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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
bioMérieux recherche un/une Stagiaire Spécialiste Validation F/H/D pour un stage de 6 mois au sein du département Validation à Marcy-l'Étoile. Vous évoluerez dans une équipe de spécialistes et serez encadré par un tuteur expérimenté.
Vous contribuerez au cycle de vie de validation des équipements et logiciels, avec une première expérience en gestion des risques et documentation QC/QC. Gratification mensuelle et suivi pédagogique assuré.
Acteur mondial dans le domaine du diagnostic in vitro depuis plus de 60 ans, bioMérieux offre des solutions de diagnostic qui déterminent l’origine d’une maladie ou d’une contamination pour améliorer la santé des patients et assurer la sécurité des consommateurs.
Rejoindre bioMérieux, c’est choisir une société familiale et humaniste, portée par une vision long terme, au service de la santé publique dans le monde.
Chaque stagiaire ou alternant est accompagné par un tuteur expérimenté et formé. Il ou elle bénéficie d’un suivi et d’une évaluation l’aidant à progresser et à se préparer à la vie professionnelle.
Notre Direction Technique de Marcy recherche un Spécialiste Validation F/H/D dans le cadre d’un stage d’une durée de 6 mois. Il évoluera au sein du département Validation et sera rattaché au Responsable Spécialistes/Techniciens au sein d’une équipe de 7 collaborateurs.
Développer, supporter et mettre en œuvre les validations simples comme défini dans les objectifs du site. Etre responsable des diverses tâches existantes au sein du cycle de vie de validation (les types de validation concernés sont les équipements avec systèmes informatisés/automatisés liés, les logiciels, l'environnement, les utilités).
Au sein d'une équipe de spécialistes Validation, vous serez en charge de:
La gratification mensuelle pour un stagiaire est attribuée dès un mois de présence.
Le montant de la gratification dépend du niveau de formation de l’étudiant et est supérieure au minimum légal.
bioMérieux s'engage à éviter toute discrimination et à traiter tous les candidats de manière équitable sans distinction d'origine, de sexe, d'âge, de caractéristiques physiques, d'origine sociale, de handicap, d'appartenance syndicale, de religion, de situation familiale, de grossesse, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'expression de genre ou de tout autre critère illégal selon la loi applicable.
*F/H/D : Femme/Homme/Diversité : bioMérieux s'engage à promouvoir l'égalité des chances en matière d’emploi.