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Une société du secteur aérospatial recherche un Responsable RH Corporate pour déployer sa politique RH au sein des équipes réparties en France et à l'international. Le candidat idéal doit avoir un Bac +5 en RH, 5 à 7 ans d'expérience dans une fonction généraliste, et maîtriser l'anglais. Des déplacements fréquents sont à prévoir. Rejoindre l'entreprise, c'est prendre part à un environnement innovant et inclusif, avec de nombreux avantages sociaux.
Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd’hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 1,8 milliard d’euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l’innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.
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Responsable RH Corporate f/h
Type de contrat
CDI
Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd’hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 1,8 milliard d’euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l’innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.
En tant que Responsable RH pour les périmètres IT, Qualité, Marketing, ainsi qu’une filiale aux Pays-Bas vous accompagnez le déploiement de la politique RH sur votre périmètre constitué d’équipes basées en France, au Maroc, en Allemagne et aux États-Unis (310 salariés) et êtes un partenaire stratégique des directions concernées. Vous intervenez dans un contexte international et animez un comité de proximité à Tours.
De formation Bac +5 en RH ou équivalent, vous disposez d’une expérience de 5 à 7 ans (hors apprentissage) dans une fonction RH généraliste, idéalement avec exposition à des environnements internationaux.
En raison du périmètre international, la maîtrise de l’anglais (écrit et oral) est requise.
Vous avez une bonne capacité à interagir avec des interlocuteurs de haut niveau (Directeurs), êtes autonome avec un bon sens du service.
Des déplacements fréquents sont à prévoir sur le site de Tours et Orly et plus ponctuellement à Toulouse et Tarbes.
Des connaissances RGPD seraient appréciées.
Vous n’avez pas toutes les compétences requises ? Pas de souci ! Daher vous soutiendra dans votre parcours de développement.
Daher, certifié Top Employeur France, vous offre la possibilité d’évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l’International.
Travailler chez Daher, c’est s’inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.
Evoluer dans un cadre où l’innovation et la décarbonation sont au cœur de nos activités pour un avenir durable.
Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l’issue.
Allez‑vous OSER l’aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel !