Responsable lots techniques F/H

Eiffage Génie Civil; Saint-Ouen-sur-Seine; Sur place; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Intéressement & Participation

Prime Vacances

Actionnariat Salarié – CE

Résumé du poste

Eiffage Construction Tertiaire recherche un Responsable des Lots Techniques F/H pour piloter les lots CVC, électricité CFO/CFA, GTB, plomberie et Sprinklage dans des projets d’entreprise générale en Île-de-France.

Rattaché au directeur technique, vous structurez les offres, animez les bureaux d’études et assurez la compétitivité des coûts, en manager une équipe dédiée et en garantissant les performances techniques et économiques.

Qualifications

• Maîtrise des lots techniques (CVC, Électricité CFO/CFA, GTB, Plomberie, Sprinklage).
• Expérience confirmée en management d’équipe et négociation achats/sous-traitance.
• Connaissance des dispositifs CEE et CPE.

Responsabilités

• Gérer et animer le réseau de partenaires et sous-traitants sur les lots techniques.
• Définir la stratégie par lots et achats et optimiser les conditions d’achat.
• Assurer l interface technique et commerciale avec les bureaux d’études et les maîtres d’ouvrage.
• Porter les soutenances orales lors des appels d’offres sur les volets techniques.
• Intégrer des leviers de valeur ajoutée comme les CEE et la maintenance.
• Suivre les dossiers en phase d’appel d’offre et sécuriser le chiffrage.
• Manager et fédérer l’équipe Lots Techniques autour d’exigences de performance.

Connaissances

CVC

Électricité CFO/CFA

GTB

Plomberie

Sprinklage

Description du poste

Vos missionsEiffage Construction Tertiaire est reconnue comme un acteur majeur de la construction et rénovation lourde en immobilier d'entreprise. Partenaire des plus grands donneurs d'ordre privés, promoteurs et investisseurs, elle affiche de nombreuses références à forte technicité en construction neuve ou rénovation d'immeubles de bureaux et centres commerciaux.Dans le cadre de son développement, l’établissement Eiffage Construction Tertiaire, de la branche Construction, rattaché à la région Ile-de-France, recrute un Responsable lots techniques F/H.Localisation : Saint-Ouen sur SeineContrat : CDIRémunération: En fonction de votre expérience professionnelle sur 13.3 mois -Intéressement & Participation - Prime Vacances - Actionnariat Salarié – CEMaintenant que les éléments de base sont plus clairs, parlons du quotidien de la fonction !Vos missions ?Dans le cadre de marchés en Entreprise Générale, le/la Responsable du Service Lots Techniques est le garant de la performance technique, commerciale et économique des lots CVC, Électricité CFO/CFA, GTB, Plomberie et Sprinklage.Rattaché(e) au directeur technique, il/elle pilote la stratégie des lots techniques des opérations, structure les offres, anime les relations avec les bureaux d’études et porte les enjeux techniques avec un objectif de compétitivité sur les coûts.RESPONSABILITÉS & ACTIVITÉS CLÉS1. Gestion et Animation du Réseau Partenaires Identifier, qualifier et développer un réseau de partenaires sous-traitants sur l’ensemble des lots techniquesEntretenir une connaissance fine de chaque partenaire : dossiers de référence, typologies de projets, savoir-faire, capacités, besoins prévisionnels annuels et mode de fonctionnementCréer et entretenir une relation de confiance durable avec les partenaires stratégiquesÉvaluer régulièrement la performance et la fiabilité des partenaires2. Stratégie par Lots & Achats Définir la stratégie de décomposition des lots en fonction des projets (découpage, groupements, allotissements)Piloter des stratégies d’achat/pose selon les opportunités économiques Optimiser les conditions d’achat en négociant directement des approvisionnements matérielsDéployer des solutions types avec kits prêts à l’emploi pour gagner en efficacité dans les processus3. Interface Commerciale & Bureaux d’Études Être l’interface technique et commerciale entre les Bureaux d’études prescripteurs et les partenaires lots techniquesAnalyser les dossiers et prendre les bonnes décisions (arbitrage, variantes) avec discernementValoriser et promouvoir les offres de l’entreprise auprès des maîtres d’ouvrage et bureaux d’études 1/24. Soutenance & Oraux Porter les soutenances orales lors des appels d’offres sur les volets lots techniquesPréparer et structurer les argumentaires techniques et économiquesReprésenter l’entreprise avec conviction face aux décideurs5. Offres Complémentaires & Différenciation Intégrer dans les offres des leviers de valeur ajoutée : CEE (Certificats d’Économies d’Énergie), Maintenance, CPE (Contrat de Performance Énergétique)Développer une démarche marketing de l’offre pour valoriser notre investissement et savoir-faire sur les dossiersContribuer à la construction d’une offre globale et compétitive intégrant les dimensions techniques, économiques et environnementales6. Études & Projets Suivre l’ensemble des dossiers en phase d’appel d’offre avec son équipe sur le périmètre lots techniques dans le cadre d’une offre en entreprise généraleApporter son expertise pour sécuriser le chiffrage et fiabiliser les offres Accompagner le lancement des opérations traitées par la mise en place de la stratégie adoptée (stratégie par lots & Achats)7. Management & Animation d’Équipe Manager et animer une équipe dédiée aux lots techniquesFixer les objectifs, organiser la montée en compétencesFédérer l’équipe autour d’une culture de la performance, de l’innovation et du partenariat.Votre profilVotre expérience ?Vous avez 8 à 10 ans d’expérience dans les lots techniques (en entreprise générale, entreprise spécialisée TCE ou bureau d’études) Expérience confirmée en management d’équipe et en négociation achats/sous-traitance. Maîtrise des lots : CVC, Électricité CFO/CFA, GTB, Plomberie, Sprinklage Connaissance des dispositifs CEE, CPEEiffage s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous vous informons qu’une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement externalisée Allodiscrim, est ouverte aux candidates et candidats qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement lors d’un recrutement dont la procédure a pris fin depuis trois mois au plus. Rejoignez nous ! #EspritDeFamille.strong-text { display: inline; font-size: inherit; font-weight: bold; margin: 0; color: inherit; } .empty-space { height: 2em; }À propos de nousEiffage Construction intègre les métiers complémentaires de l’aménagement urbain, la promotion immobilière, la construction, la maintenance et les travaux services. L’entreprise est fortement implantée en France à travers ses 9 directions régionales, ainsi qu’en Belgique, au Luxembourg, au Portugal, en Suisse et en Pologne.