RESPONSABLE ERP GROUPE

Informatis-TS

Paris

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EUR 70 000 - 90 000

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Résumé du poste

Une entreprise internationale de solutions ERP recherche un Responsable ERP Groupe pour piloter la gouvernance et l'évolution des ERP dans un environnement multi-sites. Vous serez responsable de la définition de la roadmap ERP, de la conduite de projets de migration, et du management d'une équipe de chefs de projets. Ce poste nécessite une expertise approfondie de Sage X3, ainsi qu'une expérience significative en environnement groupe et international. Des déplacements réguliers en France et à l'international sont à prévoir.

Qualifications

Expérience confirmée en projets de migration et consolidation ERP.
8 à 10 ans d’expérience en ERP dans un environnement international.
Bonne autonomie et rigueur dans le travail.

Responsabilités

Pilotage et gouvernance des ERP du Groupe.
Définir et piloter la roadmap ERP en cohérence avec la stratégie.
Manager et animer une équipe de chefs de projets ERP.

Connaissances

Expertises ERP

Maîtrise de Sage X3

Bonne compréhension des architectures d’intégration (API, EDI, middleware)

Compétences en SQL

Français courant

Anglais professionnel

Formation

Bac+5 en informatique ou systèmes d'information

Outils

Sage X3

Microsoft Dynamics 365 Business Central

Odoo

Description du poste

RESPONSABLE ERP GROUPE

Description du poste : Dans le cadre d’un important projet avec un groupe international, nous recherchons un RESPONSABLE ERP GROUPE. Rattaché(e) au Responsable des Solutions d’Entreprise, le/la Responsable ERP Groupe est en charge du pilotage global, de la cohérence et de l’évolution des ERP du Groupe. Vous intervenez dans un environnement industriel multi-sites, multi-filiales, multi-pays et multi-ERP, où les ERP constituent un socle critique pour le pilotage des activités de production, de supply chain et des flux physiques des usines, ainsi que des processus de vente et de distribution des filiales commerciales. Le poste combine leadership, management et pilotage opérationnel, avec une forte exposition auprès des directions métiers et des filiales internationales.

VOS MISSIONS PRINCIPALES

Pilotage et gouvernance ERP Groupe
Définir et piloter la roadmap ERP Groupe, en cohérence avec la stratégie SI et les enjeux métiers
Conduire les projets de consolidation, migration et déploiement ERP (Sage X3, Microsoft Dynamics 365 Business Central, Odoo)
Garantir la cohérence fonctionnelle et applicative entre les différentes plateformes ERP
Mettre en place et faire respecter les règles de gouvernance ERP (standardisation, dérogations, priorisation)
Piloter les relations avec les éditeurs et intégrateurs ERP
Maintenance, performance et évolutions
Garantir le maintien en conditions opérationnelles des ERP du Groupe
Superviser les montées de version, correctifs et évolutions majeures
Piloter les demandes d’évolutions fonctionnelles en lien avec les métiers
Coordonner la gestion des incidents de niveau 2/3 avec les équipes internes et les prestataires
Veiller à la performance, à la stabilité et à la sécurité des environnements ERP
Intégration, données et écosystème applicatif
Garantir l’intégration des ERP avec l’écosystème applicatif : CRM, SRM, EDI, BI / Data Platform, solutions métiers (WMS, MES, …)
Collaborer étroitement avec les équipes Data & BI pour assurer la qualité, la cohérence et la gouvernance des données
Participer à la définition et à l’évolution de l’architecture d’intégration cible
Superviser les flux et échanges inter-systèmes
Management et animation des équipes ERP
Manager et animer une équipe de chefs de projets ERP
Structurer les rôles, responsabilités et modes de fonctionnement
Accompagner la montée en compétences des équipes
Organiser la transmission des savoirs et la capitalisation documentaire
Instaurer une dynamique de collaboration transverse IT / métiers
Accompagnement des filiales et dimension internationale
Accompagner les filiales dans l’utilisation et l’optimisation de leurs ERP
Coordonner les projets ERP à l’international (déploiements, migrations, harmonisation)
Participer aux instances locales de pilotage (CODIR, comités projets) sur les sujets ERP
Être un interlocuteur de référence ERP pour les directions locales

COMPÉTENCES REQUISES

Expertises ERP
Maîtrise approfondie d’au moins un ERP du portefeuille, avec une priorité forte sur Sage X3
Bon niveau sur Microsoft Dynamics 365 Business Central et/ou Odoo apprécié
Expérience confirmée en projets de migration et de consolidation ERP
Excellente compréhension des processus métiers industriels : production, supply chain, achats, finance
Sensibilité forte aux enjeux de qualité des données et de data governance
Compétences techniques complémentaires
Bonne compréhension des architectures d’intégration (API, EDI, middleware)
Connaissance des environnements cloud et hybrides
Bases SQL pour l’analyse et l’exploitation des données
Sensibilité aux enjeux de sécurité et de conformité (RGPD)

COMPÉTENCES REQUISES – FORMATION, EXPÉRIENCE ET LANGUES

Formation supérieure Bac+5 (informatique, systèmes d’information, ingénierie ou équivalent)
8 à 10 ans d’expérience minimum en ERP, dont une expérience significative en environnement groupe / international
Expérience avérée en pilotage de projets de migration ou de consolidation ERP
Une expérience chez un intégrateur ERP constitue un atout
Français courant
Anglais professionnel impératif
La maîtrise de l’allemand ou de l’italien est un plus
Disponibilité pour des déplacements réguliers en France et à l’international
Leadership et crédibilité managériale
Capacité à structurer, arbitrer et conduire le changement
Excellente capacité d’analyse et de synthèse
Aisance relationnelle avec des interlocuteurs de niveau direction
Rigueur, autonomie et orientation résultats