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Sales Specialist SAP - Inetum Capital Market

Inetum Capital Market

Saint-Ouen-sur-Seine

Sur place

EUR 70 000 - 90 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une entreprise de services numériques recherche un expert en SAP pour développer son activité B2B. Vous devez avoir au moins 10 ans d'expérience en vente, une maîtrise des offres SAP et un excellent réseau dans les grands comptes. Le poste implique la prospection, la négociation et la fidélisation des clients. Vous serez intégré dans une équipe compétente et motivée, avec de réelles perspectives d'évolution et une rémunération attractive (fixe + variable).

Prestations

Rémunération attractive
Projets stratégiques
Vraies perspectives d'évolution

Qualifications

  • Au moins 10 ans d'expérience en vente B2B.
  • Maîtriser les offres SAP (ERP, S/4HANA, SuccessFactors).
  • Excellent réseau dans l'écosystème grands comptes.
  • À l'aise avec les cycles de vente complexes.
  • Orienté résultats, rigoureux et autonome.

Responsabilités

  • Développer l'activité SAP auprès des grands comptes français.
  • Prospection ciblée et qualification des besoins.
  • Construction d'offres sur mesure et réponse aux appels d'offres.
  • Négociation et closing des contrats.
  • Suivi et fidélisation des comptes.

Connaissances

Vente B2B
Négociation stratégique
Culture client
Maîtrise des offres SAP
Cycle de vente complexe
Description du poste
Description de l'entreprise

Inetum est un leader européen des services numériques. Pour les entreprises, les acteurs publics et la société dans son ensemble, les 28 000 consultants et spécialistes du groupe visent chaque jour l'impact digital : des solutions qui contribuent à la performance, à l'innovation et au bien commun. Présent dans 19 pays au plus près des territoires, et avec ses grands partenaires éditeurs de logiciels, Inetum répond aux enjeux de la transformation digitale avec proximité et flexibilité. Porté par son ambition de croissance et d'industrialisation, Inetum a généré en 2023 un chiffre d'affaires de 2,5 milliards d'€.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description du poste

Vous connaissez l’écosystème SAP sur le bout des doigts.

Vous avez l’habitude de négocier avec des directions générales, IT ou métiers.

Vous avez un réseau solide, une approche orientée résultats et une vraie culture client.

Notre ambition est claire : devenir l’un des intégrateurs de référence sur le marché français.

Vous cherchez un nouveau défi à la hauteur de votre expérience. Nous avons un poste pour vous.

Vous rejoignez une équipe commerciale ambitieuse, soudée et tournée vers la performance.

Votre mission

développer notre activité SAP auprès des grands comptes français, en lien étroit avec l’éditeur et nos équipes delivery.

Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vente :

  • Prospection ciblée et stratégique
  • Qualification des besoins
  • Construction d’offres sur mesure
  • Réponse à appels d’offres complexes
  • Négociation et closing
  • Suivi et fidélisation des comptes

Vous vendez des prestations d’assistance technique, des projets de transformation, des intégrations complexes.

Vous contribuez activement au renforcement de notre partenariat avec SAP.

Qualifications
Votre profil
  • Vous avez au moins 10 ans d’expérience en vente B2B, sur des projets et Assistance techniqueSAP.
  • Vous maîtrisez les offres SAP (ERP, S / 4HANA, SuccessFactors, etc.).
  • Vous avez un excellent réseau dans l’écosystème grands comptes.
  • Vous êtes à l’aise avec les cycles de vente complexes et les négociations stratégiques.
  • Vous êtes orienté résultats, rigoureux et autonome.
  • Vous avez une forte culture client et un sens du service développé.
  • Un bon niveau d’anglais professionnel est un plus.
Pourquoi nous rejoindre ?
  • Une ESN reconnue pour son expertise SAP.
  • Une équipe expérimentée, engagée et orientée résultats.
  • Des projets stratégiques, des clients de premier plan.
  • Un partenariat fort et assumé avec SAP.
  • Une rémunération attractive (fixe + variable).
  • De vraies perspectives d’évolution.
Le processus de recrutement
  • Entretien RH par visio Teams
  • Échange avec le directeur commercial SAP
  • Rencontre avec le manager de la BU SAP
  • Entretien final avec la direction
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