Responsable Prévention DO - Métal - CDI F/H

Eiffage Métal; Vélizy-Villacoublay; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail (6 jours par mois)

Ticket Restaurant / RIE

Prime vacances

Voiture de fonction

Actionnariat salarié CSE

Résumé du poste

Eiffage Métal à Vélizy-Villacoublay recherche un Responsable Prévention DO pour définir et piloter la politique de prévention des risques professionnels. Vous intervenez en conformité avec les normes ISO et MASE, tout en apportant votre expertise technique.

Avec une expérience de 5 ans minimum, vous serez la référence en matière de santé et sécurité au travail, tout en animant un réseau de responsables prévention. Poste à temps plein en CDI avec des avantages comme le télétravail et des primes.

Qualifications

• Expérience professionnelle souhaitée de 5 ans minimum en qualité de Responsable SSE.
• Connaissances solides en prévention des risques spécifiques au secteur du bâtiment.

Responsabilités

• Définir et piloter la politique de prévention des risques professionnels.
• Représenter Eiffage Métal auprès des organismes de prévention.
• Animer le réseau des responsables prévention des DO.
• Piloter des projets de prévention à l'échelle nationale.

Connaissances

Expertise technique approfondie

Veille réglementaire et normative

Gestion de projet

Analyse et diagnostic

Pédagogie et communication

Leadership et animation de réseau

Rigueur et organisation

Esprit d'initiative et force de proposition

Formation

Ingénieur ou Bac+5 dans un domaine technique

Formation en Management QPSE

Description du poste

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.

À travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets.

La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et Pugnacité.

Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres.

VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT

La Direction Bâtiment est le partenaire des projets architecturaux les plus ambitieux : ouvrages spéciaux, bâtiments industriels, réparation et maintenance d’ouvrages complexes recouvrent nos domaines d’intervention, en France et en Europe.

VOS PRINCIPALES MISSIONS

Le Responsable Prévention DO participe à la définition, anime et pilote la politique de prévention des risques professionnels EMF, en cohérence avec les exigences réglementaires et les objectifs de sécurité du groupe. Il apporte une expertise technique aux équipes prévention des Directions Opérationnelles (DO) et assure l'amélioration continue de la performance en matière de santé et sécurité au travail.

Sous la responsabilité du Fonction du manager, vos principales missions seront les suivantes :

• Définition et Pilotage de la Politique de Prévention
  • Participer à la définition de la politique de prévention des risques professionnels d’EMF national, en lien avec les orientations stratégiques du groupe et les enjeux de sécurité du secteur et se conformer à la norme ISO 45001 et/ou MASE.
  • Définir et mettre en œuvre les plans d'actions de prévention pour atteindre les objectifs fixés (réduction des accidents du travail, des maladies professionnelles, etc.).
  • Assurer la conformité des activités d’EMF aux réglementations en vigueur en matière de santé et sécurité au travail.
  • Piloter la mise en place et le suivi des indicateurs de performance en matière de sécurité au niveau national (taux de fréquence, taux de gravité, nombre d'accidents, etc.).
  • Réaliser une veille réglementaire et normative en matière de santé et sécurité au travail et informer les équipes des évolutions.
  • Promouvoir une culture de la prévention et de la sécurité auprès de l'ensemble des salariés d’EMF.
• Relations avec les Parties Prenantes
  • Représenter Eiffage Métal auprès des organismes de prévention (CARSAT, OPPBTP, etc.), des services de santé au travail et des autres parties prenantes (clients, fournisseurs, sous-traitants, etc.).
  • Participer à des groupes de travail et des événements sur les enjeux de santé et sécurité au travail.
  • Assurer la communication interne et externe sur les actions de prévention d'Eiffage Métal.
• Support Technique aux Equipes Prévention DO (Rattachement Fonctionnel)
  • Apporter une expertise technique aux responsables prévention des DO sur les problématiques de sécurité spécifiques (travail en hauteur, levage, manutention, risques électriques, etc.).
  • Accompagner les DO dans la réalisation des analyses de risques et la mise en place de plans de prévention.
  • Animer des formations et des sensibilisations sur les risques professionnels pour les équipes des DO.
  • Partager les bonnes pratiques et les retours d'expérience entre les différentes DO.
  • Aider à la réalisation d'audits sécurité et à la mise en place de plans d'actions correctives.
• Animation et Coordination du Réseau Prévention
  • Animer le réseau des responsables prévention des DO.
  • Organiser des réunions régulières pour échanger sur les problématiques de sécurité et partager les bonnes pratiques.
  • Mettre en place des outils de communication et de collaboration pour faciliter les échanges entre les membres du réseau.
• Gestion de Projets Prévention Nationaux
  • Piloter des projets de prévention à l'échelle nationale (par exemple, la mise en place d'un programme de prévention du risque routier, la réduction des troubles musculosquelettiques, l'amélioration des conditions de travail).
  • Assurer le suivi budgétaire des projets de prévention.
  • Rédiger des rapports d'activité et des bilans sécurité.

CE QUE NOUS RECHERCHONS

• Ingénieur ou Bac+5 dans un domaine technique (génie civil, métallurgie, soudage, mécanique…) avec une spécialisation ou une expérience significative en sûreté nucléaire.
• Formation en Management QPSE.
• Expérience professionnelle souhaitée de 5 ans minimum en qualité de Responsable SSE.
• Compétences recherchées :
  • Expertise technique approfondie : Maîtrise des réglementations et normes en matière de Santé, Sécurité et Environnement (SSE), notamment ISO 45001 et/ou MASE. Connaissances solides en prévention des risques spécifiques au secteur du bâtiment (travail en hauteur, levage, risques électriques, manutention, sûreté nucléaire, etc.).
  • Veille réglementaire et normative : Capacité à anticiper et intégrer les évolutions législatives et normatives en matière de SSE.
  • Gestion de projet : Aptitude à piloter des projets de prévention complexes, de la définition des objectifs à l'évaluation des résultats, en incluant la gestion budgétaire.
  • Analyse et diagnostic : Compétences avérées en analyse des risques, réalisation d'audits et élaboration de plans d'actions correctives.
  • Pédagogie et communication : Excellentes capacités de communication écrite et orale, d'animation de formations et de sensibilisations, ainsi que de représentation de l'entreprise auprès des partenaires externes.
  • Leadership et animation de réseau : Capacité à mobiliser, coordonner et animer un réseau de responsables prévention, à partager les bonnes pratiques et à créer une dynamique collaborative.
  • Rigueur et organisation : Organisation personnelle exemplaire pour la gestion des priorités et le suivi des actions.
  • Esprit d'initiative et force de proposition : Aptitude à développer de nouvelles approches et solutions innovantes en matière de prévention.

CE QUE NOUS PROPOSONS

• Poste à temps plein en CDI basé à Vélizy-Villacoublay (78)
• Rémunération selon profil sur 13.3 mois
• Primes diverses (13ème mois, prime vacances)
• Télétravail (6 jours par mois)
• Ticket Restaurant / RIE
• Actionnariat salarié CSE
• Voiture de fonction

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

• Un entretien téléphonique RH d’une quinzaine de minutes
• Un entretien RH
• Un entretien avec le Directeur DO Bâtiment

Égalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents. À vous d’inventer un avenir à taille humaine.

#EspritDeFamille

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