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CELINE recherche des Assistant.es Retail Merchandising pour accompagner les équipes sur les catégories Ready-to-wear & Souliers et Accessoires. Vous développerez des contacts avec les Zones et des interlocuteurs internes (Visuel Merchandising, Training, Supply Chain…).
Etudiant.e en Bac+4/5 en commerce, une première expérience en Retail Merchandising ou Business Planning est appréciée. Lieu: 75002, Paris. Convention de stage de 6 mois à temps plein à partir de janvier 2027.
CELINE est une Maison de Couture et maroquinerie française en pleine expansion qui appartient au groupe LVMH et qui ambitionne de devenir l’une des marques de luxe les plus emblématiques au monde. Pour faire de cette vision une réalité, nous recherchons des personnalités enthousiastes, passionnées, agiles et désireuses d’évoluer dans un environnement d’excellence.
Intégrés au Département Central Merchandising / ou EME Merchandising, de la maison CELINE, nous recherchons plusieurs Assistant.es Retail Merchandising afin d’accompagner nos équipes Retail Merchandising sur les catégories suivantes :
Dans le cadre de ce stage, vous serez amenés à développer des contacts privilégiés avec les Zones et de multiples interlocuteurs internes (Visuel Merchandising, Training, Supply Chain …).
Vos principales missions seront les suivantes :
Etudes : Etudiant.e en Bac+4/5 en Ecole de commerce ou formation universitaire équivalente
Expérience : Une première expérience de stage en Retail Merchandising, Business Planning ou Retail serait appréciée.
Compétences et qualités personnelles :
Lieu de travail : 75002
Date de début potentielle : Janvier 2027 – 6 mois à temps plein (convention de stage école obligatoire)
Dans le cadre de sa démarche #CELINECARES, la Maison CELINE s'engage à construire un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque collaborateur peut se développer et s'épanouir.
Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes – origines, identités, orientations, générations, capacités et situations de vie – et mettons en œuvre des actions concrètes pour l'inclusion. Notre politique handicap vise à garantir l'égalité des chances pour tous les talents, avec des aménagements personnalisés si nécessaire.
Si vous avez besoin d'une assistance spécifique durant le processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.
Chez CELINE, nous sommes convaincus que la richesse de notre Maison réside dans la singularité de nos collaborateurs.