Senior ESG Consultant – Financial Services

SIA; Paris; On-site; EUR 85,000 - 120,000; Full time

Job summary

Sia recherche un Senior Consultant ESG pour accompagner des banques et sociétés de gestion dans la transformation de leurs dispositifs ESG et la mise en œuvre des engagements de transition. Vous apportez une expertise réglementaire, méthodologique et opérationnelle et pilotez des projets complexes.

Vous encadrez des consultants, participez au développement commercial et assurez la fiabilité du reporting extra-financier, notamment SFDR et CSRD.

Qualifications

• Expertise approfondie des enjeux ESG et risques financiers.
• Expérience avec les reporting ESG réglementaires (SFDR, TCFD, CSRD).
• Gestion de projets complexes dans le secteur bancaire.
• Capacité à encadrer des consultants et à développer commercialement.

Responsibilities

• Développement de produits financiers ESG verts et durables.
• Pilotage des risques ESG et intégration dans les process bancaires.
• Définition et pilotage de la stratégie ESG et de la décarbonation.
• Accompagnement des clients et montée en compétence des équipes.
• Contribuer au reporting extra-financier et à la relation client.

Skills

Gestion de projets

Connaissance ESG

Réglementation financière ESG

Analyse de données

Education

Diplômé(e) grande école d'ingénieur/mgmt/université

Job description

Description de l'entreprise

Sia est un groupe international de conseil en management de nouvelle génération, fondé en 1999. Nés à l'ère du digital, nous sommes augmentés par la data, enrichis par la créativité et guidés par la responsabilité. Nous collaborons avec nos clients pour relever les défis et saisir les opportunités. Dans un monde en pleine mutation, nous croyons que l’optimisme est un puissant levier de transformation. Avec une expertise couvrant un large éventail de secteurs et de services, nos 3 000 consultants accompagnent des clients dans le monde entier, depuis 48 bureaux répartis dans 19 pays. Notre expertise produit des résultats concrets. Notre optimisme change la donne.

Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités autour des enjeux ESG dans le secteur bancaire, nous renforçons nos équipes pour accompagner nos clients dans la transformation de leurs dispositifs ESG, face à des exigences réglementaires croissantes, et dans la mise en œuvre leurs engagements de transition.

En tant que Senior Consultant, vous apportez une expertise approfondie des enjeux ESG sous leurs différents angles - réglementaires, méthodologiques et opérationnels - ainsi qu’un solide savoir-faire en gestion de projets complexes, aussi bien dans des contextes de gestion des risques, d’accompagnement des métiers que de mise en place de nouveaux reportings.

Vous intervenez auprès des directions Risques, Finance, ESG et métier de banques et sociétés de gestion sur les problématiques suivantes :

Développement de produits financiers répondant à des objectifs ESG

• Vous accompagnez la structuration et le déploiement de produits financiers verts et durables : prêts à impact, green bonds, financements liés à la transition — sustainability-linked.
• Vous définissez les critères d'éligibilité, les indicateurs de performance ESG et les dispositifs de suivi associés.
• Vous identifiez et mettez en œuvre des partenariats afin d’apporter des solutions d’adaptation et de transition pour les clients de la banque.

Pilotage des risques ESG

• Vous concevez et déployez des méthodologies d'évaluation des risques ESG/climat : scoring, heatmaps, segmentation de portefeuille.
• Vous intégrez les facteurs de risques ESG dans les processus décisionnels de la banque, et dans ses pratiques de surveillance, en lien avec les orientations de l’ABE et les guides BCE.
• Vous mettez en place des dispositifs de contrôle des controverses et des politiques sectorielles.
• Vous mettez en place modélisation des risques ESG, dont des stress tests climatiques et nature.

Stratégie ESG et trajectoire de décarbonation

• Vous définissez et pilotez la stratégie ESG et les engagements de décarbonation : méthodologies, cibles, gouvernance.
• Vous accompagnez les clients sur leurs plans de financement de la transition et le suivi des émissions financées.
• Vous réalisez des diagnostics de maturité ESG et construisez des feuilles de route.
• Vous contribuez à la production et à la fiabilisation du reporting extra-financier réglementaire : SFDR, Taxonomie européenne, Pilier 3 ESG, CSRD, TCFD, article 29 de la loi Énergie-Climat (29 LEC).
• Vous structurez des dispositifs de collecte, de contrôle et de consolidation des données ESG.
• Vous conduisez des analyses de double matérialité.

Vous intervenez sur ces sujets dans le cadre de missions à forts enjeux que vous pilotez à chaque étape : cadrage, suivi, qualité des livrables, gestion de la relation client.

Au sein de missions ou de projets internes au cabinet, vous encadrez et accompagnez la montée en compétence de consultants. Vous contribuez activement au développement commercial : réponses à appels d'offres, conception d'offres et d'études prospectives, décryptage réglementaire et sectoriel.

Diplômé(e) d’une grande école d’ingénieur, grande école de management ou grande université, vous justifiez idéalement d’une expérience réussie d’au moins 4 ans dans le conseil, auprès d’institutions financières ou dans une fonction ESG/risques/finance durable.

Vous disposez d’une expérience ou d’une forte exposition à des problématiques ESG appliquées aux services financiers, notamment sur au moins l’un des domaines suivants : reporting ESG réglementaire — SFDR, Taxonomie européenne, CSRD, Pilier 3 ESG, TCFD —, gestion des risques ESG/climat, produits financiers verts et durables, stratégie de décarbonation ou finance durable.

Vous disposez d'une appétence pour les enjeux liés à la data et l'IA, d'une capacité à monter en compétences rapidement sur ces sujets et êtes enthousiaste à l'idée d'accompagner nos clients à en saisir les opportunités.

Vous êtes curieux(se) et aimez travailler en équipe ? Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’analyse ?
Vous souhaitez rejoindre un environnement professionnel dynamique et motivant ? Vous partagez nos valeurs que sont l'excellence, l'entrepreneuriat, l'innovation, le partage, la bienveillance et l'équilibre vie personnelle/vie professionnelle ?

Sia est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les aspects de l’emploi, tels que le recrutement, les promotions, la rémunération, ou les sanctions sont basés uniquement sur les performances, les compétences, et le comportement des employés ou les besoins de l’entreprise.

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