowerPoint
Adobe Express
Rédaction
Créativité

Education

Bac+3 à Bac+5 en Communication, Marketing ou Digital

Job description

Le transport est au cœur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l'élaboration des solutions de transport et infrastructure durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre.

Contexte

Le Centre de Formation Renault Trucks France souhaite renforcer sa visibilité, harmoniser ses pratiques de communication et développer une identité forte auprès de ses différents publics : collaborateurs internes à Renault Trucks, réseau de distribution, clients et partenaires.

Vos missions
  1. Structurer l'identité du Centre de Formation
    • Participer à la création d'une identité visuelle propre au Centre de Formation
    • S'assurer auprès des équipes centrales de la conformité de cette nouvelle identité visuelle
  2. Améliorer nos supports de communication
    • Revoir et normaliser les présentations
    • Concevoir des supports de communication modernes et attractifs
  3. Renforcer notre visibilité digitale
    • Analyser la présence actuelle du Centre de Formation sur le site Renault Trucks
    • Optimiser la visibilité de l'offre de formation sur les différents canaux
  4. Définir une stratégie de communication
    • Identifier les sujets à communiquer
    • Définir les canaux les plus adaptés selon les cibles
    • Élaborer un calendrier éditorial
    • Mesurer l'impact des actions de communication
  5. Cartographier les flux et les outils
    • Réaliser un diagnostic des outils de communication existants
    • Identifier les points de friction dans les flux d'information
    • Proposer des améliorations pour fluidifier la communication entre différents services
Profil recherché
  • Étudiant(e) Bac +3 à Bac +5 en Communication, Marketing, Digital ou École de Commerce
  • Créatif(ve), autonome et force de proposition
  • Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles
  • Bonne maîtrise de PowerPoint (outil groupe)
  • Connaissance Adobe Express ou outils similaires
  • Intérêt pour les sujets de formation et développement des compétences
  • Sensibilité à l'expérience utilisateur
Pourquoi nous rejoindre ?

Vous participerez à un projet à fort impact qui vise à faire du Centre de Formation une marque reconnue et identifiable au sein de Renault Trucks, tout en développant des compétences en communication, marketing, branding et conduite du changement.

Et en plus, vous rejoindrez une super équipe !

Stage

Durée
Minimum 4 mois jusqu'à 6 mois

Localisation
Saint-Priest près de Lyon

Niveau
Bac +3 à Bac +5

Démarrage
À définir

Nous attachons une grande importance à la confidentialité de vos données et n'acceptons donc pas les candidatures par mails.

Qu'est-ce que vous y gagnez ?
  • Un environnement de travail agréable, où vos idées seront appréciées
  • Un package de rémunération attractif
  • Une prise en charge à 80% de votre abonnement de transport domicile Travail!
  • De nombreux avantages grâce à notre Comité Social et économique (médiathèques, réductions cinéma, concerts, participation vacances...) et une vie quotidienne facilitée grâce aux avantages de notre Conciergerie d'entreprise (dépôt/retrait de colis, aides administratives, coiffeur, ostéopathe, esthéticienne, pressing, etc...)
  • Des déjeuners sains et équilibrés dans nos 2 restaurants d'entreprise
  • La pratique d'une activité physique quotidienne avec notre centre de fitness et le Parc de Parilly à proximité de notre entreprise

Le saviez-vous ? Entreprise handi'accueillante, Renault Trucks SAS s'engage depuis de nombreuses années en faveur de l'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap. Renault Trucks/Groupe Volvo est labellisé pour la 11ème fois consécutive Happy Trainees 2026 avec un taux de recommandation de 96,3% par nos étudiants !

Qui nous sommes et en quoi nous croyons

Nous sommes engagés à façonner l'avenir des solutions de transport efficaces, sûres et durables. Réaliser notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour les talents au sein des marques et entités leaders du groupe.

Postuler à ce poste vous offre l'opportunité de rejoindre le groupe Volvo. Chaque jour, vous travaillerez avec certains des esprits les plus brillants et créatifs de notre domaine afin de laisser notre société dans un meilleur état pour la prochaine génération. Nous sommes passionnés par ce que nous faisons et nous prospérons grâce au travail d'équipe. Nous sommes presque 100 000 personnes unies à travers le monde par une culture de soin, d'inclusivité et d'autonomisation.

En tant qu'entreprise du groupe Volvo, Renault Trucks compte 10 000 professionnels qui s'engagent à avoir un impact positif sur la société. Nous voulons contribuer à un avenir plus durable. Nous créons les opportunités commerciales pour y parvenir et nous sommes les chefs de file pour mener cette transformation dans l'industrie du transport. Nous prenons soin les uns des autres et accordons de l'importance à l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Nous sommes désireux d'apprendre et de nous développer. Nous pensons comme des entrepreneurs, nous sommes responsabilisés et reconnus pour notre contribution. Nous sommes simples, pragmatiques, engagés et chaleureux.

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