Responsable S&OP et Planification - Agroalimentaire

Gozoki; Frontignan; Sur place; EUR 70 000 - 95 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13ème mois

Prime d'intéressement et departicipat*

6ème semaine de congés payés

Chèques cadeaux fin d'année

Évolution interne

Parrainage

Formation interne

Convivialité (événements)

Résumé du poste

GOZOKI recherche un Responsable Planification et S&OP pour piloter l'équipe et assurer le pilotage des flux dans un cadre agroalimentaire. Vous coordonnerez les prévisions des ventes et l'anticipation des besoins sur 17 usines, tout en soutenant la direction opérationnelle.

Le poste requiert un Bac+5/Ingénieur avec 8–10 ans d'expérience, et une capacité managériale de 3–5 ans. Avantages sociaux et opportunités de développement seront proposés.

Qualifications

• Diplômé(e) d'un Bac +5/école d'ingénieur, vous justifiez d'une expérience de 8-10 ans en prévision des ventes et gestion des flux dans un environnement agroalimentaire impérativement.
• Vous êtes agile, dynamique et organisé(e).
• Doté d'une expérience managériale (3 à 5 ans), vous coordonnez les potentiels et faites monter les compétences.

Responsabilités

• Piloter l'équipe en veillant à l'application des bonnes pratiques métier et être un véritable support opérationnel.
• Maintenir le niveau de service et de déstockage défini dans les objectifs de l'entreprise.
• Piloter l'amélioration continue via des outils (Excel, ERP) et proposer des KPI.
• Analyser les performances et proposer des KPI pour accroître l'efficacité.

Connaissances

Prévision des ventes

Gestion des flux

Management

Formation

Bac+5/école d'ingénieur

Outils

Excel

ERP

Description du poste

GOZOKI recherche un Responsable Planification et S&OP pour piloter l'équipe et assurer le pilotage des flux dans un cadre agroalimentaire. Vous coordonnerez les prévisions des ventes et l'anticipation des besoins sur 17 usines, tout en soutenant la direction opérationnelle.

Le poste requiert un Bac+5/Ingénieur avec 8–10 ans d'expérience, et une capacité managériale de 3–5 ans. Avantages sociaux et opportunités de développement seront proposés.