Responsable Exploitation Énergie – Pilotage et Impact

L'Usine Nouvelle; Villard-de-Lans; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction type 2008

Carte essence et péage

Prime selon astreintes toutes les 5 s

Résumé du poste

L’Usine Nouvelle recherche un Responsable d'Exploitation pour piloter le service Energie sur les plateaux du Vercors, Trièves et Grenoble, encadrant une équipe d’environ 10 techniciens et assurant la gestion opérationnelle des contrats d’exploitation et des installations de chauffage / CVC.

Le poste prévoit des astreintes, un salaire fixe + variable et des avantages selon les objectifs, avec une forte composante reporting et anticipation budgétaire dans un contexte écologique.

Qualifications

• Expérience similaire en management d'équipe dans le pilotage de centre de profit, idéalement dans un environnement lié à l'écologie (eau, énergie, propreté).
• Bac+5 minimum à dominante technique exigé.
• Bon esprit d'analyse, autonomie et rigueur, sens du résultat.

Responsabilités

• Manager et animer une équipe de 10 techniciens et un responsable d'équipe.
• Analyser la performance et établir des bilans pour un reporting efficace.
• Participer au reporting financier et technique.
• Anticiper les renouvellements et faire évoluer les installations selon les évolutions réglementaires.
• Suivre budgets et plans d'action techniques.
• Planifier les travaux importants (renouvellements, investissements, devis).
• Assurer le suivi des rapports réglementaires des installations.
• Participer à l'astreinte et à l'encadrement du Service Energie.

Connaissances

Gestion d'équipe

Analyse et reporting

Pilotage centre de profit

Gestion budgétaire

Formation

Bac+5 technique

Description du poste

L’Usine Nouvelle recherche un Responsable d'Exploitation pour piloter le service Energie sur les plateaux du Vercors, Trièves et Grenoble, encadrant une équipe d’environ 10 techniciens et assurant la gestion opérationnelle des contrats d’exploitation et des installations de chauffage / CVC.

Le poste prévoit des astreintes, un salaire fixe + variable et des avantages selon les objectifs, avec une forte composante reporting et anticipation budgétaire dans un contexte écologique.