Responsable Senior Support Utilités H/F - CDI

GSK; Saint-Amand-les-Eaux; Sur place; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

GSK Saint-Amand-les-Eaux recrute un Responsable Senior Support Utilités H/F en CDI pour son site industriel. Vous assurez le relais entre l'équipe technique et l'encadrement, garantissant la fiabilité des installations et la coordination des activités du service Utilités sur le terrain.

Vous coordonnez les interventions, développez la fiabilité des équipements via analyses et actions d'amélioration, mettez à jour les gammes de maintenance dans SAP, et supervisez les interventions des

Qualifications

• Formation Bac +2 en exploitation, maintenance ou énergie.
• Expérience minimale de 5 ans en secteur industriel.
• Anglais technique lu.

Responsabilités

• Coordonner les activités opérationnelles du service Utilités: planification et suivi.
• Améliorer la fiabilité des équipements par analyses et actions correctives.
• Mettre à jour les gammes de maintenance dans SAP.
• Gérer les alarmes: analyse, priorisation et actions correctives.
• Préparer et suivre les interventions des sous-traitants.
• Assurer les inspections et requalifications réglementaires des équipements.
• Être back-up du Manager Utilités et relais terrain.

Connaissances

Anglais technique lu

Formation

Bac +2 (Exploitation, Maintenance, Énergie)

Description du poste

Le Laboratoire GSK recrute un(e) Responsable Senior Support Utilités H/F dans le cadre d'un CDI pour son site industriel de Saint-Amand les Eaux.

Responsabilités

En tant que Responsable Senior Support Utilités H/F vous serez un véritable relais entre l'équipe opérationnelle (techniciens) et l'encadrement, garant de la fiabilité des équipements et de la coordination des activités du service Utilités sur le terrain.

Missions principales

• Assurer la coordination des activités opérationnelles du service Utilités : planification, priorisation et suivi des interventions.
• Développer la fiabilité des équipements : études terrain, analyses de défaillance, actions d'amélioration de la performance et des consommations.
• Assurer la mise à jour des gammes de maintenance dans SAP.
• Assurer le management des alarmes : analyse, priorisation, traitement et suivi des actions correctives.
• Préparer et assurer le suivi des interventions des sous-traitants.
• Garantir la conformité des inspections, contrôles et requalifications réglementaires des équipements (DESP, CERFA…).
• Être le back-up du Manager Utilités en son absence.
• Être un véritable relais de terrain entre l'équipe opérationnelle (techniciens) et l'encadrement : goût prononcé du terrain et forte présence terrain, écoute et accompagnement au quotidien.

Profil

Formation : Bac +2 (Exploitation, Maintenance, Énergie)

Expérience : 5 ans minimum en secteur industriel

Autre : Anglais technique lu

A propos du site de Saint-Amand-Les-Eaux :

Impliqué depuis plus de 60 ans en vaccinologie, GSK est un leader pharmaceutique dans ce domaine. Pour se consacrer à la découverte et à la production de vaccins à destination des enfants, des adolescents et des adultes dans plus d’une centaine de pays, et en particulier dans les régions les plus défavorisées, la division Vaccins de GSK compte 15 sites de production stratégiquement positionnés à travers le monde, et emploie plus de 16 000 personnes. Son portefeuille est de 30 vaccins commercialisés et de 16 vaccins en cours de développement.

GSK Saint-Amand-les-Eaux (59), à proximité de Lille et Valenciennes, est un site entièrement dédié à la fabrication (formulation, remplissage aseptique et lyophilisation) et au conditionnement des vaccins GSK. Le rôle du site est de produire et fournir des vaccins répondant aux principaux enjeux de santé publique. L’ambition de Saint-Amand est de garantir les plus hauts standards de qualité grâce à ses technologies les plus en pointe au niveau mondial et à l’engagement de ses équipes.

Le site de Saint-Amand-les-Eaux, qui emploie environ 800 personnes fabrique une large gamme de vaccins du portefeuille de GSK et connaît une forte expansion. La capacité de production du site est de 300 millions de doses par an, et ses perspectives de croissance sont très importantes dans les années à venir.

A propos de GSK

GSK est une entreprise biopharmaceutique de premier plan en France, en termes de présence et d’emploi, avec plus de 3 400 collaborateurs répartis sur 3 sites de production (Evreux, Mayenne et Saint-Amand-les-Eaux) et au siège social (Rueil-Malmaison).

Notre mission est d’unir la Science, la Technologie et les Talents pour devancer ensemble la maladie. Nous prévenons et traitons les maladies grâce aux vaccins et médicaments de médecine générale et de spécialité. Nous concentrons nos efforts sur la science du système immunitaire, la génétique humaine et les technologies de pointe. Nous investissons dans quatre domaines thérapeutiques essentiels (maladies infectieuses, VIH, oncologie et immunologie/respiratoire) et saisissons toutes les opportunités futures qui peuvent avoir un impact sur la santé à grande échelle. Notre objectif est d’avoir un impact sur la vie de plus de 2.5 milliards de personnes.

Nous recrutons des personnes qui croient en notre mission, incarnent notre culture et veulent nous aider à atteindre nos ambitions. Dans notre environnement de travail, chacun est valorisé, intégré, apprécié pour sa personnalité et ses différences. Nous favorisons également l’épanouissement de nos collaborateurs, avec des projets stimulants qui répondent aussi bien à leurs aspirations qu’aux besoins futurs de nos activités.

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Information resources

www.GSK.fr

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Skills

Customer Service Management, Digital Fluency, Facility Management, Financial Acumen, Health Safety and Environment (HSE) Management Systems, Influencing Without Authority, Risk Management, Service Delivery Management, Stakeholder Management, Vendor Management

French Salary Range / Fourchette salariale – France

EUR 50,475 to EUR 84,125The annual gross base salary range for new hires in this position is listed above for each applicable location. These ranges take into account a number of factors including the candidate’s skills, experience, education level and the market rate for the role. In addition, this position may offer an annual bonus and eligibility to participate in our share based long term incentive program which is dependent on the level of the role. More detailed information on the total benefits package will be supplied during the recruitment process. This role is available for applicants from multiple locations, and therefore salary ranges for certain locations are also shown. Salary ranges for other locations are shown because some markets have pay transparency laws that require salary information on job postings, and those locations are potential job sites for this role. If salary ranges are not displayed in the job posting for a specific location or country, the relevant compensation will be discussed during the recruitment process. Please note salaries vary by country based on the candidate’s skills, experience, education level and the market rate for the role. Offers are typically made within the advertised range based on the candidate’s skills, experience and qualifications, with the upper end generally reserved for highly experienced candidates or other exceptional circumstances aligned with these criteria.La fourchette de salaire brut de base annuel pour les nouveaux travailleurs dans ce rôle est indiquée ci-dessus pour chaque localisation concernée. Ces fourchettes tiennent compte de plusieurs facteurs, notamment les compétences du/de la candidat(e), son expérience et niveau de formation, et le taux du marché pour ce type de fonction. En outre, ce poste peut donner droit à un bonus annuel ainsi qu'une éligibilité pour participer à notre programme de long term incentive basé sur des actions, en fonction du niveau du rôle. Des informations plus détaillées sur l’ensemble du package salarial seront fournies au cours du processus de recrutement. Ce poste étant ouvert à des candidat(e)s basé(e)s dans plusieurs pays, des fourchettes de salaire sont également indiquées pour certains lieux. Les fourchettes salariales pour d'autres localisations sont mentionnées parce que certains marchés ont des lois en matière de transparence salariale qui imposent que les informations sur les salaires soient affichées dans les offres d’emploi, et que ces pays sont des lieux potentiels pour ce poste. Si aucune fourchette salariale n’est indiquée dans l’offre d’emploi pour un lieu ou un pays spécifique, la rémunération correspondante sera discutée au cours du processus de recrutement. Veuillez noter que les salaires varient selon le pays en fonction des compétences, de l'expérience, du niveau de formation du/de la candidat(e) et du taux du marché pour le poste. Les offres sont généralement faites dans la fourchette annoncée en fonction des compétences, de l'expérience et des qualifications du/de la candidat(e), la partie haute de la fourchette étant généralement réservée aux profils très expérimentés ou à des circonstances exceptionnelles répondant à ces critères.

Why GSK?

Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together.

GSK is a global biopharma company with a purpose to unite science, technology and talent to get ahead of disease together. We aim to positively impact the health of 2.5 billion people by the end of the decade, as a successful, growing company where people can thrive. We get ahead of disease by preventing and treating it with innovation in specialty medicines and vaccines. We focus on four therapeutic areas: respiratory, immunology and inflammation; oncology; HIV; and infectious diseases – to impact health at scale.

People and patients around the world count on the medicines and vaccines we make, so we’re committed to creating an environment where our people can thrive and focus on what matters most. Our culture of being ambitious for patients, accountable for impact and doing the right thing is the foundation for how, together, we deliver for patients, shareholders and our people.

Should you require any adjustments to our process to assist you in demonstrating your strengths and capabilities contact us on [e-mail]

GSK is an Equal Opportunity Employer. This ensures that all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual orientation), parental status, national origin, age, disability, genetic information (including family medical history), military service or any basis prohibited under federal, state or local law.