Responsable développement commercial

2M Agency; Paris; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence spécialisée en événements recherche un(e) commercial(e) confirmé(e) pour développer son portefeuille clients. Vous serez responsable de la prospection BtoB, de la négociation et de la vente de projets sur-mesure. Ce poste nécessite au moins 3 ans d'expérience dans le secteur, de l'autonomie, et une grande capacité à atteindre des objectifs ambitieux. Rejoignez une équipe créative et passionnée, prête à relever des défis!

Prestations

Travail en équipe créative

Projets variés et innovants

Initiatives encouragées

Qualifications

• Minimum 3 ans d’expérience en vente BtoB.
• Expérience obligatoire dans les secteurs de l'événementiel ou du design d’espace.
• Expérience en prospection active et développement commercial.

Responsabilités

• Développer le portefeuille clients par la prospection active.
• Construire des propositions commerciales sur-mesure.
• Collaborer avec les équipes pour assurer la satisfaction client.

Connaissances

Prospection BtoB

Négociation commerciale

Utilisation des réseaux professionnels

Maîtrise des cycles de vente complexes

Outils

CRM

LinkedIn

Description du poste

FICHE DE POSTE – Commercial(e) Confirmé(e) – Stand & Événementiel

2M Agency – Magny-les-Hameaux (78114)

CDI – Poste stratégique / prise de poste immédiate

Merci de noter que le poste s’effectue exclusivement en présentiel, au sein de notre site situé à Magny-les-Hameaux (78114).

1. Présentation de l’entreprise

2M Agency est une agence spécialisée dans la conception de stands d’exposition, l’organisation d’événements professionnels et l’aménagement d’espaces et de bureaux. Nous accompagnons nos clients de A à Z pour renforcer leur visibilité, dynamiser leur présence sur salon et sublimer leur image de marque.

Notre croissance nous pousse aujourd’hui à intégrer un(e) commercial(e) hautement opérationnel(le) , capable d’amener des résultats rapides et de contribuer activement au développement de l’agence.

2. Mission principale du poste

Vous prenez en main le développement commercial de l’agence et jouez un rôle clé dans la croissance du portefeuille client. Vous êtes proactif(ve), autonome et doté(e) d’un véritable instinct commercial.

3. Responsabilités clés

Prospection & Développement

• Identifier, cibler et prospecter activement de nouveaux clients (salons, événements, PME / ETI, grands comptes).
• Construire et alimenter un pipeline commercial solide.
• Être force de proposition dans les stratégies de prospection : réseaux sociaux, démarchage direct, visites salons, relances, réseaux pro.

Gestion & Fidélisation clients

• Suivre et développer un portefeuille de clients existants.
• Assurer un contact régulier, des relances structurées et une fidélisation durable.
• Mettre en place des actions commerciales efficaces pour maximiser le taux de transformation.

Vente de projets sur-mesure

• Comprendre précisément les besoins et enjeux clients.
• Construire des propositions commerciales impactantes et personnalisées.
• Répondre aux appels d’offres publics et privés.
• Mener les négociations et conclure les contrats.

Suivi opérationnel

• Collaborer avec les chefs de projets, designers et équipes techniques pour garantir la cohérence entre le besoin client et la réalisation.
• Suivre l’avancement des projets jusqu’à livraison.
• Assurer une présence ponctuelle sur site pour garantir un niveau de satisfaction irréprochable.

4. Profil recherché

Expérience

• Minimum 3 ans d’expérience en vente BtoB.
• Expérience obligatoire dans l’un des secteurs : stand, événementiel, aménagement d’espaces, communication ou design d’espace.
• Expérience avérée en prospection active et en développement commercial.

Compétences techniques

• Maîtrise de la négociation et des cycles de vente complexes.
• Capacité à vendre des prestationsatives et sur-mesure.
• Aisance sur les outils digitaux et réseaux professionnels (LinkedIn, CRM).
• Connaissance du secteur événementiel = gros plus .

Qualités personnelles attendues

• Dynamique, autonome et ultra motivé(e) .
• Capacité à être opérationnel(le) rapidement et à atteindre des objectifs ambitieux.
• Excellent relationnel et sens de la communication.
• Esprit d’initiative, force de proposition, goût du challenge.
• Résistance au stress et grande adaptabilité.
• Présentation irréprochable, excellente élocution.

5. Pourquoi nous rejoindre ?

• Intégrer une équipe passionnée, créative et ambitieuse.
• Participer à des projets variés, innovants et valorisants.
• Évoluer dans une structure où l’initiative est encouragée et la performance reconnue.

Envie de relever le challenge et de rejoindre une agence en pleine expansion ?

Rejoignez 2M Agency et donnez du sens à votre talent commercial !