Responsable Marchés Publics H/F

Sysco France; Dieppe; Sur place; EUR 75 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

RTT

Titres-restaurants ou panier-repas

Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance

Produits Sysco à tarif préférentiel

Résumé du poste

Sysco France recrute un Responsable Marchés Publics en CDI pour piloter la stratégie et l’exécution des appels d’offres dans le cadre de la Restauration Collective. Vous coordonnerez les acteurs internes et partenaires externes afin de répondre efficacement aux dossiers et d’assurer le suivi des marchés attribués.

Vous avez une formation Bac+4/5 et une expérience avérée dans les marchés publics et le développement commercial en environnement complexe.

Qualifications

• Formation supérieure Bac+4/5 (Commerce, Achats, Juridique, Gestion ou équivalent).
• Expérience significative dans la gestion des marchés publics et les appels d’offres.
• Capacité à piloter des projets transverses et à fédérer des interlocuteurs.

Responsabilités

• Définir et piloter la stratégie Marchés Publics et la veille réglementaire.
• Préparer et animer les revues business case avec les Responsables Marchés Publics Régionaux.
• Coordonner les moyens pour la réussite des appels d’offres et le suivi des marchés attribués.
• Participer à l’élaboration de la stratégie tarifaire en collaboration avec Pricing et Offre.

Connaissances

Leadership

Gestion de projets

Marchés publics

Analyse commerciale

Formation

Bac+4/5

Description du poste

POSTE : Responsable Marchés Publics H/FDESCRIPTION : Afin d'accompagner le développement de notre activité Restauration Collective, nous recrutons en CDI un :RESPONSABLE MARCHÉS PUBLICS H/FAu sein de la Direction Commerce & Marketing, rattaché(e) à la Direction Restauration Collective, vous participez à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie Sysco France en matière de marchés publics.Véritable expert(e) du secteur, vous coordonnez l'ensemble des actions, outils et parties prenantes nécessaires à la réussite des campagnes d'appels d'offres et au pilotage des marchés publics sur votre périmètre.Vos missionsDéfinir et piloter la stratégie Marchés Publics :

• Participer à la définition de la stratégie de réponses aux marchés publics en lien avec les objectifs de développement de Sysco.
• Préparer et animer les revues business case des dossiers stratégiques (TOP/VIP) avec les Responsables Marchés Publics Régionaux.
• Coordonner l'ensemble des moyens nécessaires à la réussite des appels d'offres et au suivi des marchés attribués.
• Participer à l'élaboration de la stratégie tarifaire des campagnes marchés publics en collaboration avec les équipes Pricing et Offre.

Assurer le suivi et la performance des marchés

• Mesurer l'exécution des marchés publics et garantir leur conformité avec les engagements validés.
• Suivre les révisions contractuelles ayant un impact business.
• Mettre en place les outils et indicateurs nécessaires au suivi des révisions hors contrat.
• Analyser les retours de notifications et piloter les plans d'actions associés.

Développer et améliorer les outils et process :

• Piloter l'évolution des outils liés aux marchés publics (codification, reporting, tableaux de bord, outils de suivi des campagnes, etc.).
• Participer aux groupes de travail métiers et contribuer à l'amélioration continue des process.
• Accompagner les évolutions du mémoire technique et mesurer leur efficacité.

Assurer une veille et représenter Sysco :

• Réaliser une veille réglementaire et juridique en lien avec le service juridique interne.
• Communiquer les évolutions réglementaires auprès des équipes commerciales.
• Rencontrer les principaux acteurs du marché afin d'anticiper les évolutions du secteur et les nouveaux besoins des clients.
• Participer aux salons professionnels et aux groupes de travail de la filière restauration collective.

Manager et fédérer une équipe :

• Encadrer, accompagner et développer les collaborateurs de votre équipe.
• Définir les priorités et fixer les objectifs.
• Suivre la performance collective et individuelle.
• Favoriser l'engagement, l'autonomie et la montée en compétences des équipes.

Votre rémunération et avantages :

• Salaire fixe + variable ou prime selon fonction
• Intéressement
• RTT selon fonction
• Titres-restaurants ou panier-repas selon fonction
• Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance
• Produits Sysco à tarif préférentiel
• Perspectives d'évolution en interne

Le saviez-vous ?Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'inclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs.Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco !PROFIL : Votre profil

• Issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac +4/5 (Commerce, Achats, Juridique, Gestion ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion des marchés publics, les appels d'offres ou le développement commercial en environnement complexe.
• Vous maîtrisez les mécanismes des marchés publics, les stratégies tarifaires et les outils d'analyse de la performance.
• Votre capacité à piloter des projets transverses, à coordonner de multiples interlocuteurs et à accompagner le changement vous permet d'être rapidement opérationnel(le).
• Reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur, votre sens de l'analyse et vos qualités relationnelles, vous savez fédérer les équipes autour d'objectifs communs.
• Une expérience dans l'univers de la restauration collective, de la distribution alimentaire ou du secteur agroalimentaire serait un véritable atout.

Type de contrat CDI

Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

• Expérience exigée Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de produits surgelés

Employeur

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE:Sysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration.Près de 4000 collaborateurs avec la même raison d'être : Relier le monde en distribuant des produits alimentaires et en prenant soin les uns des autres.

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