Responsable Exploitation - CDI (H/F)

TRANS-ALPES; Saint-Jean-de-Maurienne; Sur place; EUR 40 000 - 45 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Complémentaire santé

CSE

Téléphone mobile

Résumé du poste

TRANS-ALPES, implantée en Savoie, recherche un Responsable Exploitation pour piloter l’exploitation transport et coordonner une équipe d’exploitants et de conducteurs. Vous assurez les plannings, la sécurité et la qualité du service, tout en restant attentif à la rentabilité.

Vous travaillez en collaboration avec l’atelier, le service commercial et les collectivités, et participez aux appels d’offres, à l’amélioration des outils et à l’astreinte d’exploitation selon le planning.

Qualifications

• Expérience significative en exploitation dans le transport de voyageurs.
• Connaissance de la réglementation transport et de la réglementation sociale pour les conducteurs.
• Expérience réussie en gestion d'équipe.

Responsabilités

• Piloter l’exploitation quotidienne et coordonner les équipes d’exploitants et de conducteurs.
• Organiser les moyens humains et matériels et assurer la sécurité, la qualité et la rentabilité.
• Analyser les incidents et participer à l’amélioration continue de l’organisation.
• Contribuer aux appels d’offres et à l’amélioration des outils et méthodes de travail.

Connaissances

Leadership

Outils informatique

Organiser le travail d'une équipe

Planifier les réceptions de véhicules

D - Transport de personnes

B - Véhicule léger

Description du poste

Offre n° 213MJCG
Responsable Exploitation - CDI (H/F)

Pourquoi nous rejoindre ?Implantée en Savoie, Trans-Alpes est un acteur reconnu du transport de voyageurs, au service des collectivités, des entreprises et des acteurs du tourisme. Chaque jour, nous contribuons à faciliter la mobilité locale en proposant des solutions fiables, sécurisées et adaptées aux spécificités du territoire alpin.Notre engagement repose sur des valeurs fortes :- le sens du service,- la proximité client,- l'esprit d'équipe,- le pragmatisme terrain,- une volonté constante de proposer des solutions concrètes, efficaces et responsables.Nous développons trois activités complémentaires :- Transport régulier, socle de notre activité : transport scolaire, urbain, lignes régulières touristiques et transport de personnel ;- Transport touristique & groupes : voyages à la carte, groupes constitués, excursions ;- Transport occasionnel : transferts gares et aéroports, événements, séminaires, séjours linguistiques, navettes spécifiques.Pourquoi avons-nous besoin de vous ?Le développement de nos activités et la volonté de renforcer notre organisation nous conduisent à recruter notre futur(e) Responsable Exploitation Transport.Véritable chef d'orchestre de l'exploitation, vous garantissez chaque jour la bonne réalisation des services de transport. Vous pilotez les équipes, coordonnez les moyens humains et matériels et assurez la continuité de service auprès de nos clients et donneurs d'ordre.Vous êtes un manager de proximité capable de prendre des décisions rapidement, d'accompagner vos équipes et de gérer les imprévus dans un environnement où aucune journée ne ressemble à une autre.Vos missionsChez Trans-Alpes, aucune journée ne ressemble à une autre.À 6 heures du matin, un conducteur est absent. À 10 heures, une route est fermée suite à un éboulement. En début d'après-midi, un client appelle pour organiser un transport imprévu. Pendant ce temps, un véhicule entre à l'atelier, de nouveaux conducteurs arrivent pour la saison et les équipes attendent des réponses rapides.Votre rôle est simple à résumer : faire en sorte que tout roule.Véritable chef d'orchestre de l'exploitation, vous pilotez au quotidien une équipe de 2 exploitants et accompagnez 50 conducteurs permanents, jusqu'à 80 en saison hivernale. Vous leur donnez un cap, prenez les décisions lorsque les imprévus surviennent et veillez à maintenir un climat de travail serein et exigeant.Vous organisez les moyens humains et matériels afin que chaque service soit réalisé dans les meilleures conditions de sécurité, de qualité et de rentabilité. Vous construisez les plannings, optimisez les ressources, arbitrez les priorités et trouvez des solutions lorsque le terrain vous réserve son lot d'aléas.Au-delà de l'exploitation quotidienne, vous êtes un interlocuteur clé de l'entreprise. Vous travaillez en étroite collaboration avec les conducteurs, l'atelier, le service commercial, les collectivités et la Direction. Vous suivez la qualité de service, analysez les incidents, accompagnez les équipes et participez à l'amélioration continue de notre organisation.Vous prenez également part aux projets qui font évoluer l'entreprise : réflexion sur les services, participation aux appels d'offres, amélioration des outils et des méthodes de travail.Enfin, comme toute entreprise de transport, notre activité ne s'arrête jamais complètement. Vous participez donc aux astreintes de l'exploitation (soirées, week-ends et jours fériés selon un roulement) et pourrez, très ponctuellement, reprendre le volant pour assurer la continuité du service lorsqu'aucune autre solution n'est possible.Qui recherchons-nous ?Nos indispensables- Une expérience significative en exploitation dans le transport de voyageurs.- Une solide connaissance de la réglementation transport et de la réglementation sociale applicable aux conducteurs.- Une expérience réussie en gestion d'équipe

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros
• Complémentaire santé
• CSE
• Téléphone mobile

Déplacements Déplacements: Ponctuels Zone départementale

Expérience

• 5 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Leadership Cette compétence est indispensable
• Outils informatique Cette compétence est indispensable
• Organiser le travail d'une équipe
• Planifier les réceptions de véhicules
• D - Transport de personnes
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autres transports routiers de voyageurs

Employeur

50 à 99 salariés

L'entreprise TRANS-ALPES, est une entreprise familiale, qui a choisi de rester à taille humaine pour vous garantir proximité, écoute, dynamisme et bien être.Mme Barbara MOULIN