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Manpower recherche un Responsable Maintenance des Infrastructures et Énergies (H/F) pour son client industriel situé à Estillac, CDI, cadre expérimenté. Vous pilotez les utilités et les projets techniques, en encadrant une équipe et en garantissant la sécurité et la performance du site.
Le poste exige au moins 5 ans d'expérience en milieu industriel, une formation Bac+2 à Bac+3 et des compétences en management et pilotage de projets énergétiques.
POSTE : Responsable Maintenance des Infrastructures et Énergies H/F DÉCRIPTION : Le Cabinet de recrutement Manpower du Lot-et-Garonne recherche pour son client, acteur majeur de l'industrie agroalimentaire basé à Estillac, un Responsable Infrastructures & Énergies (H/F) en CDI;Au coeur des enjeux de performance du site, vous pilotez les infrastructures, les utilités et les projets techniques tout en assurant le management d'une équipe de proximité. Rattaché à la Direction du site, vous avez un rôle clé dans la gestion opérationnelle et stratégique des infrastructures et optimisez les énergies.
Au quotidien, vous :-
Poste Cadre. Rémunération entre 39K€ et 45K€ annuels bruts sur 13 mois. Primes annuelle, participation et intéressement, transport. Mutuelle famille. CSE, chèques cadeaux et chèques vacances. Titulaire d'une formation technique Bac +2 à Bac +3, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire en environnement industriel. Vous disposez d'une première expérience en management d'équipe et appréciez autant le pilotage de projets que la présence opérationnelle sur le terrain. Votre expertise en maintenance d'infrastructures, utilités industrielles ou gestion de l'énergie vous permet d'être rapidement autonome sur le poste. Rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'un bon sens relationnel, vous savez fédérer vos équipes, gérer les priorités et faire avancer les projets.?Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible
Type de contrat CDI Contrat travail Salaire