Responsable Gestion de Stocks - Multisites / Châtres et Brie-Comte-Robert (77) F/H

ID Logistics; Brie-Comte-Robert; On-site; EUR 45,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Handi-accueillantes

Job summary

ID Logistics recherche un Responsable Gestion de Stocks sur les sites de Châtres et Brie-Comte-Robert pour assurer la traçabilité, la planification et l'animation de l'équipe. Vous contribuerez à l'amélioration continue, au respect des SLA et à la satisfaction client, dans une logique Lean et orientée résultats.

Vous êtes diplômé Bac+3 en logistique, avec 5 ans d'expérience, et maîtrisez MS Office et WMS Reflex. Rejoignez une équipe dynamique et impliquée dans un projet d'entreprise ambitieux.

Qualifications

• Formation Bac+3 en logistique et gestion de stocks exigée.
• Expérience minimale de 5 ans dans un poste similaire en gestion des stocks et leadership.
• Maîtrise des outils bureautiques (MS Office) et connaissance du WMS Reflex.

Responsibilities

• Gérer la traçabilité et la performance des stocks, assurer disponibilité et sécurité.
• Planifier l'inventaire et la capacité d'entrepôt, suivre les indicateurs et proposer des actions.
• Animer l'équipe, piloter le budget et garantir l'adhésion à la feuille de route et aux objectifs.

Skills

Gestion d'équipe

Analyse de données

Lean management

MS Office

Education

Bac+3 en logistique/Gestion de stocks

Tools

WMS Reflex

Job description

Alors venez cultiver vos IDées sur le terrain sur nos sites de Châtres et Brie-Comte-Robertqui assurent la prestation logistique d'un client du secteur du Bricolage!

Nous avons pour vous une mission de Responsable Gestion de Stocks.

Vous serez directement rattaché auResponsable de Site.

Vous devrez:

MISSIONS MANAGÉRIALES

• Traduire les objectifs de performance en attentes opérationnelles, définir des règles claires afin d’atteindre les objectifs financiers en gérant le budget de son activité.
• Mettre en place une routine périodique pour la surveillance, la mesure et le contrôle (opérationnel et financier) des objectifs.
• Assurer le soutien de son équipe pour atteindre la performance.
• Communiquer et faire respecter la feuille de route de l’organisation, assurer l’alignement de toutes les missions, objectifs et valeurs de l’entreprise. Entretenir les relations avec la clientèle en cultivant la proximité.

• Favoriser une culture d’intrapreneuriat en donnant aux membres des différents niveaux de son activité la possibilité de proposer et de participer à des programmes d’innovation et à des processus d’amélioration continue.
• Analyser les performances et le potentiel des membres de son équipe. Identifier les actions de soutien et de développement et s’assurer qu’elles sont menées à bien par le suivi, définir la stratégie d’embauche et de développement.

ACTIVITÉS GÉNÉRALES

• Être responsable de la traçabilité des produits en entrepôt (conformité, disponibilité, dates d’expiration, matières dangereuses, etc.).
• Planifier l’inventaire et la capacité de l’entrepôt. Définir les calendriers d’intervention pour les inventaires permanents, annuels et rotatifs, analyser les résultats et présenter un plan d’action pour réduire les écarts.
• Participer à la mise en œuvre, au développement et à la gestion de projets d’amélioration continue liés aux activités de gestion des stocks.
• Mener l’analyse des causes d’incidents afin de définir la cause profonde des anomalies. Planifier des mesures pour résoudre les problèmes, éviter la récurrence des écarts et maintenir un niveau de service élevé. Coordonner les activités découlant de la conformité à la CID et à la méthodologie Lean.

• Collecter et analyser les besoins exprimés par le client/fournisseur, identifie les problèmes, mettre en place des solutions et alerter le client et la direction en cas de situation critique (taux d’occupation, etc.).
• Calculer, consolider et/ou évaluer les IRC et les SLA (indicateurs clés de performance et accord sur le niveau de service) dans son champ d’activité. Analyser les résultats et les écarts et proposer des actions d’amélioration continue.
• Connaître et appliquer les règles et procédures de santé et sécurité d’ID Logistics et celles en vigueur localement, dans son domaine de responsabilité.

Plus qu’un CV, nous recherchons une vraie personnalité, un(e) collaborateur(trice) impliqué(e) et dynamique.

De notre côté, vous partagerez une expérience enrichissante avec une équipe soudée et bienveillante.

Nos collaborateurs vous le diront : "Chez ID Logistics, on se sent autonome, écouté, soutenu et on progresse. On fait partie d'une équipe et on est réellement impliqué dans un projet d'entreprise ambitieux".

Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+3 en logistique/ Gestion de stockset disposez d’une expérience de 5ansminimum dans un poste similaire ?

Vous avez une 1ère expérience en logistique?

Vous savez organiser et planifier une activité?

Vous êtes à l’aise en analyse des données?

Vous faites preuve de courage managérial, et êtes reconnu(e) pour votre leadership?

Vous savez développer l’esprit d’équipe?

Vous avez une forte orientation satisfaction client?

Vous avez une bonne maitrise des outils bureautique (MS Office et connaissance WMS reflex)?

Si vous vous reconnaissez, vous êtes certainement celui ou celle que nous recherchons!

Toutes nos offres sont handi-accueillantes