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Free-Work recherche un Scrum Master Cloud / SRE pour accompagner une équipe SRE d’environ 30 à 35 collaborateurs dans l’automatisation et l’industrialisation des plateformes cloud (Terraform, Kubernetes, OpenShift, Helm). Vous contribuerez à livrer une première version de production pour le premier trimestre 2027 et favoriserez les pratiques Agiles au cœur des squads.
Vous serez en charge de coordonner et d’accompagner les équipes dans un environnement exigeant, en veillant à la fiabilité, à la
Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recrutons pour l'un de nos clients grand compte du secteur bancaire un(e) Scrum Master Cloud / SRE.
Vous intégrerez une équipe SRE d'une vingtaine de collaborateurs, spécialisée dans l'architecture et l'automatisation des plateformes cloud à travers des technologies telles que Terraform, Kubernetes, OpenShift et Helm.
L'objectif principal de l'équipe est d'industrialiser et d'automatiser au maximum les activités de production afin de livrer une première version de la plateforme de production pour le premier trimestre 2027.
Vous interviendrez dans un environnement technique exigeant, au cœur des enjeux d'automatisation, de fiabilité et de transformation des pratiques opérationnelles.
Au sein d'une organisation regroupant plusieurs squads, vous serez responsable de la coordination et de l'accompagnement agile d'environ 30 à 35 collaborateurs impliqués dans le provisionnement et le maintien en condition opérationnelle des environnements hors production et production.
À ce titre, vos principales missions seront :
Animer les cérémonies agiles (Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective, ateliers Scrumban, etc.).
Accompagner les équipes dans l'application des méthodologies Agile et Scrum.
Identifier et lever les obstacles pouvant impacter la progression des équipes.
Faciliter la communication entre les squads, le management SRE et les différentes parties prenantes.
Piloter l'amélioration continue des process et des modes de fonctionnement.
Mettre en place et suivre les indicateurs de performance, dashboards et outils de pilotage.
Assurer la visibilité et la prévision des activités à moyen terme (2 à 3 mois).
Accompagner les équipes dans la priorisation des sujets liés à l'automatisation et à la réduction du "toil".
Contribuer à la promotion des bonnes pratiques SRE et DevOps.