Responsable maintenance et travaux neufs

Kuribay; Auvergne-Rhône-Alpes; On-site; EUR 52,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

CDI cadre

RTT

Tickets restaurant

Mutuelle et Prévoyance

Indemnités de transport

Job summary

Kuribay recrute un Responsable Maintenance et Travaux Neufs pour superviser un service de 8 techniciens et 2 coordinateurs, sur environ 200 équipements industriels. Poste CDI cadre, 220 jours/an, avec RTT et avantages.

Profil confirmé en maintenance industrielle et management d’équipe, anglais opérationnel souhaité. Rattaché à la Direction Industrielle, vous structurez et professionnalisez l’organisation afin d’améliorer fiabilité et disponibilité, tout en pilotant les projets et la sécurité sur

Qualifications

• Formation technique exigée et expérience confirmée en maintenance industrielle.
• Gestion d’équipe en environment posté est un atout.
• Connaissances en GMAO et sécurité industrielle appréciées.

Responsibilities

• Manager l’équipe de maintenance et les coordinateurs en s'appuyant sur les ressources terrain.
• Organiser et prioriser les interventions; développer la maintenance préventive et la gestion des pièces détachées.
• Piloter les travaux neufs et projets industriels, définir les besoins et assurer la mise en service dans les délais et budgets.
• Suivre les indicateurs de performance du service et mettre en place des actions d'amélioration continue.
• Déployer une GMAO dans les 12 mois.

Skills

Management d'équipe

Maintenance industrielle

Planification & organisation

Gestion de projets

Anglais opérationnel

Education

Bac+2 à Bac+5 en maintenance industrielle

Job description

RESPONSABLE MAINTENANCE ET TRAVAUX NEUFS H/F

Nord Isère (38), proche Lyon (69)

Notre client est un acteur de référence, dans la conception et la fabrication de conducteurs de haute technicité, pour des marchés industriels de pointe.

Dans le cadre de son développement, de sa structuration et de ses perspectives d’innovation, il recrute un Responsable Maintenance et Travaux Neufs H/F.

Rattaché à la Direction Industrielle, vous prenez la responsabilité d’un service composé de 8 techniciens et de 2 coordinateurs, intervenant sur un parc d’environ 200 équipements industriels.

Votre objectif est de structurer et professionnaliser l’organisation de la maintenance afin d’améliorer durablement la fiabilité et la disponibilité des installations.

À ce titre, vous :

• Managez et faites progresser les équipes en vous appuyant sur les compétences existantes, dans une démarche fondée sur la présence terrain, la sécurité et la responsabilisation
• Organisez et priorisez les interventions, développez la maintenance préventive et optimisez la gestion des pièces détachées
• Pilotez les travaux neufs et les projets industriels, de la définition des besoins à la mise en service des équipements, en maîtrisant les délais, les budgets et la coordination des fournisseurs
• Mettez en place et suivez les indicateurs de performance du service afin d’identifier et de conduire les actions d’amélioration continue
• Et déploierez sous 12 mois une GMAO.

Vous évoluez dans un environnement technique riche et diversifié.

Votre profil

De formation technique, idéalement de niveau Bac+2 à Bac+5 en maintenance industrielle, électromécanique ou domaine équivalent, vous justifiez d’une expérience confirmée d’au moins 8 ans dans un environnement industriel et productif.

Vous avez impérativement une expérience en management d’équipe de maintenance, idéalement dans un environnement organisé en équipes postées. Une expérience dans la métallurgie, le travail des métaux ou un secteur industriel à forte exigence technique constitue un atout.

Vos compétences et aptitudes

Vous maîtrisez les principaux domaines de la maintenance industrielle : électromécanique, mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique et automatismes. Vous savez organiser les interventions, développer la maintenance préventive, piloter des projets de travaux neufs et suivre les indicateurs, les budgets ainsi que les prestataires. Une expérience en structuration de service, en déploiement de GMAO et en sécurité industrielle serait appréciée.

Manager de terrain, vous savez fédérer les équipes, fixer des priorités et accompagner le changement tout en valorisant les savoir-faire existants. Rigoureux, organisé et doté d’un bon relationnel, vous communiquez efficacement avec vos interlocuteurs internes et externes.

Un anglais opérationnel sera apprécié.

Pourquoi rejoindre notre client ?

• Intégrer une entreprise industrielle à taille humaine, reconnue pour son expertise technique et son savoir-faire historique, adossée à une entreprise internationale solide et en développement.
• Prendre un rôle clé dans la structuration du service maintenance et la modernisation du site.
• Bénéficier d’une réelle autonomie et d’une forte visibilité auprès de la Direction Industrielle.
• Contribuer directement à la performance et à la croissance du site français
• CDI, statut cadre au forfait 220 jours, avec RTT
• Rémunération : 52 à 60 K€ (sur 13 mois) selon le profil
• Nombreux avantages : Int/Part (env 1,5 mois de salaire) ; Indemnités de transport (selon le lieu d’habitation) ; Tickets restaurant ; Comité d’entreprise ; Mutuelle et Prévoyance