Responsable des soins – IDEC Cadre de santé

Association Chemins d'Espérance; Valence; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association médico-sociale recherche un Cadre infirmier (H/F) en CDD pour gérer les activités de soins au sein de leur établissement à Valence. Le candidat idéal doit posséder un diplôme d'état d’Infirmier, et une formation complémentaire sera un plus. Ce poste nécessite 3 à 5 ans d'expérience en gériatrie, ainsi que des compétences organisationnelles, de maturité professionnelle, et de bonnes aptitudes relationnelles. La rémunération est selon la CCN 51, avec des primes attractives.

Prestations

Mutuelle associative

Politique de formation attractive

CSE

Qualifications

• 3 à 5 ans d’expérience dans le secteur médico-social, idéalement en gériatrie.
• Capacité d’adaptation et dynamisme requis.
• Expérience du terrain et passion pour le métier indispensable.

Responsabilités

• Coordonner les activités de l’équipe soignante.
• Veiller à l’état de santé des résidents et assurer la qualité des soins.
• Participer à l’élaboration du projet d’établissement.

Connaissances

Maturité professionnelle

Autonomie

Flexibilité

Bon relationnel

Formation

Diplôme d’état d’Infirmier

Formation Cadre de santé ou Master 1

Outils

Logiciel TITAN

NET SOIN

Description du poste

Vue d'ensemble

À propos de nous

«A Chemins d’Espérance, notre accompagnement de la personne âgée se fonde sur les liens humains entre les résidents, leurs familles et les professionnels.

L’esprit collectif, la participation de chacun et le travail en équipe nous aident à assurer un accompagnement digne et respectueux. L’optimisme, la confiance et le développement des compétences sont au cœur de notre politique RH.

Chemins d’Espérance est une association à dimension nationale qui gère 25 établissements avec plus de 1 200 professionnels qui accueillent et accompagnent 2000 personnes âgées et leurs familles.

Chaque maison a sa propre histoire et toutes se rejoignent autour des mêmes valeurs : l’accueil, l’espérance, la solidarité et le partage.

L’Ehpad l’Olivier à Valence accueille 95 résidents, adapté à l’accueil des personnes âgées, avec une attention spécifique pour les personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer au sein d’une unités de vie protégées et du Pôle d’Activité et de Soins adaptés, avec des professionnels dédiés (psychomotricien.ne, ergothérapeute, assistants de soins en gérontologie …)

Mission

Cadre infirmier (H / F) en CDD, dans le cadre d’un arrêt maladie, à pourvoir dès que possible, 3 mois renouvelable :

Sous la responsabilité de la direction, et en coordination avec le médecin coordonnateur de l’établissement, l’IDEC assure les missions suivantes :

• Coordonner les activités de l’équipe soignante et la circulation des informations médicales au sein de l’établissement,
• Veiller à l’état de santé des résidents et assurer la qualité des soins auprès des résidents et des familles,
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’établissement et à l’élaboration du projet d’accompagnement personnalisé des résidents et s’assurer de la réalisation de leurs objectifs,
• Animer les équipes de soins et optimiser les temps de travail,
• Maintenir un esprit d’équipe au sein de l’établissement,
• Aider le médecin coordonnateur à la tenue du dossier médical,
• Accompagner les équipes de soin sur le terrain et peut-être amené(e) régulièrement à faire les soins IDE.

Profil

• Diplôme d’état d’Infirmier ou équivalent
• Complété d’une formation Cadre de santé ou Master 1, et à défaut de plusieurs années d’expérience en gériatrie
• Une connaissance du logiciel TITAN et NET SOIN serait un plus
• 3 à 5 ans d’expérience dans le secteur médico-social, si possible dans le domaine de la gériatrie
• Maturité professionnelle et autonomie
• Flexibilité, capacité d’adaptation et dynamisme
• Savoir-être, bienveillance, bon relationnel avec les équipes, les résidents et leurs familles
• Expérience du terrain et passion pour le métier
• Le poste nécessite de travailler certains week-ends et jours fériés (astreintes)
• Rémunération selon CCN 51, Prime Ségur 1 et 2, et Prime décentralisée, mutuelle associative et politique formation attractive, 39h hebdo, CSE