Second de Rayon Crèmerie – Leadership & Formation

Grand Frais; Montigny-le-Bretonneux; Sur place; EUR 24 000 - 29 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaire brut 2380 €/mois

Prime individuelle 250 €/mois

Prime de sujétion 150 €/mois

Bon d’achat 30 €/mois

Heures supplémentaires rémunérées

Dimanches majorés

Formation professionnelle

Résumé du poste

Grand Frais recherche un(e) collaborateur(trice) pour le rayon crèmerie en CDI, 38h/semaine, à Montigny-le-Bretonneux. Vous accueillez les clients, conseillez et fidélisez, procédez au réassort et à la coupe du fromage, tout en veillant aux normes d’hygiène et à l’animation de l’équipe.

Le poste prévoit un salaire brut mensuel de 2380 €, avec une prime individuelle jusqu’à 250 €, une prime de sujétion de 150 €, un bon d’achat de 30 €/mois et rémunération des heures supérieures, avec formation

Qualifications

• Aimer le contact client et fidélisation.
• Capacité à fédérer une équipe sur le terrain.
• Excellent relationnel et sens du service.
• Profil commerçant et orienté résultats.

Responsabilités

• Accueillir le client et conseiller pour fidéliser.
• Assurer la tenue et le réapprovisionnement du rayon crèmerie.
• Réception et mise en rayon des produits et contrôle des stocks.
• Respect des normes d’hygiène et de la charte de retrait des produits.
• Couper le fromage selon les règles et préparer les portions.
• Gérer les commandes et passer les réassorts.
• Animer l’équipe sur le terrain et contribuer à la dynamique du rayon.

Connaissances

Commercial esprit

Leadership d'équipe

Relationnel

Fidélisation client

Description du poste

Grand Frais recherche un(e) collaborateur(trice) pour le rayon crèmerie en CDI, 38h/semaine, à Montigny-le-Bretonneux. Vous accueillez les clients, conseillez et fidélisez, procédez au réassort et à la coupe du fromage, tout en veillant aux normes d’hygiène et à l’animation de l’équipe.

Le poste prévoit un salaire brut mensuel de 2380 €, avec une prime individuelle jusqu’à 250 €, une prime de sujétion de 150 €, un bon d’achat de 30 €/mois et rémunération des heures supérieures, avec formation