Stage 6 mois – Juridique

Coordination Sud; Calais; Hybride; EUR 5 500 - 5 700; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Logement fourni (colocation)

Gratification de stage 30,45€/jour

Résumé du poste

Coordination Sud recrute un/une stagiaire en droit à Calais pour soutenir les missions juridiques et de plaidoyer liées aux expulsions et aux violences policières. Travail collaboratif avec bénévoles et salariés, formation et accompagnement en milieu multiculturel.

Le poste requiert une licence ou un master en droit, une expérience de terrain est la bienvenue, et une bonne maîtrise d’Excel et Canva est souhaitable. Logement fourni sur Calais et gratification légale de stage.

Qualifications

• Étudiant·e en droit (au moins licence ou master).
• Expérience de terrain dans un contexte d’urgence est appréciée.
• Connaissance de base des outils informatiques et d’outils de communication (Excel, Canva).
• Français courant, et bonne maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit est un plus.

Responsabilités

• Soutien à la responsable juridique dans le cadre des contentieux et actions juridiques; liaison avec les requérants et autorités.
• Prise de témoignages et accompagnement lors du dépôt de plainte; saisine IGPN et DDD.
• Attestations de témoin: relecture et archivage; vulgarisation juridique.
• Formation au droit face à la police et au délit de solidarité.
• Observation des expulsions et archivage des preuves (vidéos, photos).
• Collecte et vérification des données et participation aux maraudes et réunions d’équipe.
• Aide à la communication et plaidoyer: publications, communiqués et notes mensuelles.

Connaissances

Travail en équipe

Calme sous pression

Anglais (oral/écrit)

Formation

Licence ou Master en droit

Outils

Excel

Canva

Description du poste

Fonctions

• Autre
• Communication
• Gestion de projets et programmes
• Plaidoyer et Recherches

Depuis le démantèlement de la «grande jungle» en 2016, les campements informels sont expulsés quotidiennement à Calais et de nombreuses violations des droits humains perdurent (expulsions de terrain, expulsions hors du territoire français, droit d’asile bafoué, violences policières répétées, accès aux soins et à l’hygiène impossible, mineurs non accompagnés sans prise en charge, …). L’équipe Human Rights Observers s’est constituée dans le but de documenter les expulsions de terrains et les violences policières et de les dénoncer publiquement par des campagnes de communication et de plaidoyer. HRO vise aussi à utiliser les preuves collectées à travers des stratégies contentieuses.

Les stagiaires de l’association travaillent de manière collaborative avec les bénévoles et les salarié·e·s à la réalisation des missions de HRO. La répartition des tâches se fait de manière collégiale.

Sous la supervision collective des responsables salarié·e·s, et dans le respect du mandat et des règles de travail de HRO, notamment en matière de sécurité:

Participation aux missions juridiques suivantes:

• Soutien à la responsable juridique dans le cadre des contentieuxet actions juridiques initiés ou soutenus par HRO: lien avec les requérants individuels et associatifs, courriers aux autorités locales, saisines du Défenseur des droits et signalements aux procureurs, participation aux stratégies contentieuses (écriture de demandes précontentieuses et de note juridiques, regroupement et agencement des preuves et pièces pertinentes, assister aux réunions avec les avocats et juristes du réseau)
• Prise de témoignages et accompagnement en cas de dépôt de plainte (commissariat ou Procureur de la République), saisine IGPN, saisine DDD…
• Attestations de témoin: relecture, conseils à l’équipe et suivi de l’écriture et de l’archivage Outils de vulgarisation des éléments juridiques
• Formation au droit face à la police et délit de solidarité

• Veille et recherches juridiques
• Soutien et assurer la continuité des projets de fonds qui relèvent du volet juridique.

Participation aux missions partagées suivantes:

• Observation des expulsions (security checks, expulsions quotidiennes à Calais, expulsions ponctuelles avec «mise à l’abri» et expulsions hebdomadaires à Dunkerque)
• Archivage des preuves (vidéos, photos, cerfas) et vérification tournante, écriture des débriefings et de cerfas
• Participer à la collecte de donnée: remplissage et vérification des bases de données (expulsions et violences policières) et des ODE de façon tournante
• Maraude et aller-vers: organisation et participation aux maraudes d’informations sur les lieux de vie informels et/ou avec d’autres associations. Maraudes requérantes en cas de contentieux. Ateliers de cartes-sensibles ponctuelles.
• Accompagnement ponctuel de personnes victimes de violences policières, après analyse de la situation avec l’accompagnement des responsables terrain
• Gestion tournante du téléphone de permanence et du lien avec les personnes exilées
• Animation de l’équipe: participation aux réunions d’équipe, accueil des nouveaux membres, contribution au fonctionnement interne et à l’évolution continue de la structure
• Coordination de l’équipe: organiser le planning, assurer les diverses formations, coordonner les maraudes avec le reste de l’équipe.
• Participation aux missions de communication et de plaidoyer: publications quotidiennes sur les réseaux sociaux, montages vidéo, proposition de communiqués de presse, rédaction et diffusion des notes mensuelles et du rapport annuel de HRO. Participation aux communications et au plaidoyer autour des contentieux et actions juridiques.

Selon la période et la constitution progressive de l’équipe, la participation aux activités de terrain et de communication/plaidoyer de HRO pourra être plus ou moins importante.

Qualifications et expériences appréciées:

• Étudiant·e en droit (a minima une licence ou un master)
• Toute expérience de terrain, dans un environnement d’urgence auprès de personnes en difficulté est la bienvenue
• Connaissance de base des outils informatique (notamment Excel) et outils de communication
• Français langage courant, et une bonne maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit est un plus
• Capacité à travailler en équipe dans un environnement multiculturel
• Capacité à rester calme dans des situations tendues, notamment face à la police
• Nécessité d’effectuer des déplacements (permis B souhaité)
• Connaissance d’autres langues bienvenues: arabe, farsi, tigrinya, sorani, pachto, dari, allemand, etc

Les entretiens auront lieu la semaine du 12 octobre.

Expériences / Formation

Qualifications appréciées:

• Toute expérience de terrain, dans un environnement d’urgence auprès de personnes en difficulté est la bienvenue.
• Toute formation en droit, sciences sociales, collecte ou analyse de données, est la bienvenue.
• Connaissance de base des outils informatique (notamment Excel) et d’outils de création de contenu graphique (Canva)
• Français langage courant et une bonne maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit.
• Capacité à travailler en équipe dans un environnement multiculturel.
• Capacité à rester calme dans des situations tendues, notamment face à la police.
• Permis B souhaité (nécessité d’effectuer des déplacements).
• Connaissance d’autres langues bienvenue: arabe, amharique, oromo, farsi, tigrinya, sorani, pachto, allemand, etc.

Salaire

Date de commencement envisagée: 16 novembre 2026
Durée de l’engagement: 6 mois
Gratification légale: 30,45/jour travaillé (convention de stage obligatoire)

Lieu d’affectation: Calais (Logement fourni en colocation et chambre partagée)