Responsable des développements logiciels (H/F)

STUDIA; Paris; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Job summary

Studia recrute son ou sa Responsable des développements logiciels à Paris. Rattaché(e) au Directeur des opérations France, vous encadrez l'équipe de développement et garantissez la livraison des solutions, en conciliant qualité technique et engagements.

Vous superviserez les projets, piloterez les architectures et veillerez à la sécurité et à la maintenance, en lien étroit avec les chefs de projet et les équipes de production.

Qualifications

• Formation supérieure en informatique ou ingénierie et au moins 8 ans d'expérience en développement logiciel.
• 3 à 5 ans en management ou pilotage d'équipes techniques.
• Expérience d'encadrement d'une équipe de développeurs (8 à 20 pers.) et pilotage simultané de projets.

Responsibilities

• Encadrer et faire grandir l'équipe de développement; fixer les priorités et accompagner les recrutements.
• Piloter les développements clients: conception, intégration et mise en production chez les clients.
• Veiller à la qualité, à la sécurité et à la conformité (CI/CD, sécurité, tests) des livrables.
• Gérer les ressources et les priorités, anticiper les besoins et assurer la visibilité sur l'avancement.
• Collaborer avec les chefs de projet, production et référents techniques pour les décisions d'architecture et les livraisons.

Skills

Management de proximité

Planification et priorité

Gestion d’équipe

Méthodes Agile

Delivery et service client

Education

Formation supérieure en informatique ou ingénierie

Tools

CI/CD

API et intégration

Cloud & conteneurs

Job description

Studia accompagne les grandes organisations dans le traitement de leurs flux documentaires complexes et réglementés : nucléaire, défense, aéronautique, secteur public, santé, assurance et industrie. Ces flux engagent nos clients en volumes, en traçabilité, en conformité et en sécurité.

Nous intervenons de bout en bout, sur trois métiers complémentaires :

• Conseiller : comprendre les enjeux du client, analyser ses flux et l'accompagner dans ses choix.
• Concevoir et livrer : concevoir, intégrer et mettre en service des solutions documentaires, avec un engagement de résultat.
• Opérer et maintenir : produire, exploiter les flux et maintenir les systèmes en conditions opérationnelles, dans la durée.

Studia est adossée à reciTAL, éditeur français de logiciels d'intelligence artificielle dédiés au traitement documentaire. Nos équipes associent leur expertise métier à ces technologies, dans des environnements souverains : sites sécurisés, on-premise ou cloud de confiance.

Le poste

Dans le cadre de son nouveau projet de développement, Studia recrute son ou sa Responsable des développements logiciels Paris. Rattaché(e) au Directeur des opérations France, vous encadrez l'équipe de développement et garantissez la réalisation des solutions livrées à nos clients, en conciliant qualité technique, tenue des engagements, efficacité de l'équipe et priorités de l'entreprise.

Studia conçoit, développe et maintient des logiciels pour ses clients des secteurs nucléaire, aérodéfense, industrie et secteur public. Quatre nouveaux projets viennent d'être lancés, parmi lesquels :

• le développement produit d'une solution de conformité des documents structurés, pour le secteur de la défense ;
• une nouvelle version de notre GED développée en interne : migration vers PostgreSQL, refonte de l'interface et intégration de l'IA ;
• le développement d'une solution de chatbot fondée sur les technologies modernes de RAG (génération augmentée par la recherche).

Vous êtes responsable de l'équipe, de ses ressources et de ses livraisons. Vous travaillez en lien étroit avec les chefs de projet, les directions opérationnelles et les équipes de production ; les choix d'architecture structurants sont définis avec les référents techniques.

1. Manager et faire grandir l'équipe

• Encadrer une douzaine de développeurs aux profils et niveaux d'expérience variés.
• Organiser le travail, répartir les responsabilités et fixer les priorités.
• Accompagner chacun dans sa progression : entretiens individuels, montée en compétences, participation aux recrutements.
• Favoriser l'autonomie, la responsabilisation et la collaboration au sein de l'équipe.
• Anticiper les besoins en compétences et en ressources.

2. Piloter les développements des projets clients

• Organiser la contribution des développeurs aux projets de conception, d'intégration et de mise en production chez nos clients.
• Superviser la conception des workflows et l'automatisation des processus documentaires, y compris l'intégration des briques d'IA de reciTAL.
• Superviser les développements spécifiques nécessaires à l'intégration de nos solutions dans les systèmes d'information des clients (GED, archivage électronique, outils métiers).
• Participer au cadrage technique, aux estimations de charge et aux engagements de livraison, aux côtés des chefs de projet.
• Garantir le respect des engagements en termes de délais, de coûts, de qualité et de périmètre fonctionnel.
• Identifier les risques techniques et organisationnels, proposer des arbitrages et mettre en œuvre les actions correctives.

3. Faire évoluer nos logiciels et maintenir les systèmes en production

• Superviser la maintenance et les évolutions des logiciels développés par Studia.
• Organiser la TMA, la maintenance et le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des systèmes que nous exploitons pour nos clients.
• Planifier les travaux, estimer les charges et suivre l'avancement.
• Assurer une coordination fluide avec les chefs de projet, les équipes de production, l'équipe data et les équipes de reciTAL.

4. Garantir la qualité et la sécurité de l'ingénierie logicielle

• Définir et faire appliquer les bonnes pratiques : qualité du code, tests, revues de code, documentation, sécurité.
• Intégrer les exigences de sécurité et de conformité propres aux secteurs réglementés : environnements sécurisés, déploiements on-premise, hébergement de confiance.
• Améliorer les processus de développement, d'intégration et de livraison continues (CI/CD).
• Contribuer aux décisions d'architecture avec les référents techniques.
• Veiller à la maintenabilité, à la performance et à la fiabilité des solutions livrées.
• Piloter la gestion de la dette technique et l'amélioration continue des pratiques d'ingénierie.
• Mettre en place des indicateurs de qualité, de productivité et de prévisibilité des livraisons.

5. Piloter les ressources et les priorités

• Construire et tenir à jour une vision consolidée de la charge et de la capacité de l'équipe.
• Arbitrer l'allocation des ressources entre projets clients, évolutions de nos logiciels, corrections et maintenance.
• Anticiper les besoins de renfort et prévenir les risques de surcharge.
• Améliorer la prévisibilité des livraisons et la maîtrise des engagements.
• Donner au Directeur des opérations France une visibilité régulière sur l'avancement, les difficultés et les décisions à prendre.

Votre profil

Expérience

• Formation supérieure en informatique ou en ingénierie.
• Au moins 8 ans d'expérience en développement logiciel, dont 3 à 5 ans en management ou en pilotage d'équipes techniques.
• Expérience significative de l'encadrement d'une équipe de développeurs, idéalement de 8 à 20 personnes.
• Expérience du pilotage simultané de plusieurs projets ou applications.
• Parcours dans une ESN, chez un intégrateur ou chez un éditeur de logiciels.
• Une expérience mêlant projets clients et maintenance de systèmes en production sera un vrai plus.
• Une connaissance des secteurs réglementés (nucléaire, défense, aéronautique, santé, secteur public) ou du domaine documentaire (GED, dématérialisation, archivage électronique) est un atout.

Compétences techniques

• Solide culture du développement logiciel, des architectures applicatives et des bonnes pratiques d'ingénierie.
• Maîtrise des méthodes Agile et des outils de gestion de projet.
• Bonne connaissance des environnements de développement modernes, des API, des tests automatisés et des chaînes CI/CD.
• Capacité à comprendre et à challenger les choix techniques, sans nécessairement coder au quotidien.
• Une connaissance des architectures cloud, des conteneurs et des applications d'intelligence artificielle est un atout.

Qualités managériales et organisationnelles

• Management de proximité : vous savez fédérer une équipe et la faire progresser.
• Excellente capacité de planification, de priorisation et d'arbitrage.
• Aisance à mener de front plusieurs projets aux contraintes différentes.
• Rigueur dans le suivi des engagements et la gestion des risques.
• Sens du service client et compréhension des enjeux métiers.
• Capacité à dialoguer aussi bien avec des développeurs qu'avec des chefs de projet, des équipes de production et des interlocuteurs clients.
• Pragmatisme, autonomie et goût de la décision.

Ce que nous attendons de vous

Vous êtes avant tout un manager de développeurs, doté(e) d'une solide expertise technique et d'une vraie culture de la livraison logicielle. Vous savez organiser le travail d'une équipe, arbitrer entre des priorités concurrentes et faire aboutir les projets sans sacrifier la qualité des produits.

Vous êtes à l'aise dans un environnement où cohabitent projets clients, maintenance de systèmes en production et demandes parfois urgentes, avec le niveau d'exigence propre aux secteurs réglementés.

Votre réussite se mesurera à la qualité des livraisons, à la tenue des engagements, à la maîtrise de la charge de travail et à la progression de votre équipe.

Pourquoi rejoindre Studia ?

• Rejoindre un acteur reconnu du traitement documentaire, au service de clients exigeants : nucléaire, défense, aéronautique, secteur public, santé.
• Contribuer à un nouveau projet d'entreprise, porté par un actionnaire français engagé dans la durée.
• Travailler avec les technologies d'IA documentaire de reciTAL, au cœur des enjeux de souveraineté.
• Encadrer une équipe technique expérimentée et façonner directement son organisation.
• Intervenir sur des projets variés : conception de solutions, intégration aux systèmes d'information, exploitation dans la durée.
• Occuper un rôle central, avec une réelle autonomie et un impact direct sur la qualité du service rendu à nos clients.