Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

Région Nouvelle-Aquitaine; Brive-la-Gaillarde; Sur place; EUR 20 000 - 23 000; Plein temps

Résumé du poste

Région Nouvelle-Aquitaine recrute un serveur/serveuse en restauration (H/F) pour son établissement situé en Nouvelle-Aquitaine. Le poste prévoit l accueil des clients, la prise de commandes et le service des plats, avec environ 60 couverts par service et une rotation du mardi au samedi, midi et soir.

Profil recherché: débutant accepté, sens du service et esprit d équipe. Secteur: Débits de boissons. Poste à pourvoir rapidement; horaires à préciser selon le planning.

Qualifications

• Accueil et installation du client, sourire et réactivité.
• Réaliser la mise en place de la salle et de l office.
• Effectuer le service des plats à table et veiller à la satisfaction client.

Responsabilités

• Assurer le service des plats et la prise de commandes.
• Gérer l’accueil des clients et le dressage des tables.

Connaissances

Accueillir le client et l installer

Mise en place

Service à table

Description du poste

Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

Nous recrutons un(e) serveur(se) pour notre établissement.

Vos missions :

• Effectuer les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes,...).
• Nombre de couverts / service : 60

Vous travaillerez du mardi au samedi midi et soir.

** Poste à pourvoir dès que possible**

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences

• Accueillir le client et l'installer
• Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
• Effectuer le service des plats à table

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Débits de boissons

Liste des qualités professionnelles

• Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
• Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.