STAGE - ASSISTANT.E JURISTE IT & PRIVACY (F/H/X) - JUILLET 2027

Celine; Paris; On-site; EUR 13,000 - 17,000; Part time

Job summary

CELINE, maison de couture et maroquinerie, recherche un stagiaire juriste pour intégrer la Direction Juridique et traiter les domaines IT, Digital, Data et RGPD.

Vous participerez à la rédaction et revue contractuelle en FR/ANG, conduirez des recherches juridiques et contribuerez à la veille et à la newsletter mensuelle. Début juillet 2027, 6 mois, Paris 75002, alternance possible.

Qualifications

• Master 2 en droit du numérique avec spécialisation IT et protection des données.
• Stage ou alternance d’au moins 6 mois dans un service juridique.
• Anglais professionnel requis; CRFPA est un plus.

Responsibilities

• Rédiger et relire des documents juridiques en français et en anglais, et négocier des contrats lorsque nécessaire.
• Effectuer des recherches juridiques et rédiger notes et consultations pour les opérationnels.
• Tenir et mettre à jour l’outil de gestion des contrats.
• Mettre à jour le registre des activités de traitement des données personnelles.
• Contribuer à la rédaction et à la mise à jour des politiques internes.
• Rédiger et diffuser une newsletter juridique mensuelle.

Skills

Dynamisme

Organisation

Esprit d’équipe

Rigueur

Rédaction

Autonomie

Esprit d’initiative

Synthèse

Maîtrise du Pack Office

Bases de données juridiques

Education

Master 2 droit du numérique (IT / Protection des données)

LLM (facultatif)

CRFPA: examen un plus

Tools

Gestion des contrats

Pack Office

Bases de données juridiques

Job description

CELINE est une Maison de Couture et maroquinerie française en pleine expansion qui appartient au groupe LVMH et qui ambitionne de devenir l’une des marques de luxe les plus emblématiques au monde. Pour faire de cette vision une réalité, nous recherchons des personnalités enthousiastes, passionnées, agiles et désireuses d’évoluer dans un environnement d’excellence.

VOTRE ENVIRONNEMENT

Au sein de la Direction Juridique de la Maison CELINE, vous travaillerez avec les juristes des pôles IT/Digital/Data et Privacy dans un contexte international.

Job Responsibilities

VOTRE CONTRIBUTION

Vous serez pleinement intégré(e) à une équipe dynamique pour traiter de sujets extrêmement variés dans les domaines du droit de l’informatique (IT, Digital, Data, IA) et du droit de la protection des données personnelles (RGPD) :

• Participation à la rédaction et à la revue de divers documents juridiques en français et en anglais et le cas échéant, à la négociation des contrats ;
• Recherches juridiques et participation à la rédaction de notes et consultations destinées aux opérationnels ;
• Tenue et mise à jour de l'outil de gestion des contrats ;
• Participation à la mise à jour et à la maintenance du registre des activités de traitement de données personnelles ;
• Contribution à la rédaction et à la mise à jour de politiques et procédures internes;
• Veille juridique et rédaction d’une newsletter mensuelle.

Profile

LES CLEFS POUR RÉUSSIR Etudes : Master 2 en droit du numérique (IT / Protection des données personnelles), idéalement complété d’un LLM. L’examen d’entrée aux CRFPA est un plus.

Expérience : 6 mois consécutifs de stage ou une alternance au sein d'un département juridique ou d’un cabinet d'avocats, en France ou à l’étranger.

Compétences et qualités personnelles : Dynamisme, sens de l’organisation et du travail en équipe, rigueur, excellent rédactionnel, autonomie, esprit d’initiative et de synthèse. Maîtrise du pack Office et des bases de données juridiques.

Langue : Anglais : Excellent niveau à l’écrit et à l’oral (minimum C1 ou équivalent).

Lieu de travail: 75002 Date de début :Juillet 2027 - 6 mois consécutifs - convention de stage école obligatoire.

Additional Information

NOTRE ENGAGEMENT

Dans le cadre de sa démarche #CELINECARES, la Maison CELINE s'engage à construire un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque collaborateur peut se développer et s'épanouir.

Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes – origines, identités, orientations, générations, capacités et situations de vie – et mettons en œuvre des actions concrètes pour l'inclusion. Notre politique handicap vise à garantir l'égalité des chances pour tous les talents, avec des aménagements personnalisés si nécessaire.

Si vous avez besoin d'une assistance spécifique durant le processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

Chez CELINE, nous sommes convaincus que la richesse de notre Maison réside dans la singularité de nos collaborateurs.