Responsable éducatif (H/F)

MAIRIE DE VILLEFONTAINE; Villefontaine; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale à Villefontaine recherche un Responsable éducatif (H/F) en CDD de 12 mois pour gérer des temps périscolaires et animer des ACM. Le candidat idéal doit avoir un diplôme adéquat et une expérience en animation et management. Il sera responsable de la sécurité des enfants, du suivi administratif et de la direction d'une équipe d'animateurs. Ce poste exige des compétences organisationnelles et relationnelles, ainsi qu'une grande disponibilité.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Rémunération statutaire

Qualifications

• Diplôme permettant de diriger un ACM requis.
• Expérience souhaitée en animation et en management.
• Capacité à remplacer ponctuellement l’équipe d’animation sur le terrain.
• Disponibilité nécessaire.

Responsabilités

• Gérer les temps méridiens et périscolaires tout en garantissant la sécurité des enfants.
• Diriger un ACM en intégrant les orientations de la collectivité.
• Co-animer le CME et organiser les élections tous les 2 ans.
• Manager les équipes d'ATSEM et d'animateurs en assurant le suivi.
• Gérer la régie d’avance et assurer les missions administratives.

Connaissances

Gestion de conflits

Compétences rédactionnelles

Organisation

Esprit d’équipe

Sens de l'écoute

Exemplarité

Formation

BPJEPS LTP, DEUST, BAFD ou équivalent

Description du poste

Responsable éducatif (H/F) – 38 – VILLEFONTAINE

Offre n° 199LPYP

Sous l'autorité du responsable scolaire et loisirs, vous assurez le bon déroulé des différents temps sous la responsabilité de la ville (temps méridien, temps périscolaires et extrascolaires), dans une dynamique de co‑éducation avec l'éducation nationale et les familles, en assurant une présence quotidienne sur site ou multi‑site. Vous dirigez un ACM le mercredi et/ou les vacances avec ou sans séjour, assurez le suivi administratif des différentes activités et co‑animez le CME (Conseil Municipal des Enfants). Encadrant de proximité, vous managez une équipe d'ATSEM et d'animateurs sur site.

Responsabilités

• Gestion des temps méridiens et du périscolaire : garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et du personnel, assurer le bon fonctionnement des différents temps d'accueil, suivre les inscriptions et présences, entretenir les liens avec la direction de l'école et les familles.
• Direction d'un ACM : prendre en compte les orientations de la collectivité définies dans le PEDT, participer aux bilans, intégrer les axes de travail du Plan mercredi, élaborer et assurer la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure, développer des liens avec les acteurs éducatifs extérieurs.
• Co‑animation du CME : organiser et animer les commissions du CME dans le respect du projet politique, accompagner les jeunes élus dans leurs projets et parcours citoyen, favoriser la découverte des institutions, organiser les élections tous les 2 ans.
• Management des ATSEM et des animateurs : accompagner les équipes dans leur rôle pédagogique, coordonner le travail de l’équipe avec le service de restauration scolaire, conduire les réunions d’équipe, mener les entretiens d’évaluation annuelle, participer aux commissions de recrutement, suivre les effectifs d’enfants pour planifier les remplacements.
• Gestion administrative : gérer la régie d’avance au titre de mandataire, rédiger les bilans et les évaluations de projets, assurer la mise en place des PAI, suivre les déclarations accident/incident, organiser les commissions périscolaires, assurer un travail transversal avec les services internes (relation aux citoyens, ressources humaines, services techniques, maisons de quartier).

Profil Recherché

• Diplôme permettant de diriger un ACM (BPJEPS LTP, DEUST, BAFD ou équivalent).
• Expérience souhaitée en animation et en management.
• Capacité à remplacer ponctuellement l’équipe d’animation sur le terrain.
• Gestion de conflits, compétences rédactionnelles et organisationnelles.
• Qualités relationnelles : esprit d’équipe, sens de l'écoute, exemplarité.
• Disponibilité.

Type de contrat

CDD – 12 mois, 35h/semaine.

Salaire

• Titres restaurant / Prime de panier.
• Rémunération statutaire.

Déplacements

• Fréquents.