Responsable Informatique

FRISQUET S.A.; Meaux; Sur place; EUR 50 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans les solutions de chauffage et d'eau chaude recherche un Responsable Informatique. Ce poste stratégique inclut la gestion de l'infrastructure informatique et des ressources humaines. Le candidat idéal doit avoir une expertise en gestion d'équipe, en stratégie informatique et en sécurité. Une excellente capacité d'analyse, une communication efficace et des compétences en management sont essentielles. Rejoignez une entreprise en pleine croissance et faites la différence avec votre sens de l'innovation.

Qualifications

• Expertise solide en gestion d'équipe et en stratégie informatique.
• Compétences en management, gestion de projet et sécurité informatique.
• Capacité d'analyse et de résolution de problèmes.

Responsabilités

• Manager les ressources humaines de l'équipe.
• Proposer et mettre en œuvre la politique SI.
• Suivre les développements internes en s'assurant de leur cohérence.

Connaissances

Gestion d'équipe

Stratégie informatique

Gestion de projet

Sécurité informatique

Analyse et résolution de problèmes

Communication efficace

Description du poste

Description de l'entreprise :

La société FRISQUET SA est un acteur national, ouvert à l'international, spécialisée dans la conception et la fabrication des solutions chauffage et d’eau chaude utilisant l'énergie gaz et les énergies renouvelables dans le domaine premium.

Notre démarche est d’offrir les solutions les plus durables, efficientes et écologiques, tout en garantissant un confort optimal pour l’utilisateur. Nous nous adressons aussi bien à la filière professionnelle que grand public.

Description des activités significatives de l'emploi :

En tant que Responsable Informatique, vous aurez l'opportunité de jouer un rôle stratégique dans la gestion et le développement de notre infrastructure informatique.

Descriptions des activités significatives :

Manager les ressources humaines de son périmètre

• Être en appui technique de son équipe, mettre en place l’organisation et les moyens matériels et humains adaptés,
• Evaluer les besoins en recrutement, assurer le maintien et le développement en compétence de son équipe,
• Animer et mobiliser son équipe.

Sous la responsabilité de la direction et en lien avec la stratégie de l’entreprise

• Proposer à la direction la politique SI, et mettre en œuvre la politique retenue,
• S’informer des besoins métiers de l’entreprise afin de les appréhender d’un point de vue technique (matériel et logiciel), et mettre en œuvre la solution adaptée,
• Suivre les développements internes en s’assurant de leur cohérence par rapport aux besoins utilisateurs, du choix des technologies (matériel et logiciel), et en respectant les délais,
• S’assurer de la transmission optimale de la production des pôles de développement à l’exploitation, et de la formation des utilisateurs,
• Gérer les relations avec les prestataires extérieurs (éditeurs, prestataires de service, hébergeurs, opérateurs télécom, etc),

Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative.

Profil recherché :

Pour réussir dans ce rôle, nous recherchons un profil expérimenté.

Vous devez faire preuve d'une expertise solide en gestion d'équipe et en stratégie informatique. Vos compétences en management, en gestion de projet et en sécurité informatique seront des atouts majeurs pour ce poste.

Vous devez également avoir une excellente capacité d'analyse et de résolution de problèmes, ainsi qu'une bonne connaissance des enjeux technologiques actuels. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe seront des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle. Vous devez également être capable de communiquer efficacement avec les différents acteurs de l'entreprise, en adaptant votre discours à vos interlocuteurs.

Enfin, votre capacité à innover et à proposer des solutions pertinentes sera un atout majeur pour contribuer à la croissance et à la performance de FRISQUET. Si vous êtes passionné par les défis technologiques et que vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de vous compter parmi nous.

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents.