Responsable Désigné des Opérations Sol

Saf Aerogroup; Albertville; Remote; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Job summary

SAF AEROGROUP recherche un Responsable Désigné des Opérations Sol pour organiser, superviser et optimiser les opérations au sol.

Vous garantissez la conformité réglementaire (EASA, ICAO), la sécurité et la sûreté, et vous coordonnez avec les bases, autorités et services internes.

Le poste implique le management d'équipe, la planification, la rédaction de procédures et le développement des compétences.

Qualifications

• Connaissances des réglementations aéronautiques (EASA, ICAO, FOCA)
• Anglais niveau C1 minimum (lu, écrit, parlé)
• Expérience confirmée en coordination des opérations au sol
• Compétences en logistique aérienne et gestion de la documentation
• Adaptation aux outils numériques et logiciels d'aide à la mission
• Compétences en rédaction, analyse et autonomie

Responsibilities

• Organiser et diriger les opérations au sol et planifier les missions conformes aux exigences réglementaires et opérationnelles.
• Veiller à la planification conforme des spécialistes, en respectant leurs qualifications et limitations.
• Assurer la disponibilité des ressources matérielles et humaines nécessaires.
• Gérer la documentation aéronautique et les procédures sol; rédiger et mettre à jour les procédures.
• Gérer les démarches administratives (autorisations, survol, etc.).
• Participer au SMS et aux audits internes.
• Superviser le personnel sol et les formations; assurer le recrutement et l’intégration.

Skills

Réglementations aéronautiques (EASA/IC

Tools

Outils numériques d'aide à la mission

Job description

Offre d'Emploi Responsable Désigné des Opérations Sol / Nominated Person Ground Operations (H/F/X)

Nous offrons des services de pointe, de l'évacuation médicale au transport de charges lourdes. Notre division de formation propose des programmes de pilote de premier plan. Actuellement en pleine expansion, nous recherchons des collaborateurs talentueux pour participer à notre croissance.

Responsable Désigné des Opérations Sol / Nominated Person Ground Operations (H/F/X)

Lieu : SAF International S.A.
Type de contrat : CDI
Disponibilité : Dès que possible

1. Finalité de l'emploi

Le Responsable Désigné des Opérations Sol Nominated Person Ground Operations organise, supervise et optimise les opérations au sol de SAF International S.A., en garantissant leur conformité aux réglementations aéronautiques internationales (EASA, ICAO), nationales et internes.

Il assure la sécurité, la sûreté, la qualité des opérations et la disponibilité des ressources humaines et matérielles. Référent principal pour les questions de sécurité et de sûreté pour les opérations sol, il joue un rôle clé dans l'amélioration continue et la performance des opérations.

2. Relations de travail

• Coordination directe avec les Nominated Person Flight Operations, Nominated Person Crew Training et Safety and Compliance Manager

• Échanges réguliers avec les autorités de l'aviation civile (FOCA, EASA, etc.).

• Collaboration avec les bases opérationnelles, les chefs de base, les spécialistes de tâches et les PNT.

• Interactions fréquentes avec les services planning, maintenance, documentation, conformité, sécurité et logistique.

3. Activités principales

• Organiser et diriger les opérations au sol, y compris la planification des missions selon les exigences réglementaires et opérationnelles (manuel d'exploitation).

• Veiller à la planification conforme des spécialistes de tâches, en respectant leurs qualifications et limitations.

• Assurer la disponibilité des ressources matérielles et humaines nécessaires aux opérations au sol.

• Superviser la gestion de la documentation aéronautique (cartes, procédures d'urgence pour les opérations sol).

• Rédiger et mettre à jour les procédures sol du manuel d'exploitation de la compagnie.

• Gérer les démarches administratives (autorisations de survol, vols rasants, basse hauteur, etc.).

• Assurer la gestion des ressources matérielles spécifiques aux opérations sol (équipements de travail aérien, kits de survie, trousse de secours, carburant, casques, etc.).

• Participer activement au Système de Gestion de la Sécurité (SMS) et aux audits internes.

• Être le référent principal en matière de sûreté, garantissant la sécurité des hélicoptères, des charges et des personnes transportées.

• Contrôler régulièrement l'application des procédures des opérations sol.

• Organiser la formation continue et l'évaluation des personnels sol.

• Veiller au strict respect des obligations réglementaires et de la déclaration d'exploitation.

Santé, Sécurité au Travail & Environnement (ISO 45001 & ISO 14001)

• Faire appliquer les principes de prévention des risques professionnels et de sécurité au travail.
• Sensibiliser et former les équipes aux risques liés aux infrastructures, équipements et procédures.
• Prendre part aux audits internes et participer à la mise en place d'actions correctives et préventives si nécessaire.
• Assurer le tri des déchets, le stockage des produits dangereux et participer à la réduction des déchets et des naissances environnementales.

4. Responsabilités et latitude d'action

• Garantir la conformité des opérations au sol avec les réglementations locales, européennes et internationales.

• Être l'interlocuteur direct des autorités compétentes pour toutes les questions liées aux opérations au sol et à la sûreté.

• Disposer dune pleine autorité pour modifier l'organisation et les processus afin d'améliorer la sécurité et la performance.

• Contribuer à l'élaboration des manuels et documents de référence en coordination avec les autres Nominated Person.

• Prendre toutes les mesures nécessaires en cas de non-conformité ou d'aléas opérationnels.

5. Connaissances professionnelles spécifiques

• Connaissances des réglementations aéronautiques applicables (EASA, ICAO, FOCA).

• Niveau d'anglais C1 minimum (lu, écrit, parlé).

• Expérience confirmée en coordination des opérations au sol (expérience militaire seule non adaptée).

• Compétences en logistique aérienne, gestion de la documentation et planification opérationnelle.

• Adaptation aux outils numériques et des logiciels d'aide à la mission.

• Solides compétences en rédaction, analyse, organisation et autonomie.

6. Gestion RH

• Supervision des personnels sol et spécialistes de tâches.

• Élaboration des plannings, suivi des formations et maintien des qualifications.

• Participation aux processus de recrutement et d'intégration.

• Développement des compétences et identification des besoins en formation continue.

Notre entreprise est engagée en faveur de l'égalité des chances et encourage toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de leur origine, sexe, handicap ou toute autre caractéristique.

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