STAGE - Assistant Achat Indirect & Composants Techniques (H/F)

Join; Pantin; Sur place; EUR 8 900 - 13 000; Plein temps

Résumé du poste

Hermès Maroquinerie-sellerie recherche un stagiaire Assistant Achat Indirect & Composants Techniques (H/F) pour Les Ateliers de Besson. Le stage vise à sécuriser les approvisionnements et optimiser les coûts, tout en professionnalisant les pratiques achats et en améliorant certaines catégories.

Vous interviendrez sur des achats indirects et des composants techniques liés à la maroquinerie, avec des interactions internes et fournisseurs. Maîtrise d’Excel et Power BI souhaitée, Bac+4/5 requis.

Qualifications

• Bac+4/5 en ingénierie ou commerce, intérêt pour environnements techniques et industriels.
• Rigueur, analyse et autonomie avec bon relationnel.
• Maîtrise d’Excel et Power BI.

Responsabilités

• Piloter les risques produits et fournisseurs et déployer des plans de sécurisation.
• Lancer des appels d’offres et analyser les offres.
• Participer aux négociations et à la gouvernance fournisseurs.
• Contribuer à l’élaboration et au déploiement des stratégies achats indirects.
• Créer et améliorer des outils d’aide à la prise de décisions et de gouvernance.

Connaissances

Rigueur

Analyse

Autonomie

Bon relationnel

Formation

Bac+4 / Bac+5 (école d’ingénieur ou école de commerce)

Outils

Excel

Power BI

Description du poste

STAGE - Assistant Achat Indirect & Composants Techniques (H/F)

• Catégorie d'emploi Supply Chain et Achats - Généraliste
• Horaire de travail Temps plein
• Lieux Les Ateliers de Besson
• Société juridique HERMES SELLIER
• Date de publication 29/09/2026 08:40

À propos de l'entité

Ancré dans les savoir-faire de la sellerie, métier fondateur de la Maison, Hermès Maroquinerie-sellerie crée, développe et fabrique des collections de produits en cuir et autres matières pour accompagner les clients de la maison à chaque instant. La force de notre modèle artisanal singulier prend sa source dans la rencontre entre des matières authentiques sélectionnées avec exigence et la main des artisans selliers-maroquiniers formée aux savoir-faire d’excellence du métier. HMS emploie aujourd’hui plus de 5300 personnes au sein de ses 22 entités, toutes basées en France.

Le poste en détail

Dans un contexte de structuration et de montée en maturité de la fonction Achats Indirects, le/la stagiaire interviendra sur un périmètre stratégique couvrant les achats indirects ainsi que les composants techniques liés à la maroquinerie. Le stage vise à contribuer à la sécurisation des approvisionnements, à la maitrise des coûts, aux démarches achats opérationnelles, à la professionnalisation des pratiques achats et à l’amélioration continue de certaines catégories.

Interactions quotidiennes avec des interlocuteurs internes (sites, autres directions, …) et externes (fournisseurs, façonniers, …).

Sécurisation des composants techniques :

• Piloter les risques produits et fournisseurs
• Proposer et déployer des plans de sécurisation

Référencement produits :

• Accompagner le référencement de nouveaux produits auprès de nos fournisseurs
• Coordonner les validations internes

Opérationnel achats :

• Lancer des appels d’offres
• Analyser les offres
• Participer aux négociations

Gestion de catégories :

• Piloter certaines familles d’achats en autonomie

Amélioration continue :

• Contribuer aux projets d’amélioration continue sur certaines catégories
• Contribuer à la montée en maturité des achats indirects
• Mettre en place des outils et indicateurs
• Accompagner l’optimisation des catégories
• Organiser et participer aux business review annuelles
• Evaluer la performance des fournisseurs

Gouvernance fournisseurs :

• Piloter la relation avec les fournisseurs stratégiques
• Assurer une gouvernance régulière
• Évaluer la performance fournisseurs (qualité, coûts, délais, innovation, RSE) et mettre en place les plans d'amélioration associés.
• Développer des partenariats durables favorisant la création de valeur et l'innovation.

Participation à la stratégie achats :

• Contribuer à l'élaboration et au déploiement des stratégies achats sur les catégories d'achats indirects
• Identifier les opportunités d'optimisation et proposer des leviers de performance
• Création/amélioration d’outils d’aide à la prise de décisions/gouvernance
• Bac+4 / Bac+5 (école d’ingénieur ou école de commerce)
• Intérêt pour les environnements techniques et industriels
• Rigueur, analyse, autonomie, bon relationnel
• Maîtrise d’Excel et power BI

Employeur responsable, nous nous engageons dans l’éthique, les diversités et l’inclusion.

" Créateur, artisan et marchand d’objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d’entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l’autonomie de chacun grâce à un management responsable. L’entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d’exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature – source de matières d’exception. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde.