Responsable des Ventes Secteur - Parcours Certifiant (H/F)

Lidl France; Saintes; On-site; EUR 51,000 - 67,000; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération évolutive

Voiture de fonction

Participation et/ou intéressement

Carte de réduction Lidl 10%

Formation certifiante

Évolution de carrière

Job summary

Lidl France recherche un Responsable des Ventes Secteur pour piloter une équipe et superviser 4 à 7 magasins dans une démarche orientée résultats. Vous assurez la mise en œuvre du concept Lidl, le pilotage des indicateurs économiques et le développement des compétences de vos collaborateurs.

Le poste exige disponibilité certains week-ends et une mobilité régionale pour la formation et l’évolution. Rémunération évolutive et avantages attractifs seront proposés.

Qualifications

• Expérience en management et animation d’équipe.
• Capacité à conduire des projets opérationnels en magasin.
• Compréhension des indicateurs économiques et du chiffre d’affaires.

Responsibilities

• Gérer 4 à 7 supermarchés et animer les équipes au quotidien.
• Garantir la mise en œuvre du concept commercial Lidl dans les magasins.
• Analyser l’activité promotionnelle et les commandes pour assurer l’approvisionnement.
• Contrôler les indicateurs économiques et définir des plans d’action.
• Manager et former les collaborateurs, recruter et évaluer le personnel.
• Veiller à la propreté, à l’accueil client et au respect des procédures.

Skills

leadership

réactivité

pédagogie

aisance relationnelle

prise d’initiative

Education

Bac +3/4 avec 2 ans d’expérience

Bac +5 type école de commerce

Job description

Introduction

Travailler chez Lidl, ça vaut le coup! C’est être garant du concept commercial Lidl de manière opérationnelle afin de satisfaire au mieux nos clients.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine évolution stratégique où tu peux mettre à profitton leadership et ta réactivité au quotidien en prenant la responsabilité de l’un de nos secteurs de supermarchés. Tu accompagnes les Directeurs et Responsables de supermarché, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de leur surface de vente.

Le poste nécessite d’être disponible certains samedis et/ou dimanches.

Une mobilité à minima régionale sera nécessaire au cours de la formation et en cas d’évolution.

Missions

En tant que Responsable des Ventes Secteur, tu es un véritable chef d’orchestre. Afin d’atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères tes équipes et 4 à 7 supermarchés à travers plusieurs missions quotidiennes :

• Garantir la mise en œuvre durable du concept commercial à travers des visites en supermarché,

• Analyser l’activité promotionnelle et les commandes afin d’identifier les axes d’améliorations, en vue d’assurer un approvisionnement de qualité et conforme aux besoins des supermarchés,

• Contrôler et analyser tous les indicateurs économiques pour définir des objectifs et mettre en place un plan d’actions approprié,

• Manager et superviser les collaborateurs sur ton secteur supermarché : recrutement, formation continue des équipes, développement et évaluation du personnel,

• Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales,

• Assurer le respect de l’ensemble des procédures afin de garantir la sécurité des employés et des clients : maintien de la chaîne du froid, respect des process Lidl, etc

• Accompagner les salariés éligibles dans leur parcours de certification interne, de la formation à l'évaluation.

Profil

Que tu aies une première expérience professionnelle réussie ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant toutune personnalité.

• Tu as une forte aisance relationnelle, facilitant les échanges avec tes équipes mais aussi avec ta hiérarchie et vos partenaires?

• Tu possèdes des qualités de pédagogue, indispensables à l’accompagnement et au développement de tes équipes?

• Tu es réactif(ve) et tu sais prendre des initiatives qui te permettront de proposer rapidement des solutions adaptées au terrain ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste de Responsable des Ventes Secteur il te faudra, selon ta situation :

• Bac +3/4 avec 2 ans d’expérience en management,

• Bac +5 type école de commerce avec ou sans expérience en management.

Rejoindre Lidl

Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant:

• Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l’embauche: 4 585 €, après 1 an : 4 961 € et 5 655 € après 2 ans et 5 960€ après 3 ans,

• Un salaire versé sur 13 mois,

• Une voiture de fonction à prise de poste,

• Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),

• Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d’ancienneté,

• Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,

• Une carrière avec des possibilités d’évolution vers d’autres postes à responsabilités: Responsable des Ventes Régional, Responsable Ressources Humaines Régional, Responsable Logistique, Responsable Immobilier…

Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel …