Responsable technique et maintenance (H/F)

FRANCE HORIZON; Vaujours; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association sociale recherche un Responsable technique et maintenance pour assurer le bon fonctionnement des établissements. Vous coordonnerez la maintenance et gérerez des projets d'investissement dans un contexte d'accompagnement social. Les compétences techniques et organisationnelles sont essentielles, ainsi qu'une expérience d'au moins trois ans. Le poste est basé à Villepinte, avec déplacements sur la région parisienne. CDI en temps plein avec divers avantages tels que mutuelle et tickets restaurant.

Prestations

Mutuelle - régime de base pris en charge

Retraite supplémentaire

Tickets restaurant d'une valeur unitaire de 10 €

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience en maintenance ou travaux.
• Connaissances techniques relatives aux ERP et normes.
• Permis B exigé.

Responsabilités

• Assurer le maintien des bâtiments en bon état.
• Coordonner les problèmes techniques et urgences.
• Suivi des sinistres en lien avec l'assurance.

Connaissances

Capacité d'organisation et de rigueur

Capacité de communication et d'adaptation

Capacité de synthèse et d'analyse

Formation

Diplôme minimum Bac +3

Outils

Logiciels techniques

Description du poste

Offre n° 200YCBR Responsable technique et maintenance (H/F)

CDI Temps plein - Villepinte (93) Bâtir ensemble une société plus inclusive, faire vivre au cœur des territoires des réponses nouvelles aux besoins en solidarité, s'ouvrir des perspectives d'évolution professionnelle et de mobilité. Ces idées résonnent en vous ? Rejoignez notre réseau de 1 200 professionnelles engagées à travers la France ! Depuis plus de 80 ans, l'association France Horizon s'engage contre l'exclusion sociale, la précarité et la dépendance liée à l'âge dans cet unique but : accompagner chacune - de la petite enfance au grand âge, née en France ou ailleurs - vers l'accès à des conditions de vie dignes et vers l'autonomie sociale.

CE QUE FRANCE HORIZON VOUS PROPOSE

• Contrat : CDI Temps plein
• Localisation : poste basé à Villepinte et déplacements sur les établissements d'hébergement actuels 75 / 93 / 95 / 94 sous réserve d'implantation d'autres établissements sur l'Ile de France
• Rémunération : Selon CCN 51 + reprise d'ancienneté conventionnelle + Prime Ségur
• Démarrage : Dès que possible

VOS PRINCIPALES MISSIONSSous la responsabilité de la Direction régionale Ile-de-France (Directrice et Adjoints) vous serez en charge, des travaux, de la maintenance et de la partie technique sur plusieurs sites accueillant du public majoritairement avec hébergement :

• Assurer le maintien en bon état de fonctionnement des bâtiments
• Garantir la sécurité des biens et des personnes
• Coordination et gestion des problèmes techniques et des urgences survenant sur les différents sites (diagnostic, intervention des entreprises parfois en urgence, suivi des travaux, réception et veille à la sécurité des interventions)
• Gestion des travaux d'investissement (priorisation des chantiers, recherche d'entreprises, mise en concurrence, appui au choix des prestations, suivi de chantier, et réception) dans l'optique de la pérennité des infrastructures, en corrélation avec la durée d'occupation, et dans un objectif d'efficience
• Suivi des sinistres en lien avec l'assurance (déclaration, expertise, suivi, travaux à mener)
• Suivi méthodique et mise en œuvre systématique de l'ensemble des vérifications obligatoires en fonction des catégorisations des établissements avec les bureaux de contrôle agrées (lancement des demandes, réception des rapports, mesures correctives à entreprendre et à suivre)
• Mise en place et suivi des contrats de maintenance (préventive et corrective), et le suivi des visites de maintenance sur les établissements et des mesures correctives éventuellement préconisées
• Assistance à l'ouverture de nouveaux sites (étude de faisabilité sur l'opérationnalité du site, conseils et propositions des éventuels travaux à mener, maintenance, mise en conformité et propositions au regard de la sécurité incendie)
• Appui, le conseil et l'assistance en amont et lors les commissions de sécurité (Co pilotage)
• Développement, entretien, maintien d'un réseau d'entreprises réactives et compétitives et de confiance
• Assistance et Conseils à la direction sur d'éventuels travaux, problèmes techniques sur les bâtiments concernés
• Travail étroit avec les fonctions administratives

VOTRE PROFIL, VOS COMPÉTENCES

• Diplôme minimum Bac +3 avec un minimum de 3 ans d'expérience préalable (maintenance, travaux, ingénierie)
• Connaissances techniques et règlementaires relatives aux ERP et aux normes des établissements sociaux et médico sociaux
• Maîtrise de l'outil informatique obligatoire (voire de certains logiciels)
• Permis B exigé

VOTRE SAVOIR-ÊTRE

• Capacité d'organisation et de rigueur
• Capacité de communication et d'adaptation
• Capacité de synthèse, d'analyse, de hiérarchisation des tâches et des enjeux

Les avantages

• Mutuelle - régime de base pris en charge
• Retraite supplémentaire
• Tickets restaurant d'une valeur unitaire de 10 €

Type de contrat

CDI

Contrat travail

CDI

Durée du travail

38H/semaine

Travail en journée

Oui

Salaire

• Titres restaurant / Prime de panier
• Selon expérience et CCN 51 + Ségur

Expérience

• Débutant accepté

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social