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METRO France recherche un Responsable Technique Régional (Nord) pour superviser l’activité technique des Halles et dépôts de la région et assurer la continuité des opérations.
Le candidat idéal justifiera d’au moins 5 années d’expérience managériale et commerciale, maîtrisera le Pack Office et aura une forte sensibilité organisationnelle et opérationnelle.
M comme METRO France : Nous avons tous un rôle à jouer dans le développement de notre entreprise. Nous croyons fermement que la diversité de nos équipes est une richesse qui nous permet de grandir et de nous challenger chaque jour !
Venez révéler le M qui est en vous !
1er fournisseur omnicanal de la restauration commerciale indépendante en France, avec 400 000 clients professionnels, 99 points de vente (Halles), 20 plateformes logistiques et notre tout premier dépôt de livraison. Nous sommes 9 300 collaborateurs au service des entrepreneurs du goût !
Ce qui nous tient à cœur ? La qualité de nos produits, la relation de confiance avec les producteurs et le conseil que nous apportons à nos clients professionnels, en toute proximité.
NOTRE RAISON D’ETRE : Donner aux restaurateurs les moyens de faire les bons choix pour que chacun se retrouve autour du bien-manger.
NOTRE PROMESSE RH : Rejoindre METRO France, c’est l’opportunité de monter en compétences, s’épanouir et grandir au sein d’une entreprise engagée. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant et stimulant où vous contribuerez à la performance collective.
En tant que Responsable Technique Régional, vous développez une organisation technique performante. Vous supervisez l’activité technique des Halles de votre région en veillant à la continuité de l’activité ainsi qu’à la cohérence avec la stratégie portée par le Groupe.
Continuité de l’activité et tenue réglementaire
Exploitation technique des Halles
Pilotage de la performance
Management et animation
Nous allons aimer chez vous :
Pourquoi nous CHOISIR :
METRO est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Nous recrutons avant tout des personnalités et la diversité au sein de nos équipes est un enjeu majeur car elle est source d’innovation et de performance.
Certifié depuis + de 10 ans consécutifs, METRO est fier d’être 5ème des entreprises françaises au classement Top Employer Institute et labellisé Universum par les étudiants.