Senior Sales Manager - H / F

Twenty One Talents; Paris; Sur place; EUR 50 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante en fidélisation recherche un(e) Senior Sales Manager pour développer et fidéliser son portefeuille clients à l'international. Le candidat idéal aura au moins 4 ans d'expérience en vente, avec une forte expertise en techniques de vente et négociation. L'offre inclut un contrat à temps plein, avec un salaire compétitif de 50 000 à 60 000 EUR par an et une possibilité de télétravail partiel.

Prestations

Salaire compétitif

Environnement de travail dynamique

Opportunités de formation continue

Qualifications

• 4+ ans d'expérience en vente ou management commercial.
• Passionné(e) par le commerce international.
• Envie de travailler dans un environnement stimulant.

Responsabilités

• Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale sur vos marchés.
• Identifier et prospecter de nouveaux clients.
• Assurer le suivi et la satisfaction client.

Connaissances

Techniques de vente

Négociation

Connaissance des marchés internationaux

Capacités relationnelles

Sens de la communication

Formation

Bac+5 en commerce, gestion ou domaine équivalent

Description du poste

Présentation de la société

Notre entreprise aide les organisations à transformer leurs programmes de fidélisation et de stimulation en moteurs de croissance, grâce à une plateforme digitale personnalisable. Nous proposons un large catalogue de dotations (produits, expériences, séjours, etc.) et un suivi rigoureux des KPIs pour maximiser le ROI des campagnes.

Description

En tant que Senior Sales Manager - H / F , vous jouerez un rôle clé dans le développement et la fidélisation de notre portefeuille clients à l'international. Vous serez directement intégré(e) au sein du département Commerce et Développement International.

Vos principales responsabilités seront :

• Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale sur vos marchés.
• Identifier et prospecter de nouveaux clients.
• Négocier les conditions commerciales et contractualiser.
• Assurer le suivi et la satisfaction client.
• Collaborer étroitement avec les équipes marketing et opérationnelles.
• Piloter des actions commerciales adaptées aux spécificités du marché.

Exigences

Vous êtes passionné(e) par le commerce international et le développement de marché. Vous avez envie de travailler dans un environnement stimulant et dynamique.

Formation :

• Bac+5 en commerce, gestion ou domaine équivalent.

Expérience :

• Minimum 4 ans d'expérience en vente ou management commercial.

Compétences techniques :

• Maîtrise des techniques de vente et négociation.
• Connaissance des marchés internationaux.

Qualités personnelles :

• Excellentes capacités relationnelles et sens de la communication.
• Force de proposition et autonomie.
• Capacité d'analyse et orientation résultats.

Avantages

• Localisation : Offre avec télétravail partiel.
• Salaire : entre 50 000 et 60 000 EUR par an.
• Contrat : CDI à temps plein.
• Environnement de travail dynamique et multiculturel.
• Opportunités de formation continue.
• Intégration dans une équipe expérimentée et engagée.
• Prise de fonction à partir du 01 / 12 / 2025.