Responsable Relations Sociales & Reporting RH - Groupe

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Résumé du poste

WeRecruit recherche un Responsable Relations Sociales Groupe & Reporting RH, pilier central des relations sociales du Groupe et de ses deux filiales. Vous assurerez un dialogue social harmonieux et piloterez les données RH pour fournir à la direction une analyse claire et précieuse de la situation sociale.

Vos responsabilités incluent l’animation des réunions du CSE, les négociations collectives, le conseil à la DRH et le reporting RH, avec le développement de tableaux de bord et l’amélioration

Qualifications

  • Préparer et animer les réunions du CSE.
  • Accompagner les négociations avec les représentants du personnel.
  • Rédiger et appliquer les accords collectifs.
  • Développer et suivre les indicateurs RH et le reporting social.
  • Conduire des projets visant l’amélioration du vécu au travail.

Responsabilités

  • Préparer et animation des réunions CSE et NAO.
  • Accompagnement des négociations avec les représentants du personnel.
  • Conseil à la DRH et accompagnement des transformations.
  • Développement des tableaux de bord et consolidation des données sociales.
  • Participation à des projets d’harmonisation des pratiques RH et qualité de vie au travail.

Connaissances

Relations sociales
Négociations collectives
Reporting RH
Pilotage données RH
Conseil RH
Projets RH

Description du poste

WeRecruit recherche un Responsable Relations Sociales Groupe & Reporting RH, pilier central des relations sociales du Groupe et de ses deux filiales. Vous assurerez un dialogue social harmonieux et piloterez les données RH pour fournir à la direction une analyse claire et précieuse de la situation sociale.

Vos responsabilités incluent l’animation des réunions du CSE, les négociations collectives, le conseil à la DRH et le reporting RH, avec le développement de tableaux de bord et l’amélioration

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