Responsable magasinage (H/F)

MANPOWER; Dieppe; Sur place; EUR 30 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Intéressement

Participation

Résumé du poste

Manpower recherche un Responsable Réception Magasin industriel à Dieppe. Vous gérerez les stocks, coordonnerez une équipe et optimiserez les processus logistiques pour garantir qualité et délais.

Le poste est CDI et s’inscrit dans un environnement industriel. Rémunération autour de 2 500 brut/mois avec heures sup’ majorées et intéressement/participation.

Qualifications

• Expérience confirmée en gestion de magasin/logistique avec encadrement d'équipe.
• Maîtrise des outils informatiques et intérêt pour les systèmes ERP.
• Aisance dans la conduite du changement.

Responsabilités

• Gérer les stocks et assurer la réception et le stockage selon les délais et la qualité.
• Animer, former et encadrer une équipe de magasiniers et caristes.
• Identifier les axes d'amélioration pour la logistique et réduire les coûts.
• Suivre les indicateurs de performance et assurer la qualité et la productivité.

Connaissances

Gestion des stocks

Leadership

ERP

Gestion d'équipe

Outils

ERP

Description du poste

Offre n° 214KCKL
Responsable magasinage (H/F)

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client,reconnu pour la conception, la fabrication et l'installation de solutions techniques sur mesure un Responsable Réception Magasin industriel (H/F)Rattaché au Directeur de Fabrication, vous aurez notamment pour mission :-Gestion des stocks : Assurer le bon déroulement des opérations de réception et stockage dans le respect des délais et des normes de qualité.-Coordination des équipes : Animer, former et encadrer une équipe de magasinier cariste, en veillant à leur développement professionnel et à la bonne marche des activités quotidiennes.-Optimisation des processus : Identifier les axes d'amélioration continue pour rendre la gestion des stocks plus efficace et réduire les coûts logistiques.-Suivi des indicateurs : Mettre en place et suivre les indicateurs de performance, pour garantir la qualité et la productivité des opérations.Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) doté(e) d'un réel charisme et d'une capacité à entraîner l'équipe dans un contexte de transformation.Compétences attendues- Expérience confirmée en gestion de magasin / logistique avec encadrement d'équipe.- Leadership affirmé, capacité à recadrer et structurer.- Aisance dans la conduite du changement.- Maîtrise des outils informatiques et intérêt pour les systèmes ERP.- Le CACES n'est pas indispensable : formation possible.Qualités personnelles- Autorité naturelle, sens de l'exemplarité.- Organisation, rigueur, méthodologie.- Relationnel ouvert, capacité à travailler avec l'atelier et les équipes de production.- Réactivité et gestion des priorités.Rémunération & conditions- Salaire : 2 500 brut / mois (12 mois)- Heures supplémentaires majorées Intéressement / participation (jusqu'à 3 mois de salaire)- Statut ETAM- Horaires :- Lundi au jeudi : 7h45-12h / 13h-17h30- Vendredi : 5h-13h

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée

Salaire

• Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 37500.0 Euros

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

250 à 499 salariés

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :- Des opportunités nombreuses et diversifiées- Une expertise RH et des conseils emploi- Une employabilité durable avec le programme MyPath®- Des démarches facilitées- Des avantages et des servicesMme Hélène Lavocat