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Louis Vuitton vous propose un stage au sein de l’équipe Communication & Reporting EMEA pour soutenir coordination, suivi et reporting des activités paid media, presse, réseaux sociaux et brand vitality à l’échelle EMEA. Le/la stagiaire rejoindra une équipe dynamique et travaillera en étroite collaboration avec les agences et le siège.
Vous serez chargé(e) de la fiabilité des campagnes, des budgets et des livrables, en s’appuyant sur Excel et PowerPoint et en utilisant l’anglais au quotidien.
Depuis plus de 150 ans, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'exigence, de passion et réinventent chaque jour leur métier, partout dans le monde. Chez nous, chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion et de conquête, d'envie et d'audace. La plus belle façon de vous révéler. Explorer, développer, innover, créer...
A chacun son voyage. Aujourd'hui, Louis Vuitton vous invite à découvrir le vôtre.
L’Assistant.e Communication & Reporting EMEA soutiendra la coordination, le suivi et le reporting au quotidien des activités de paid media, presse, réseaux sociaux et brand vitality à l’échelle de la zone, avec une approche communication 360°. En étroite collaboration avec l’équipe EMEA, les départements communication régionaux, les agences et le siège, le/la stagiaire contribuera à la fiabilité et à la mise à jour des campagnes, budgets, données et livrables.
Il s’agit d’un poste opérationnel, destiné à un.e candidat.e très organisé.e, rigoureux.se et attentif.ve aux détails, à l’aise avec les données, la préparation de reportings, le suivi des parties prenantes et la gestion simultanée de plusieurs projets.
Vous participerez aux missions suivantes :
En rejoignant la Maison Louis Vuitton vous évoluerez dans un environnement dynamique et en mouvement
constant. Vous découvrirez l’héritage, les codes et la culture de notre Maison.
Au cours de votre expérience vous pourrez bénéficier du savoir-faire d’excellence de nos équipes et ainsi développer vos compétences, en plus de vos qualités de communication.
Un parcours de développement & d’animation complet vous sera proposé: sessions d’intégration, ateliers de coaching, points de suivi, afterworks… Vous bénéficierez également d’un accès permanent à notre Learning App!
Date de début: Janvier 2027
Durée : 6 mois
Lieu : Paris 1er
Comment s’organise le processus de recrutement chez Louis Vuitton?
Louis Vuitton respecteet promeut l'égalité des chances. Nous célébrons et accueillons toutes les singularités et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif.