Responsable RH Industriel – Développement & Performance

Uriage Eau Thermale; Domaine Saint-Hugues; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de dermo-cosmétique recherche un(e) Responsable RH pour un CDD de 6 mois, à partir d'avril 2026. Le/la RRH assurera la mise en œuvre de la politique RH sur les sites industriels, en accompagnant les équipes dans les enjeux organisationnels et sociaux. Le candidat doit avoir un bac +5 en Ressources Humaines ou Droit Social, cinq ans d'expérience dans le secteur industriel, et un niveau d'anglais opérationnel. Le poste est basé en Auvergne-Rhône-Alpes.

Qualifications

• Expérience confirmée d'au moins 5 ans dans le secteur industriel.
• Polyvalent(e) dans tous les domaines RH opérationnels et stratégiques.
• Anglais opérationnel (B2 minimum).

Responsabilités

• Accompagner les managers sur les sujets RH.
• Participer aux relations sociales et au CSE.
• Gérer les relations individuelles et disciplinaires.
• Développer les talents et recruter.
• Piloter les indicateurs RH et déployer des projets.

Connaissances

Leadership

Intelligence relationnelle

Orientation business

Gestion du changement

Formation

Bac +5 en Ressources Humaines ou Droit Social

Description du poste

Une entreprise de dermo-cosmétique recherche un(e) Responsable RH pour un CDD de 6 mois, à partir d'avril 2026. Le/la RRH assurera la mise en œuvre de la politique RH sur les sites industriels, en accompagnant les équipes dans les enjeux organisationnels et sociaux. Le candidat doit avoir un bac +5 en Ressources Humaines ou Droit Social, cinq ans d'expérience dans le secteur industriel, et un niveau d'anglais opérationnel. Le poste est basé en Auvergne-Rhône-Alpes.