Stage - Chargé(e) de Communication Corporate & Community Management – Transformation Finance - H/F

Veolia Environnement SA; Saint-Denis; On-site; EUR 13,000 - 20,000; Full time

Benefits offered by this job

Indemnité de stage

Job summary

Veolia, groupe international dédié à la transformation écologique, propose un stage de 6 mois au sein de la Direction Transformation Finance pour piloter la communication interne et l’animation des réseaux financiers globaux.

Vous contribuerez à la co-création et à l’acculturation aux outils (LumApps, vidéos, newsletters) et participerez à l’organisation d’événements et de formations. Le poste requiert un niveau bilingue en français et une formation Bac+5 en commerce ou équivalent.

Qualifications

• Étudiant(e) en Bac+5 dans une école de commerce, sciences Po ou université.
• Spécialisation en communication corporate ou conduite du changement.

Responsibilities

• Mettre en place et animer les espaces communautaires et les tableaux communautaires (community boards).
• Rédiger et publier des contenus sur l’intranet (LumApps) et animer le hub de connaissances.
• Concevoir des visuels et newsletters (Canva, Mailjet) et réaliser de courtes vidéos.

Skills

Gestion de communauté

Rédaction éditoriale

Conception visuelle

Education

Bac+5 en école de commerce/Sciences Po/université

Tools

LumApps

Canva

Mailjet

Smartsheet

Excel

Job description

Stage - Chargé(e) de Communication Corporate & Community Management – Transformation Finance - H/F

• Type de contrat: Stage

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l'environnement ? Vous étes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l'enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions.

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l'engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos coûts pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Au côur de la Direction Transformation Finance du Groupe Veolia, vous rejoignez une équipe dynamique et internationale pour piloter la stratégie de communication interne, l'animation des réseaux et la conduite du changement. Véritable moteur d'engagement, vous jouez un rôle clé pour fédérer nos communautés financières globales, animer nos espaces d' échange, faire rayonner nos projets d'innovation et accompagner l'acculturation aux nouveaux outils et processus.

Vos missions principales :

Animation de Communautés & Tableaux Communautaires (Community Boards) :

Mettre en place, gérer et animer les espaces et tableaux communautaires (community boards) pour favoriser l'engagement, les échanges interactifs et la co-création au sein du réseau global

• Concevoir, rédiger et publier des contenus stimulants sur notre intranet d'entreprise (LumApps)
• Animer notre hub de connaissances

Création Éditoriale & Multimédia :

• Rédiger la newsletter trimestrielle de la transformation
• Concevoir des visuels impactants (Canva, Mailjet)
• Réaliser de courtes vidéos étémonages ("Copy & Adapt") pour promouvoir les bonnes pratiques

Animation de Réseau & Conduite du Changement :

• Soutenir le déploiement des campagnes de montée en compétences de la Finance Academy
• Animer les réseaux de relais locaux

Âvénementiel Groupe & Rituels dÉquipe :

Participer à l'organisation logistique, à la préparation des supports et à l'animation des grands rendez-vous mondiaux (confèrences CFO, plénières transformation, workshops)

Pourquoi rejoindre cette mission ?

• Une forte visibilité stratégique : Une exposition directe auprès de la Direction Financérie et des réseaux d'experts internationaux
• Un cadre structé et formateur : Un plan d'intégration immersif en 4 phases garantissant une montée en compétences progressive et un accompagnement régulier
• Une culture de travail moderne : Une organisation agile basée sur le travail collaboratif asynchrone pour préserver votre autonomie et votre temps de production

Nous vous proposons un stage de 6 mois à pouvoir à la mi janvier 2027.

Vous préparez un dégradé de niveau Bac +5 au sein d'une école de commerce, de Sciences Po ou d'une université, avec une spécialisation en communication corporate ou en conduite du changement.

• Intranet & Hubs digitaux : Administration des espaces intranet (LumApps) et structuration de l'architecture du Knowledge Hub
• Création visuelle & éditoriale : Conception de newsletters et visuels sous Canva & Mailjet, et réalisation de courtes vidéos étémonages ("Copy & Adapt")
• Tableaux communautaires & Formations : Mise en place et animation des tableaux et espaces communautaires (community boards), et suivi du déploiement de la Finance Academy
• Âvénementiel & Playbooks : Gestion des ordres du jour, de la logistique et des guides méthodologiques pour les confèrences CFO, plénières et workshops
• Suivi de projet & Transmission : Tenue des outils de suivi (Smartsheet/Excel) et constitution du Handover Package (dossier de passation)
• Frânçais C2 - Bilingue
• Collaboration transversale : Fait le lien naturellement entre les équipes Exécutive, Technique et Opérationnelle pour s'adapter avec agélité aux priorités évolutives
• Communication proactive et asynchrone : Signale rapidement les points de blocage dans les suivis digitaux et synthétise l'avancement de manière concise, sans dépendre des rèunions
• Autonomie et gestion de charge : Navigue de manière autonome sur les outils digitaux et gère activement son équilibre de travail pour prévenir la surcharge
• Animation de communauté et empathie : Anime les tableaux et espaces communautaires (community boards), connecte les réseaux globaux et reste à l'écoute pour capter les retours d'expérience du terrain
• Rigueur organisationnelle et esprit de transmission (Legacy Mindset) : Maintient une discipline rigoureuse dans le suivi des jalons et met un point d'honneur à transmettre une documentation parfaite à son successeur

Nous offrons une indemnité de stage et ou une rémunération égale ou supérieure au minimum légaux. Candidat libre du choix de son école.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la dédiversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.