Responsable des soins H / F

Groupe VYV; Centre-Val de Loire; Sur place; EUR 37 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de soins recherche un Responsable des soins à temps plein à l'EHPAD de Beaune. Vous serez en charge de la gestion des soins, de l'encadrement d'une équipe soignante et vous participerez aux décisions stratégiques. Un diplôme en soins infirmiers est requis, ainsi qu'une connaissance des personnes âgées. Rémunération attractive entre 37 000€ et 45 000€ selon profil, plus divers avantages.

Prestations

Prime Décentralisée

Indemnité jours fériés

Mutuelle prise en charge à 60%

Prise en charge 75% transport

Aide à la recherche de logement

Actions de formation

Qualifications

• Diplôme d'infirmier coordinateur ou cadre de santé obligatoire.
• Manager dynamique et proche du terrain.
• Connaissance des personnes âgées est un plus.

Responsabilités

• Assurer la gestion des soins et encadrer l'équipe soignante.
• Participer au recrutement et fixer les objectifs.
• Participer aux projets qualité et au Comité de Direction.

Connaissances

Diplôme d'infirmier coordinateur

Encadrement d'équipe

Connaissance des personnes âgées

Esprit d'équipe

Formation

Diplôme d'infirmier coordinateur ou cadre de santé

Description du poste

Vos missions

Description de la mission

En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?

Rejoignez-nous !

Nous recrutons un Responsable des soins H / F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible

Où ? Au sein de l'EHPAD DE BEAUNE situé à BALLAN-MIRE (37). Etablissement accueillant 116 résidents dont 1 unité de vie protégée de 12 résidents !

Ce que nous offrons : Une qualité d'encadrement et une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire.

Communauté IDEC au sein du groupe à laquelle vous pourrez participer : vous n'êtes jamais seul, partagez et échangez avec vos pairs des autres établissements de VYV 3 Centre-Val de Loire !

Votre mission, si vous l'acceptez :

Vous assurez la gestion des Soins dans le cadre du projet d’établissement.

Vous êtes garant de la mise en œuvre du projet de soin et d'accompagnement des personnes accueillies dans l’établissement et assurez l’encadrement, l’évaluation et la gestion de l'équipe soignante.

Vous participez au recrutement.

Vous fixez les objectifs et mettez en place les outils nécessaires pour obtenir une qualité de soins et d’accueil tout en respectant la sécurité (protocole de soins…)

Vous participez aux admissions des nouveaux résidents, favorisez leur intégration, leur accueil et celui de leur famille, ainsi que leur participation à la vie de l’établissement.

Vous participez au Comité de Direction et vous participez aux projets qualité en étroite collaboration avec la Directrice. Vous menez avec les équipes la construction des projets institutionnels.

Vous participez à la promotion de la culture de la bientraitance développée au sein de l'établissement.

Ce qu'on vous offre :

Un planning en forfait jour du lundi au vendredi, pas de week-end travaillé

Rémunération suivant profil (diplôme & reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) entre 37 000€ et 45 000€ brut annuel

• SEGUR (238€ + 58€ brut / mois)
• Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre
• Indemnité jours fériés

Avantages entreprise

Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…

Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%

Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…

Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)

Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement

L’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel

Et vous

Votre profil idéal :

Diplôme d'infirmier coordinateur ou cadre de santé en poche ? Ou IDE avec le souhait d’évoluer vers la fonction d’IDEC ?

Connaissance des personnes âgées et de l'encadrement d'une équipe ?

Manager dynamique et proche du terrain: Qualités indispensables pour dialoguer avec les résidents, les familles et fédérer l'équipe.

Esprit d’équipe : Savoir travailler ensemble (transmissions pluridisciplinaires et journalières)

Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous !

Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation

Rejoignez l’aventure à l'EHPAD de BEAUNE et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! L’équipe saura vous accueillir.