Sales Development Representative - SDR - Toulouse

Hedon Group; Toulouse; Sur place; EUR 357 000 - 424 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Équipement Mac et iPhone

Mutuelle, prévoyance et CE

Frais de repas et prime vacances

Cours de sport offerts

Résumé du poste

Hedon Group recherche un(e) SDR (technico-commercial) pour déployer la conquête de nouveaux clients et assurer un suivi structuré des leads. Rattaché à l’équipe commerciale et stratégique, vous serez en charge de cibler, qualifier et convertir des opportunités, avec un accent sur la performance et les résultats.

Le poste est en CDI, en présentiel à Toulouse, avec une rémunération entre 32k et 38k € brut par mois + primes/commissions attractives (déplafonnées).

Qualifications

• Expérience min. 3 ans en prospection téléphonique (B2B idéalement).
• Mindset tenace et résilient, capable de gérer les objections et la pression.
• Excellente aisance orale et goût du contact client.
• Autonomie, rigueur et compétence avec les outils CRM et planification.
• Orientation résultats forte et culture de l’objectif.

Responsabilités

• Prospection active et chasse de nouveaux grands comptes et PME/ETI industrielles.
• Qualification des leads et génération d’opportunités à forte valeur ajoutée.
• Prise de RDV stratégiques pour l’équipe commerciale et stratégique.
• Suivi des prospects dans le CRM et reporting des actions.
• Contribution à l’optimisation des stratégies de prospection avec les équipes Sales et Stratégie.

Connaissances

Prospection téléphonique

Résilience

Gestion des objections

Aisance orale

Orientation résultats

Outils

CRM

Outils de planification

Description du poste

Vous souhaitez un parcours de carrière sans plafond de verre et directement lié à vos résultats ?

Vous voulez monter en compétences très vite, être coaché(e) par les meilleurs et rejoindre une équipe dont l’ambition est sans limite ?

Alors prenez le temps de lire ce qui va suivre :

QUI SOMMES-NOUS ?

Nous sommes un groupe de conseil en ingénierie et technologies en pleine expansion :

• De 0 à 250 collaborateurs en 6 ans
• +25 M€ de chiffre d'affaires
• 6 agences et un rayonnement européen

Ce qui nous définit :

• Méritocratie : Votre évolution est 100 % liée à vos résultats et sans limite.
• Transparence et intégrité
• Performance et excellence

VOS MISSIONS

Rattaché(e) directement à l'équipe commerciale et stratégique, vous jouerez un rôle clé dans la conquête de nouveaux clients :

• Prospection active & Chasse : Identifier, cibler et prospecter téléphoniquement de nouveaux grands comptes et PME/ETI industrielles.
• Qualification de leads : Analyser les besoins des prospects et générer des opportunités qualifiées à forte valeur ajoutée.
• Fixation de RDV : Prendre des rendez-vous stratégiques pour l'équipe d'Ingénieurs d'Affaires.
• Suivi & CRM : Tenir à jour les bases de données et assurer un suivi rigoureux de vos actions commerciales.
• Projets transverses : Participer à l'optimisation des stratégies de prospection avec les équipes Sales et Stratégie.

PROFIL RECHERCHÉ

Vous êtes fait(e) pour HEDON si :

• Expérience : Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience réussie en prospection téléphonique (B2B idéalement) ou sur un poste similaire.
• Mindset : Vous êtes tenace, résilient(e) et vous gérez les objections ainsi que la pression comme des leviers de progression.
• Communication : Vous avez une excellente aisance orale, le goût du contact et vous aimez convaincre.
• Organisation : Vous êtes autonome, rigoureux(se) et à l'aise avec les outils CRM et de planification.
• Tempérament : Ultra dynamique et orienté(e) résultats, vous avez la culture de l'objectif.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

• Coaching & Formation : Un accompagnement continu par des experts pour vous faire monter très rapidement en compétences.
• Évolution ultra-rapide : 100 % méritocratie — le poste de SDR est un tremplin idéal pour évoluer vers des fonctions d'Ingénieur d'Affaires ou de Management.

Avantages :

• Équipement : Mac et iPhone fournis dès votre arrivée
• Mutuelle, prévoyance et CE
• Frais de repas & prime vacances
• Cours de sport offerts

DÉTAILS DU POSTE

• Type de contrat : Temps plein, CDI
• Lieu : En présentiel dans nos locaux
• Rémunération : entre 32k et 38k € brut par mois + primes/commissions attractives (déplafonnées)

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1. Call motivation (15-20 min)
2. Entretien RH
3. Entretien Directeur
4. Entretien Co-fondateur