Second d'exploitation maraichère bio (H/F)

Materielagricole; Nîmes; Hybrid; EUR 26,000 - 36,000; Full time

Job summary

Materielagricole recherche un collaborateur pour seconder le chef d'exploitation et participer à la gestion quotidienne de l’organisation des chantiers et du management du personnel, entre 10 et 20 personnes. Le poste est associé à la partie technique et s’inscrit dans une exploitation bio active depuis 30 ans.

L’exploitation couvre 9 ha d’abris froid et comprend une partie dédiée aux oliviers, le tout vendu via une coopérative bio. Le poste est situé à environ 15 km de Nîmes et d’Arles.

Qualifications

• Expérience souhaitée de 2 à 5 ans dans un poste similaire.
• Qualités personnelles recherchées: organisation, rigueur, dynamisme et motivation.

Responsibilities

• Seconde le chef d'exploitation dans la gestion quotidienne.
• Gérer l'organisation des chantiers et le management du personnel (10 à 20 personnes).
• Participer aux différents travaux et à la partie technique.
• Maîtriser l'ensemble du poste lors d'une période de tuilage avant prise de function.

Skills

Organisation

Rigueur

Dynamique

Volontaire

Job description

Recherche collaborateur afin de seconder le chef d'exploitation. Vous serez en lien étroit avec le responsable de l'exploitation pour la gestion au quotidien de l'organisation des chantiers et du management du personnel (entre 10 et 20 personnes). Vous participerez aux différents travaux

Vous serez également associé à la partie technique.

L'exploitation est en bio depuis 30 ans sur une surface de 9 ha d'abris froid, une petite partie ainsi que des oliviers.

L'ensemble des produits est vendu par l'intermédiaire d'une coopérative bio

Poste situé à 15 km de Nîmes et d'Arles

Une ferme maraichère diversifiée en bio depuis 30 ans

Profil recherché

Niveau d'études souhaité

Expérience professionnelle

De 2 à 5 ans

Je recherche une personne volontaire, organisée, rigoureuse et dynamique, avec une forte envie de réussir dans un poste à responsabilité.

Vous saurez vous impliquer et continuer à participer au développement de l'exploitation.

Poste à pourvoir suite à un départ à la retraite de l'actuel second dans les mois à venir. Une période de tuilage suffisamment longue sera effectuée afin de maitriser l'ensemble du poste.