Responsable Excellence Industrielle H/F - (CDI)

Upsa Sas; France; Teletrabalho; EUR 90 000 - 130 000; Tempo integral

Resumo da oferta

UPSA recherche un(e) manager expérimenté(e) en industrie pharmaceutique pour piloter la transformation opérationnelle et déployer TPM et les démarches d’amélioration continue. Vous serez rattaché(e) au Directeur du service et dirigerez une équipe pluridisciplinaire en production, supply chain et maintenance.

Le poste privilégie le leadership, la capacité à coacher et former, une communication efficace et une orientation résultats, avec CDI à pourvoir immédiatement.

Qualificações

• Diplôme d'Ingénieur ou Pharmacien avec 10 ans d'expérience industriel.
• 5 ans d’expérience en management d’équipes production, supply chain ou maintenance.
• Solide expérience en amélioration continue (WCM, TPM, Lean Six sigma, HPWS).
• Maîtrise de l’anglais exigée.

Responsabilidades

• Conduire des projets TPM et déployer l’amélioration continue UPSA.
• Animer le pilier Compétences et Formation et coacher les équipes.
• Promouvoir une culture de performance et accompagner la transformation managériale.
• Manager l'équipe au quotidien et assurer l’alignement avec le plan industriel.

Conhecimentos

Leadership

Gestion d'équipe

Lean Six Sigma

TPM

WCM

5S

Kobetsu Kaizen

Formação académica

Ingénieur

Pharmacien

Ferramentas

PDCA

RCA

5S

SMED

Kobetsu Kaizen

Descrição da oferta de emprego

Rattaché(e) au Directeur du service, vous êtes en charge de :

Responsabilités :

• Conduire des projets/programmes permettant le déploiement de la démarche d’amélioration continue UPSA basée sur la TPM.
• Contribuer à la transformation de la culture afin de développer l’autonomie des équipes, leur adhésion au plan industriel et leur excellence relationnelle et managériale.
• Promouvoir une culture holistique de la performance (SQDCEM).
• Accompagner la transformation culturelle au travers de programmes managériaux.
• Analyser la performance globale des processus et des organisations au sein des opérations industrielles et proposer des plans d’actions alimentant le plan stratégique Opérations.
• Développer, faire vivre et améliorer des processus de travail, outils et méthodes en équipe pluridisciplinaires.
• Anime et dirige le pilier Compétences et Formation.
• Accompagner, coacher, former et être garant du niveau des équipes encadrantes opérationnelles sur les aspects d’amélioration continue.
• Manager son équipe au quotidien.

Profil recherché

Niveau de diplôme : De formation Ingénieur, Pharmacien avec une expérience de 10 ans minimum en industrie pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire, à des fonctions opérationnelles (production, supply chain, excellence opérationnelle) avec 5 ans d’expérience en tant que Manager d’équipes production, supply chain ou maintenance.

Avec également une solide expérience en amélioration continue (WCM, TPM, Lean Six sigma, HPWS...) et dans l’utilisation des outils CI : PDCA, RCA, 5S, SMED, Kobetsu Kaizen...

L’anglais est indispensable pour ce poste (lu / écrit & parlé).

Acteur de la conduite de changement. Solides aptitudes à la médiation et aux compétences de communication. Compétences pratiques de coach et de formateur pour accompagner la montée en compétences. Capacité à faire des connections externes pour benchmarking. Leadership transversal & orienté résultats sont toutes les qualités recherchées sur ce poste.

Poste en CDI - à pourvoir immédiatement.

UPSA garantit l'équité de traitement et l'égalité des chances dans les candidatures et les trajectoires professionnelles de ses collaboratrices et de ses collaborateurs.

La diversité, l'inclusion, la promotion de l'égalité des chances, la qualité de vie au travail, constituent des axes clés de la politique d'UPSA.

UPSA est convaincue que la diversité au sein de l'entreprise constitue une véritable richesse au service de la performance globale.

Upsa s'engage à répondre à toutes les candidatures entrantes sur ce poste.