Stage - Assistant Demand Planner - F/H - Janvier 2027

RIMOWA; Paris; On-site; EUR 52,000 - 66,000; Full time

Job summary

RIMOWA, première Maison allemande du groupe LVMH, recherche un(e) Demand Planner adjoint(e) pour soutenir le forecast des ventes et les projets d’optimisation des outils au sein de l’équipe Supply Chain centrale à Paris.

Vous participerez au processus mensuel de revue du Sales Forecast, préparerez les analyses des écarts, alimenterez les rapports et contribuerez à des initiatives transverses, avec une forte appétence pour les chiffres et l’analyse des données.

Qualifications

• Bac +4/+5 École d’ingénieur, école de commerce ou équivalent universitaire.
• Esprit pratique, agilité, curiosité.
• À l’aise avec le traitement des données et appétence pour les chiffres.
• Capacité d’analyse et d’innovation.
• Maîtrise complète d’Excel et connaissance d’Anaplan est un vrai plus.

Responsibilities

• Participation au process mensuel collaboratif de revue du Sales Forecast pour l’ensemble des produits finis Rimowa sur l’ensemble des régions
• Préparation et participation aux revues Forecast avec les régions : analyse des performances/tendances, identifier et synthétiser les points clés des échanges
• Support au Demand Planner dans la construction du Sales Forecast central : analyse des écarts, recommandations d’ajustement
• Réalisation d’analyses ad hoc ponctuelles : tendances, performance, etc
• Lien avec la Distribution et le Production Planning sur l’évolution du forecast et des tendances de ventes
• Construction et amélioration des fichiers / reports
• Implémentation du Machine Learning et déploiement Régions
• Participation aux projets transverses de l’équipe Planning

Skills

Analyse des données

Prévision des ventes

Esprit pratique

Agilité

Capacité d’analyse et d’innovation

Excel

Education

Bac +4/+5 École d’ingénieur ou école de commerce ou équivalent universitaire

Tools

Anaplan

Job description

Bienvenue chez RIMOWA, la première Maison allemande du groupe LVMH.

Nous sommes une entreprise internationale dont la mission est de créer les outils essentiels pour une vie de voyage. Depuis plus de 125 ans, nous nous consacrons au développement de produits uniques où la fonction coexiste avec le luxe, l'héritage avec l'innovation, et l'artisanat avec le design.

Au sein de l’équipe Supply Chain centrale de RIMOWA, vous serez en support du Demand Planner sur les sujets de demand planning, de construction du Sales forecast et vous participerez également aux projets d’optimisation process/outil.

Process Mensuel de revue de Sales Forecast Central :

• Participation au process mensuel collaboratif de revue du Sales Forecast pour l’ensemble des produits finis Rimowa sur l’ensemble des régions
• Préparation et participation aux revues Forecast avec les régions : analyse des performances/tendances, identifier et synthétiser les points clés des échanges
• Support au Demand Planner dans la construction du Sales Forecast central : analyse des écarts, recommandations d’ajustement
• Réalisation d’analyses ad hoc ponctuelles : tendances, performance, etc
• Lien avec la Distribution et le Production Planning sur l’évolution du forecast et des tendances de ventes

Projets d’optimisation d’outils / transverses :

• Construction et amélioration des fichiers / reports
• Implémentation du Machine Learning et déploiement Régions
• Participation aux projets transverses de l’équipe Planning
• Bac +4/+5 Ecole d’ingénieur, école de commerce ou équivalent universitaire
• Esprit pratique, agilité, curiosité
• A l’aise avec le traitement des datas et appétence pour les chiffres
• Capacité d’analyse et d’innovation
• Maîtrise complète d’Excel. La connaissance d’Anaplan est un vrai plus

La célébration de notre culture inclusive et diverse est au cœur de notre ADN. Nous savons que pour que notre entreprise prospère, nous devons pouvoir compter sur des talents diversifiés, avec des origines, des compétences et des capacités différentes dans chacun des pays dans lesquels nous opérons et pour refléter notre large clientèle. Nous considérons la diversité comme l'un des facteurs clés de la croissance de notre Maison.