STAGE 2027 – Ingénieur du Pilotage de Performance & Digitalisation Qualité (ALL GENDER)

Airbus; Montoir-de-Bretagne; On-site; EUR 12,000 - 18,000; Full time

Job summary

Airbus Atlantic recrute pour un stage de 6 mois à Montoir-de-Bretagne, destiné à valider votre année et offrir une expérience au cœur du pilotage de performance et de la digitalisation qualité.

Vous réaliserez des audits terrain, prendrez en main l’outil de modélisation de la charge et proposerez des plans d’actions avec les équipes Qualité et Contrôle de Gestion Finance, tout en explorant l’IA et l’automatisation.

Qualifications

• Vous préparez un diplôme Bac+5 (ou équivalent) en management des entreprises, ingénierie ou discipline apparentée.
• Maîtrise du traitement et analyse de données; expérience avec Excel et Power BI souhaitée.
• Connaissances des méthodes d’amélioration continue (Lean, 5S, VSM).

Responsibilities

• Réaliser des audits terrain et analyser les écarts entre données théoriques et réalité.
• Prendre en main l’outil de modélisation de la charge et cartographier les paramètres d’entrée.
• Proposer et formaliser un plan d’actions correctives avec les parties prenantes.
• Évaluer la cohérence entre planification de la charge et KPI opérationnels.
• Explorer l’intégration de briques IA ou d’automatisation pour optimiser les données de charge.

Skills

Excel avancé

Power BI

Data analytics

Modélisation de données

Gestion de projet

Anglais intermédiaire

Education

Bac+5 en management/ ingénierie

Tools

Power BI

Excel

Job description

En quête d’une première expérience qui fait la différence ? Rejoins Airbus Atlantic et donne une trajectoire unique à ton parcours grâce à ce stage. Nous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium. Dans le cadre de votre formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d’une durée de 4 à 6 mois, vous permettant de valider votre année. Une offre de stage intitulée « STAGE 2027 – Ingénieur du Pilotage de Performance & Digitalisation Qualité (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur le site de Montoir-de-Bretagne. Cette mission débutera en février 2027 (date sujette à flexibilité) pour une durée de 6 mois. Découvrez le site en vidéo : Retrouvez Airbus Atlantic en vidéo et la Présentation du site de Montoir de Bretagne

Tâches et responsabilités

• Diagnostic terrain et audit des écarts
• Réaliser une immersion auprès des équipes opérationnelles Qualité pour comprendre les processus métier, les flux de travail et les inducteurs de charge.
• Prendre en main l'outil de modélisation prévisionnelle de la charge et cartographier les paramètres d'entrée.
• Analyser les écarts entre les données théoriques de l'outil et la réalité terrain, en collaboration étroite avec les managers Qualité et le Contrôle de Gestion Finance.
• Réaliser une analyse des causes racines sur les dérives constatées (écarts de temps de traitement, volumes de livrables, arbitrages de ressources).
• Évaluer la cohérence globale entre la planification de la charge et les indicateurs de performance opérationnelle.
• Définir et formaliser un plan d'actions correctives avec les parties prenantes.
• Concevoir, tester et déployer des évolutions ergonomiques et fonctionnelles sur l'outil de pilotage pour en faciliter l'appropriation au quotidien.
• Explorer et expérimenter l'intégration de briques d'Intelligence Artificielle ou d'automatisation pour optimiser le traitement des données de charge.

Compétences développées

• Capacité à auditer un système de planification de charge, à identifier les écarts entre théorique et réel, et à modéliser des indicateurs de performance fiables (KPI).
• Data Analytics & Digitalisation des Procédés : Traitement, structuration et analyse de jeux de données complexes, optimisation d'outils d'aide à la décision et expérimentation de solutions basées sur l'Intelligence Artificielle.
• Conduite de Projet de Transformation & Résolution de Problèmes : Utilisation de méthodes d'analyse de causes (Ishikawa, 5 Pourquoi), élaboration de plans d'actions correctives et déploiement de solutions d'amélioration continue.
• Conduite du Changement & Posture Conseil en Milieu Industrialisé : Démarche d'immersion terrain, recueil du besoin auprès d'interlocuteurs pluridisciplinaires (Qualité, Finance, Managers) et accompagnement des utilisateurs lors des évolutions d'outils.

Profil recherché

• Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine du management des entreprises, de l’ingénierie ou une discipline apparentée.
• Principes du management de la performance, du contrôle de gestion opérationnel et de l'amélioration continue (Lean, 5S, VSM).
• Concepts généraux d'organisation industrielle et de gestion des ressources.
• Maîtrise avancée du traitement de données (Excel avancé, Power BI ou équivalent) et appétence pour l'expérimentation d'outils IA / Data.
• Capacités de modélisation de données, de synthèses d'écarts et de calcul de ratios de performance.
• Curiosité, esprit d'équipe, bonne communication, capacité d'adaptation.
• Anglais : intermédiaire, Français : courant.

Parlons de VOUS!

• Vous préparez un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) et cherchez à acquérir une expérience de stage indispensable pour votre parcours professionnel.

Parlons de NOUS!

• Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux.
• Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneuriale.
• Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.
• Nous soutenir pour travailler, connecter et collaborer plus facilement et flexiblement. Où que possible, nous favorisons des arrangements flexibles pour stimuler la pensée innovante.

Code famille: Support to Management

Contract Type: Internship

Company: Airbus Atlantic

Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment.

We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all.

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