RESPONSABLE MAINTENANCE H/F

HC RESOURCES; Auvergne-Rhône-Alpes; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction

Avantages groupe

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Responsable Maintenance basé à Annemasse. Vous serez chargé de piloter les opérations de maintenance et de manager une équipe technique. La rémunération est selon expérience, incluant fixe, variable et avantages. Vous devez avoir une formation Bac+3 à Bac+5 et une expérience significative dans le domaine. De nombreux déplacements sont à prévoir sur le Pays de Gex et les départements Ain et Haute-Savoie.

Qualifications

• Expérience significative dans le domaine de l'ascenseur ou en management d'équipes.
• Capacité à piloter la performance et à prendre des décisions stratégiques.

Responsabilités

• Piloter les opérations de maintenance courantes et préventives.
• Encadrer et manager une équipe de techniciens de maintenance.
• Être l'interlocuteur privilégié des clients.
• Organiser la gestion du budget alloué.
• Garantir la sécurité et la qualité des interventions.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Réactivité

Sens du service client

Leadership

Bonne communication écrite et orale

Formation

Formation supérieure Bac+3 à Bac+5 en Maintenance, Ingénierie, Bâtiment ou équivalent

Description du poste

Overview

Consultante en Recrutement - Cadres et Dirigeants - Certifiée en PNL

Nous accompagnons notre client, le Groupe SCHINDLER, reconnu pour son savoir-faire dans la conception, la fabrication, l’installation, la maintenance et l’amélioration de solutions de mobilités. SCHINDLER est un acteur mondial dans les ascenseurs, escaliers mécaniques et services, présent dans plus de 100 pays. Le poste proposé est: Responsable Maintenance H/F.

Responsabilités

• Piloter les opérations de maintenance courantes et préventives des équipements, en garantissant leur fonctionnement, leur qualité et la sécurité des travaux
• Encadrer et manager une équipe de techniciens de maintenance, définir les objectifs, organiser les réunions d’activités, assurer la qualité du service, et veiller au développement et à la sécurité des équipes
• Être l interlocuteur privilégié des clients, négocier les travaux de réparation et centraliser les demandes d interven tions
• Organiser la gestion du budget alloué en suivant les indicateurs et en optimisant les résultats sans transiger sur la qualité et la sécurité
• Garantir la sécurité et la qualité des interventions en veillant au respect des procédures et en animant la politique sécurité de l entreprise

Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions ; elle n est pas limitative.

Profil et conditions

• Rémunération : Selon expérience et profil. Fixe, variable, véhicule de fonction et avantages groupe.
• Localisation : Annemasse (74). Déplacements réguliers sur le Pays de Gex et frontière des départements Ain et Haute-Savoie.
• Profil recherché : Formation supérieure Bac+3 à Bac+5 en Maintenance, Ingénierie, Bâtiment ou équivalent.
• Expérience : Expérience significative dans le domaine de l’ascenseur ou en management d’équipes dans un environnement technique ou industriel.
• Qualités requises : Rigueur, organisation, réactivité, sens du service client, leadership, capacité à piloter la performance et à prendre des décisions stratégiques, bonne communication écrite et orale.