Senior Manager - Global Environmental Sustainability & ESG

GXO Logistics, Inc.; Neuilly-sur-Seine; On-site; EUR 120,000 - 160,000; Full time

Job summary

GXO Logistics, Inc. recrute un Senior Manager ESG & Développement Durable Environnemental, basé à Neuilly-sur-Seine. Vous dirigerez une stratégie mondiale de décarbonation et piloterez des initiatives clés au sein des opérations internationales et des clients.

Vous combinez une expertise en durabilité et en gestion de parties prenantes, avec de fortes capacités d’influence et d’anglais opérationnel. Le poste nécessite une disponibilité pour des déplacements en Europe et à l’international.

Qualifications

• Diplôme Bac+3/5 en Développement Durable, Sciences de l’Environnement, Logistique ou domaine connexe.
• 7 à 10 ans d’expérience ESG, développement durable, RSE ou climat au sein d’une multinationale.
• Expérience gestion programmes émissions GES (Scope 1/2/3).
• Connaissance des stratégies de décarbonation et objectifs Science-Based Targets.
• Collaboration avec équipes transverses et internationales.
• Maîtrise de l’anglais et d’une autre langue européenne.
• Disponibilité déplacements réguliers en Europe et international.
• Master/MBA utile en Développement Durable, Ingénierie ou équivalent.
• Expérience secteur logistique/supply chain est appréciée.

Responsibilities

• Identifier et mettre en œuvre des opportunités de décarbonation dans les opérations GXO et pour les clients.
• Suivre les progrès et soutenir le déploiement de la stratégie durabilité.
• Travailler avec Opérations, Ingénierie et Transport pour atteindre les objectifs environnementaux.
• Conseiller les équipes Commerciales et de Conception de Solutions sur les solutions durables.
• Représenter la stratégie environnementale lors des réunions clients et revues exécutives.
• Échanger avec les clients sur leurs priorités et traduire en initiatives opérationnelles.
• Piloter les réponses aux évaluations ESG (CDP, EcoVadis, Sustainalytics, S&P CSA).
• Développer et coordonner le réseau d’ambassadeurs « Impact ».

Skills

Gestion des parties prenantes et l’infl

Communication et présentation

Analyse et résolution de problèmes

Vulgarisation de concepts techniques

Gestion de projet et priorités

Aisance dans un environnement matricel

Education

Bac+3/5 en Développement Durable/Sciences de l’Environnement/Logistique

Master/MBA en Développement Durable ou équivalent

Job description

Nous recrutons actuellement un(e)Senior Manager ESG & Développement Durable Environnemental basé(e) à Neuilly-sur-Seine (92), France.

Rattaché(e) au Directeur ESG Global, vous apporterez une orientation stratégique pour le développement d’une stratégie mondiale de décarbonation et contribuerez à piloter des initiatives clés au sein des opérations internationales de GXO. Vous collaborerez étroitement avec les responsables régionaux du développement durable environnemental, les équipes commerciales et d’ingénierie, ainsi qu’avec les clients, afin d’accélérer la décarbonation des opérations et de garantir le partage des meilleures pratiques en matière de durabilité environnementale à l’échelle mondiale.

Ce poste requiert d’excellentes compétences en gestion des parties prenantes, une forte capacité d’influence sans lien hiérarchique direct, ainsi qu’une réelle volonté de générer un impact mesurable tant sur le plan environnemental que sur la performance de l’entreprise.

Responsabilités

• Identifier et mettre en œuvre des opportunités de décarbonation au sein des opérations de GXO et des solutions proposées aux clients.
• Collaborer avec les responsables régionaux du développement durable environnemental afin de suivre les progrès, identifier de nouvelles opportunités et soutenir le déploiement de la stratégie de durabilité.
• Travailler en partenariat avec les équipes internes (Opérations, Ingénierie et Transport) pour faire avancer les objectifs environnementaux de GXO.
• Agir en tant que conseiller stratégique auprès des équipes Commerciales et de Conception de Solutions sur les solutions durables destinées aux clients.
• Représenter la stratégie environnementale de GXO lors des réunions clients, des activités de développement commercial et des revues exécutives.
• Échanger directement avec les clients sur leurs priorités en matière de développement durable et traduire leurs besoins en initiatives opérationnelles.
• Piloter les réponses aux principales évaluations et publications ESG volontaires, notamment CDP, EcoVadis, Sustainalytics et S&P CSA.
• Développer et coordonner le réseau des ambassadeurs « Impact » de GXO afin de partager les meilleures pratiques et de soutenir leur mise en œuvre locale.

Vous disposez d’une expérience significative dans le domaine du développement durable environnemental et êtes à l’aise dans un environnement international complexe et de grande envergure. Vous combinez expertise technique, excellentes capacités de communication et forte aptitude à l’influence.

Qualifications et expérience

• Diplôme de niveau Bac+3/5 en Développement Durable, Sciences de l’Environnement, Logistique ou domaine connexe.
• 7 à 10 ans d’expérience dans les domaines ESG, développement durable, responsabilité sociétale ou fonctions liées au climat au sein d’une organisation multinationale.
• Expérience dans la gestion de programmes d’émissions de gaz à effet de serre, incluant les émissions de Scope 1, Scope 2 et Scope 3.
• Solide connaissance des stratégies de décarbonation et des référentiels climatiques, notamment des objectifs fondés sur la science (Science-Based Targets).
• Expérience de collaboration avec des équipes transverses et internationales.
• Maîtrise de l’anglais et d’une autre langue européenne idéalement.
• Disponibilité pour des déplacements réguliers en Europe et occasionnellement à l’international.
• Un diplôme de niveau Master, MBA ou équivalent en Développement Durable, Ingénierie ou discipline connexe constitue un atout.
• Une expérience dans les secteurs de la logistique, de la supply chain ou du transport est fortement appréciée.

Compétences

• Excellentes compétences en gestion des parties prenantes et en influence.
• Très bonnes capacités de communication et de présentation.
• Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes.
• Capacité à vulgariser des concepts techniques complexes auprès d’interlocuteurs non spécialistes.
• Fortes compétences en gestion de projet et aptitude à gérer des priorités concurrentes.
• Aisance dans un environnement matriciel, international et dynamique.

GXO est l'un des principaux prestataires de services de transport et de logistique pour les entreprises les plus performantes au monde. Nous aidons nos clients à gérer leurs marchandises à travers toute leur supply chain le plus efficacement possible en utilisant notre technologie et nos services. Notre équipe internationale est notre principale force : nos collaborateurs énergiques et innovants disposant d’expériences et de talents variés font de GXO un endroit où il fait bon travailler.

Les énoncés ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau de travail des personnes affectées à cette classification. Ils ne doivent pas être interprétés comme une liste exhaustive de toutes les responsabilités, fonctions et compétences requises des salariés ainsi classifiés. Tous les employés peuvent être tenus d'exécuter des tâches en dehors de leurs responsabilités normales, au besoin.Consultez la déclaration de confidentialité des candidats de GXO ici.