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Une banque innovante recherche un Responsable de l'expérience client pour optimiser les interactions clients. Le candidat idéal a une formation BAC+5 et une forte expérience en gestion de projets. Il/elle doit posséder des compétences en analyse de données et en management d’équipe pour piloter des actions transverses. Le poste offre un cadre flexible et des avantages attractifs comme des solutions d’épargne. Les candidatures de tous les talents sont bienvenues, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Rattaché au directeur Marketing, le Responsable de l’expérience client est chargé d’assurer que l’interaction entre l’entreprise et ses utilisateurs (clients & distributeurs) soit la plus simple, fluide et positive possible.
Il analyse les besoins des clients et des distributeurs, identifie les points de friction dans les parcours, et propose des solutions pour améliorer l’expérience globale à travers tous les canaux. Ce rôle va au-delà de la simple gestion de projets, il s’agit de comprendre réellement la voix du client et de veiller à ce que leurs attentes soient satisfaites.
Son rôle est transverse au sein de la Direction Marketing et avec les autres directions de la Banque. Au sein de la banque AXA, le responsable de l’expérience client à une vision tridimensionnelle grâce.
De formation BAC+5 en Marketing, Data ou disciplines connexes, vous justifiez d'une expérience confirmée en gestion de projets liés à l’expérience client, à la data et à la marque, idéalement dans un environnement bancaire ou de services.
Passionné(e) par l’amélioration de l’expérience client, vous êtes en capacité de piloter une démarche transverse et stratégique au sein AXA Banque.
Vous êtes un expert(e) en compréhension des parcours clients, en analyse de données et en gestion de projets collaboratifs, avec une forte capacité à fédérer et à influencer à tous les niveaux de l’organisation.
Reconnu(e) pour votre esprit d'analyse, vous analyserez les données clients pour renforcer la connaissance client et orienter les stratégies d’amélioration.
Votre aptitude à animer des ateliers de coconception, à mobiliser des équipes pluridisciplinaires, et à faire remonter les insights clients vous sera utile pour orienter les actions.
Vous justifiez d'une première expérience en management d’équipe, avec une capacité à fédérer, motiver et faire évoluer une équipe pluridisciplinaire (satisfaction client, dataclient, design UX).
Enfin, vous avez d'excellentes qualités relationnelles et de communication, pour faire le lien avec les partenaires internes et externes, notamment AXA France et les réseaux de distribution.
Chez AXA Banque, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple
Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Un des leaders mondiaux de l’assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c’est 145 000 collaborateurs et contributeurs qui s’engagent au quotidien pour nos clients, c’est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 90 millions de clients qui nous font confiance dans le monde. Employeur citoyen et responsable, AXA s’engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !
Située à Val de Fontenay (10 min. de Paris, au pied des RER A et E), AXA Banque est la banque des clients AXA et filiale à 100% AXA France. AXA Banque propose la simplicité et la disponibilité d’une banque en ligne, tout en conciliant la proximité d’une banque de réseau grâce à nos Agents Généraux AXA, répartis sur l’ensemble de notre territoire.
AXA Banque s’engage en faveur de l’insertion, de l’égalité des chances et de la lutte contre toute forme de discrimination. Nous recrutons tous les talents ! Nos postes sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et le bâtiment est accessible aux PMR.