Stage 2027 - A320 Programme de management - Gestion de l'amélioration opérationnelle (H/F)

Airbus; Toulouse; On-site; EUR 13,000 - 18,000; Full time

Job summary

Airbus recherche un stagiaire pour le programme A320 – Management de Programme, amélioration opérationnelle, basé sur le site de Blagnac Wings Campus. Vous analyserez le modèle opérationnel et proposerez des améliorations en tirant parti des données et de leur consolidation pour la prise de décision au niveau départemental.

Stage de 6 mois idéalement démarrant en février 2025, Bac+5 en ingénierie ou équivalent.

Qualifications

• Portfolio & project management skills.
• Data analytics abilities.
• Stakeholder management and influencing.
• Innovation and change management.
• International and multicultural exposure.

Responsibilities

• Analyser le modèle opérationnel du département et proposer des améliorations.
• Favoriser la continuité des données à travers chaque projet et portefeuille.
• Améliorer l'efficacité opérationnelle en simplifiant les processus.
• Accompagnement par le tuteur et développement des compétences professionnelles.

Skills

Portfolio & project management

Data analytics

Stakeholder management

Change management

International exposure

Education

Bac+5 in Engineering

Job description

Job Description:Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être le stage qu’il vous faut !Vous êtes étudiant(e) et à la recherche d'un stage ou d'une année de césure vous permettant de valider votre diplôme et qui fera décoller votre carrière ? Imaginez-vous au cœur d’une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture.Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.Votre mission, si vous l'acceptez :Une offre de stage intitulée « Stage en A320 Programme Management - operational improvement (h/f) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Commercial sur son site de Blagnac - Wings Campus .Vous rejoindrez le département « A320 Systems Evolutions, Connectivity & Services » en charge de la stratégie d'évolution des systèmes et du développement de produits de gestion et de services de données aéronautiques .Votre stage consistera à : analyser le modèle opérationnel du département et proposer des améliorations en tirant parti de la continuité des données dans chaque projet et portefeuille et de leur consolidation pour la prise de décision au niveau du département.Ce stage, d'une durée de 6 mois , débutera idéalement en février 2025 (cette période est indicative et pourra être ajustée).Vos principales missions consisteront à : L'amélioration de l'efficacité opérationnelle du département en exploitant les données et en simplifiant les processusVotre tuteur ou tutrice vous accompagnera tout au long de votre stage, vous aidant à développer vos compétences et à atteindre vos objectifs professionnels.Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes : Comprendre la gestion de projets de développement de produits complexes Comprendre le cycle complet de développement de produits d'un avion Amélioration de la performance opérationnelle en tirant parti de la digitalisationVotre carte d’embarquement pour cette aventure :Vous êtes actuellement en Bac +5 (ou équivalent) en Ingénierie ou un domaine équivalent.Vous possédez idéalement les compétences suivantes :Compétences techniques : Gestion de portefeuille et de projet (et ses processus, méthodes et outils) Utilisation de l'analyse des données Gestion et influence des parties prenantes Gestion de l'innovation et du changementSoft Skills : Exposition internationale et multiculturelleLangues : Anglais : Courant Français : ÉlémentaireNotre processus de recrutement :Votre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo. Suite à cette étape, si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.Envie de faire partie de l'aventure Airbus ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.English :Feeling ready to spread your wings ? What if your adventure started with us ?!Whatever your dream job, we might have the internship for you !Are you a student looking for an internship that will validate your degree and launch your career ?Imagine yourself at the heart of an internationally recognized company, established on every continent, and rich in diverse backgrounds, expertise, and cultures.Focused on digital and at the forefront of research and innovation, you have the opportunity to be part of this exciting adventure.Your mission :An internship opportunity titled :«Internship A320 Programme Management - operational improvement(m/f) » has just opened at Airbus Commercial located in Blagnac wings campus.You will join the “A320 Systems Evolutions, Connectivity & Services\" department in charge of driving Systems evolutions strategyand developing aircraft data management & services products.Your internship will consist in: analyzing the department operational model and propose improvementsleveraging on data continuity across each project and portfolio and its consolidation for decision making atdepartment level.Ideally, this is a 6 months internship and it should start in February 2025 (date subject to flexibility).Your main mission will consist of : Improvement of the department operational efficiency leveraging on data and simplifying processesYour tutor will support you identify your professional objectives and develop your skills.This internship will allow you to develop the following skills: Understanding the management of complex product development projects Understanding the aircraft full product development cycle Improvement of operational performance leveraging on digitalizationYour Boarding Pass:You are preparing a diploma level Bac+5 in Engineering (or equivalent).You possess the following competences:Technical skills : Portfolio & project management (and its process, methods, and tools) Use of Data analytics Stakeholder management and influencing Innovation and change managementSoft Skills :International and multicultural exposureLanguage skills :English : FluentFrench : ElementaryOur Recruitment Process :Your application will be reviewed by a recruiter. If your profile is matching the key requirements of the job,you will then be invited to perform a short video interview to tell us about your background, motivations andyour professional project. The result will be assessed by a recruiter and your application will then beproposed to the manager for further review and interview.Feeling ready to be part of the Airbus adventure ? Join us !This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company:AIRBUS SASEmployment Type:Internship-Experience Level:StudentJob Family:Programme & Project Management By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to [e-mail] .At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.