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Stage Assistant(e) Chef de Produit Barilla

Barilla Group

Boulogne-Billancourt

Hybride

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 19 jours

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Résumé du poste

Une entreprise agro-alimentaire recherche un(e) Assistant(e) Chef de Produit pour un stage de 6 mois débutant en janvier 2026. Vous aurez des missions variées, notamment l'analyse des performances, la mise en œuvre du plan marketing et le développement de la présence digitale. Une rémunération de 1400 euros par mois et un environnement de travail inclusif sont offerts.

Prestations

Rémunération de 1400 euros/mois
Horaires flexibles et 40% de télétravail
Remboursement de 75% du pass Navigo
Comité d’Entreprise
Cantine Entreprise
Produits Harrys et dégustations

Qualifications

  • Recherche d'un stage de 6 mois avec expérience marketing de 6 mois minimum.
  • Très bon sens de l'analyse et maîtrise des panels.
  • Réactivité, autonomie et sens de l'organisation.

Responsabilités

  • Analyser les performances du marché et de la marque.
  • Participer à la mise en œuvre du plan marketing.
  • Développer la présence digitale de la marque.

Connaissances

Analyse des panels
Autonomie
Gestion de projets
Curiosité
Relationnel
Anglais

Formation

Spécialisation Marketing ou agroalimentaire

Outils

Nielsen
SAP
Description du poste

Vous avez une passion pour les pâtes, la bakery ou l’industrie agro-alimentaire, vous souhaitez apporter de nouvelles idées, développer des concepts et acquérir des connaissances approfondies ? Alors postulez pour notre offre :

Stage Assistant(e) Chef de Produit Barilla – Début Janvier 2026
Les missions
  • Analyser les performances du marché, de la marque, et de ses concurrents via les panels Nielsen; proposer des recommandations; préparer le suivi business mensuel, et construire des analyses ponctuelles pour alimenter la réflexion stratégique de la marque;
  • Participer à la mise en œuvre du plan marketing : gestion des échanges avec les agences créatives, espace média
  • Développer les activations média /consommateurs de la marque : participation au brief, rétroplanning, suivi &exécution du projet avec les équipes
  • Accompagner le lancement des innovations (benchmark, store‑check, organisation de sessions dégustations, aide à la construction du mix marketing)
  • Analyser les performances des plans d’activations
  • Coordonner les différents acteurs et travailler en synergie avec les autres pays
  • Suivi en autonomie des projets d’activation
  • Développer la présence digitale de la marque (plan de communication sur les réseaux sociaux) en collaboration avec notre équipe digitale et nos agences opérationnelles
  • Assurer le suivi budgétaire de la marque ainsi que le processus de facturation (SAP)
  • Gestion du processus Packaging (artworks) dans le cadre d’innovations ou rénovations produits, dont la coordination avec les pays de la région et compléter les fiches techniques des produits
  • Assurer la veille concurrentielle et comprendre les tendances consommateurs
Qualifications

Actuellement en recherche d’un stage de 6 mois, tu as choisi une spécialisation Marketing ou agroalimentaire, et as déjà à ton actif au moins une expérience Marketing (6 mois minimum) réussie en grande consommation.

  • Rigoureux(se), tu as un très bon sens de l’analyse et maîtrises les panels (Nielsen/IRI). Tu es à l’aise avec les chiffres, et tes capacités d’analyse et de synthèse te permettent d’apporter une véritable valeur ajoutée.
  • Tu fais preuve de réactivité et autonomie, avec un très bon sens de l’organisation et de la gestion de projets.
  • Tu es de nature curieuse et tu fais preuve d’une sensibilité produit/marketing.
  • Tu es dynamique et tu as un bon sens du relationnel.
  • Tu as un très bon niveau d’anglais écrit et oral.
Rémunération et avantages
  • Une rémunération de 1400 euros/mois
  • Horaires de travail flexibles et jusqu’à 40% de télétravail
  • Remboursement de 75% du pass Navigo
  • Comité d’Entreprise (réductions, cadeaux,etc…)
  • Cantine Entreprise
  • Un accent sur ton bien‑être en offrant des produits Harrys régulièrement, et en organisant des dégustations avec nos chefs Barilla de temps en temps

Chez Barilla, nous considérons la diversité comme une richesse et nous promouvons un environnement de travail inclusif et bienveillant. Seul votre talent compte, soyez simplement vous-même et rejoignez-nous !

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