RESPONSABLE UAP

TotalEnergies Group; Persan; Remote; EUR 55,000 - 85,000; Full time

Job summary

TotalEnergies recherche un Responsable UAP pour organiser et piloter la production dans le respect des règles de sécurité et de qualité. Vous animerez les équipes, gérerez les plannings et contribuerez à l'amélioration continue en coopération avec les RH et les services qualité.

Le poste implique la supervision d'opérateurs, le pilotage des indicateurs et l'animation d'améliorations opérationnelles dans un contexte industriel exigeant.

Qualifications

• Organiser et planifier la production pour atteindre les objectifs.
• Garantir la sécurité des collaborateurs et le respect des règles.
• Former et habiliter les opérateurs et assurer l'intégration des nouveaux arrivants.
• Piloter les indicateurs et les performances de l'atelier.

Responsibilities

• Organiser le travail de l'Unité Autonome de Production (UAP), les plannings, et adapter les effectifs selon les besoins.
• Animer ou co-animer une information quotidienne aux opérateurs.
• Piloter les chefs d'équipe et assurer leur coordination.
• Veiller au respect des règles légales et du règlement intérieur, droit du travail, hygiène et sécurité.
• Planifier et suivre la production, anticiper les dysfonctionnements et les priorités.
• Mettre à jour les indicateurs et être leader du Gemba.
• Améliorer la gestion de production et le système d'informations.
• Animer des groupes de résolution de problèmes et proposer des améliorations.

Skills

Gestion de production

Leadership

Planification

Sécurité

Amélioration continue

Job description

Le responsable UAP applique la politique industrielle définie par la direction : il organise, planifie et suit la production pour atteindre les objectifs définis. Il contribue à l'amélioration des process de production afin d'améliorer la productivité et garantir la mise en conformité.

Sécurité et Qualité

• Informer et former aux règles de sécurité
• Garantir la sécurité de ses collaborateurs et des visiteurs
• Identifier les situations à risques ou les pratiques « anormales », faire des propositions d’amélioration
• Faire respecter les procédures en cas d’évacuation incendie ou de blessés
• Arrêter la production en cas de risque pour la sécurité ou pour la qualité des produits, et faire remédier au problème
• S’assurer que les standards qualités sont scrupuleusement respectés
• S’assurer de la qualité du travail réalisé par chaque collaborateur
• S’assurer de la bonne intégration des nouveaux arrivants
• S’assurer du bon respect des horaires de travail, les pauses
• Garantir le bon enregistrement des horaires des équipes dans le système de gestion des temps
• Former ou faire former les opérateurs aux postes en vue de leur habilitation : s’assurer que les standards sont connus de tous
• Organiser le travail de son Unité Autonome de Production (UAP), les plannings, adapter les effectifs en fonction des besoins, également en cas d’aléas (absences, ruptures, charges)
• Animer ou co-animer une information quotidienne aux opérateurs
• S’assurer de la bonne réalisation des entretiens individuels
• Gérer les situations difficiles avec les collaborateurs, avec en support les RH
• S’assurer du passage des consignes à l’équipe suivante
• Piloter les chefs d’équipe
• Veiller au respect des règles légales et à l’application du règlement intérieur : droit du travail, d’hygiène, de sécurité et santé au travail par l’ensemble des équipes
• Planifier et suivre la production, anticiper les problèmes, les dysfonctionnements
• Gérer les priorités
• Mettre à jour les indicateurs, et être leader du Gemba
• Etre acteur dans la gestion de la priorité des opérations de maintenance
• Faire respecter les cadences aux postes
• Piloter la résolution des difficultés techniques
• Etre force de propositions dans l’amélioration du fonctionnement de l’atelier

Amélioration Continue

• Assurer la satisfaction des clients, améliorer en permanence le niveau de prestations (produits, services) en cohérence avec le système qualité de l’établissement
• Améliore la gestion de production et son système d’informations
• Anime des groupes de résolution de problème
• Diminue le lead time de son atelier
• Acteur de la sécurité des collaborateurs et de l’environnement, le responsable doit :
• mettre en œuvre la politique sécurité environnement sur son périmètre
• veiller au respect des procédures, règles et consignes qui ont été définies (port des EPI, tri des déchets, …)
• faire appliquer les mesures de prévention
• sensibiliser et former son équipe sur la sécurité et l’environnement
• connaitre les objectifs sécurité et environnement
• impulser les projets et demeurer force de propositions
• assurer la satisfaction des parties prenantes intéressées pertinentes (clients, instances d’Etat…)

Informations supplémentaires

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Rejoindre TotalEnergies, c’est s’engager pour la transition énergétique et fournir au plus grand nombre une énergie plus abordable, plus disponible et plus durable. Vous évoluez au sein d’une compagnie multi-énergies internationale où chaque talent compte. Vous contribuez à des projets ambitieux et apportez des solutions concrètes aux défis énergétiques.

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Nous plaçons le respect et le bien-être de nos collaborateurs au cœur de notre performance. C’est pourquoi TotalEnergies valorise la diversité et veille à l’égalité des chances pour tous.